Содержание
Введение………………………………………………………………………..…
Теоретические основы учёта и анализа оплаты труда…………………….
1.1. Понятие, экономическая сущность и виды заработной платы…………..
1.2. Порядок учёта заработной платы и нормативная база, регламентирующая порядок учёта оплаты труда……………………………………………………
1.3. Цель, задачи и методика анализа фонда оплаты труда…………………
2. Учёт и анализ оплаты труда на примере ООО «Гамма»……………………..
2.1. Экономическая характеристика предприятия…………………………..
2.2. Порядок учёта оплаты труда на предприятии…………………………..
2.3. Анализ состава и структуры работников………………………………..
2.4. Анализ фонда оплаты труда……………………………………………….
Заключение……………………………………………………………………..
Список использованной литературы
Выдержка из текста
Каждое предприятие, являясь работодателем, осуществляет выплаты за труд, основываясь на Трудовое законодательство Российской Федерации, нормативные и правовые акты, трудовыми и гражданско-правовыми договорами, соглашениями, коллективными договорами, а также локальными нормативными актами.
Учет труда и заработной платы занимает одно из основный мест в налоговом и бухгалтерском учете, по сути, являясь одной из основных статей затрат предприятия. Оплата труда обеспечивает решение важнейших в рыночных условиях хозяйствования проблемы: повышения заинтересованности работников в результативности своей деятельности и деятельности предприятия в целом. Реальный доход обеспечивает уровень материального благосостояния работника.
Доход работника определяется на основе как личного вклада, так и с учетом конечных результатов работы предприятия, регулируются налогами и максимальными размерами не ограничиваются. Причем максимальный доход работника Федеральным законодательством не ограничивается.
Федеральным законом установлен лишь минимальный размер оплаты труда на всей территории Российской Федерации.
Заключая трудовой или гражданско-правовой договор с работником, работодатель обязан опираться на Трудовой Кодекс Российской федерации, Положение об оплате труда, либо другие локальные нормативные акты.
Составляя и утверждая Положение об оплате труда, необходимо руководствоваться тем, чтобы показатели, которые предприятие в дальнейшем будет использовать для учета результатов труда, давали возможность оценить как количество, так и качество труда работников и устанавливать соответствующие этим показателям нормы количества и качества труда.
Руководители предприятий как правило, задействуют различные стимулы для личной заинтересованности работника в качественном и своевременном выполнении своих трудовых обязанностей. В этом случае каждый работник будет находиться в прямой зависимости как и от спроса производимой продукции, работ, услуг, так и от их качества.
Целью настоящей работы является разработка рекомендаций по совершенствованию учета труда и заработной платы, а также более эффективного использования фонда оплаты труда в ООО «Гамма».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
— рассмотреть основные понятия и проблемы оплаты труда;
— изучить порядок начисления оплаты труда, а также порядок удержания и отчислений с фонда заработной платы;
— исследовать особенности бухгалтерского учёта и организации оплаты труда на конкретном предприятии;
— проанализировать использование трудовых ресурсов и фонда оплаты труда на предприятии.
-разработать рекомендации по совершенствованию учета и эффективности использования фонда оплаты труда.
Объектом исследования является бухгалтерский учет в ООО «Гамма»
Предметом исследования является бухгалтерский учет труда и заработной платы ООО «Гамма».
Методической базой для написания дипломной работы послужили законодательные акты, нормативные документы, издания в области бухгалтерского учета, аудита и анализа хозяйственной деятельности, а также первичные учетные документы и регистры бухгалтерского учета, финансовая и статистическая отчетность анализируемого предприятия.
В процессе выполнения дипломной работы использовались специальные методы исследования, приемы учета и анализа хозяйственной деятельности: наблюдения, сравнение и факторный анализ заработной платы.
Структура дипломной работы включает: введение, три главы, содержащие 7 вопросов, заключение, список использованной литературы.
Первая глава работы посвящена основным теоретическим и методологическим аспектам учета труда и его оплаты.
Во второй главе изучается практика организации и учета труда в ООО «Гамма» , а также дана организационно — экономическая характеристика ООО «Гамма».
Третья глава носит аналитический характер. В третьей главе дипломной работы будет проведен глубокий, всесторонний анализ заработной платы ООО «Гамма» за 2015 и 2016 годы.
В заключении будут обобщены результаты исследования по теме и сформулированы, вытекающие из него общие выводы и предложения.
Данная дипломная работа имеет практическую значимость, которая заключается в том, что все выводы, предложения и рекомендации можно использовать в ООО «Гамма» для усовершенствования бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда.
Список использованной литературы
1) Законодательные акты
1. Налоговый Кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ (ред. 28.12.2016)
2. Налоговый Кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 № 117-ФЗ (ред. 28.12.2016)
3. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. 01.01.2017)
4. Федеральный закон от 19.05.95 № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (с изменениями от 01.01.2017)
5. Федеральный закон от 06.12.2011г №402-ФЗ "О бухгалтерском учете" (ред. 23.05.2016)
6. Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 28.12.2016) "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
7. Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" (с изменениями от 01.01.2017).
8. Федеральный закон от 15.12.2001 № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (с изменениями от 01.01.2017).
9. Федеральный закон от 24.07.2009 № 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" (с изменениями от 01.01.17).
10. Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" (ред. от 09.03.16).
11. Федеральный закон №348 ФЗ от 08.12.2010 г. "О внесении изменений в Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (ред. 03.07.2016)
2) Нормативные акты.
12. Положение по бухгалтерскому учету "Расходы организации" (ПБУ 10/99) утверждено приказом Минфина России от 06.05.1999 № 33н (ред. 06.04.2015).
13. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утв. приказом Минфина России от 29.07.98 № 34н (ред. 24.12.2010 г., с изм. от 08.07.2016 )
14. Приказ ФНС России от 30.10.2015 № ММВ-7-11/[email protected] «Об утверждении формы сведений о доходах физического лица, порядка заполнения и формата ее представления в электронной форме».
3) Учебники, монографии, дисертации.
15. Анализ финансово-хозяйственной деятельности. Практикум: учебное пособие / под ред. О. В. Губина. — М.: ИНФРА-М, 2013
16. Бухгалтерский учет: Учебник / И.И. Бочкарева, В.А. Быков и др. / Под ред. Я.В. Соколова. М.: Велби; Проспект, 2014.
17. Васильчук, О.И. Бухгалтерский учет и анализ: Учебное пособие / О.И. Васильчук, Д.Л. Савенков; Под ред. Л.И. Ерохина. — М.: Форум, НИЦ ИНФРА-М, 2013
18. Воронина, Л.И. Бухгалтерский учет: Учебник / Л.И. Воронина. — М.: Альфа-М, НИЦ ИНФРА-М, 2013
19. Генкин Б. М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях: учебник – 5 изд. – М.: Норма, 2013 – 480с.
20. Зарицкий А. Е. Бухгалтерский управленческий учет. М.: АСТ; СПб.; Сова; Владимир: ВКТ, 2013 (Конспект лекций).
21. Кибанов А. Я., Митрофанова Е. А., Эсаулова И. А. Экономика управления персоналом: Учебник / под ред. А. Я. Кибанова. – М: ИНФРА-М, 2013.
22. Кондраков, Н.П. Бухгалтерский учет: Учебник / Н.П. Кондраков. — М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013
23. Кутер М.И. Теория бухгалтерского учета. М.: Финансы и статистика, 2014.
Петров, А.М. Учет и анализ: Учебник / А.М. Петров, Е.В. Басалаева, Л.А. Мельникова. — М.: КУРС, НИЦ ИНФРА-М, 2013
24.Середа К. Н. Аудит: учебное пособие. Ростов на Дону: Феникс, 2013 – 317с.33. Смирнов П. Ю. Аудит. М.: АСТ: Полиграф-издат; СПб.: Сова, 2012 –(конспект лекций).
25. Тумасян, Р.З. Бухгалтерский учет: учебное пособие: учебно-практическое пособие/ Р.З. Тумасян. — 9-е изд., стер. — М.: «Омега – Л», 2013.
4) Статьи из периодических изданий.
26. Алексеева О.Л. Комментарий к Письму Минфина России от 18.04.2014 N 03-04-06/17867 НДФЛ: о ведении регистра налогового учета налоговым агентом // Нормативные акты для бухгалтера — 2016 г. — N 11
27. Бархатова Т.А. Пути совершенствования стандартных и социальных налоговых вычетов по НДФЛ // Теория и практика сервиса: экономика, социальная сфера, технологии — 2015 г.
28. Бортникова А. Налоговый регистр по НДФЛ: предлагаем свою форму // Новая бухгалтерия — 2014 г. — N 12
29. Брызгалина А.В. Тематический выпуск: К Седьмому международному налоговому симпозиуму «Теория и практика налоговых реформ». Подборка статей — Налоги и финансовое право, 2016 — N 5.
30. Вайтман Е.В. Чертова дюжина расходов, признание которых может привести к доначислению налогов // Российский налоговый курьер , 2014 — N 4
31. Годовой отчет — 2015 (под общ.ред. В.И. Мещерякова) //Международное агентство бухгалтерской информации, 2015
32. Егоркина О. Разрабатываем налоговый регистр для учета НДФЛ // Арсенал предпринимателя — 2016 г. — N 4
33. Ермакова Г. Справка 2-НДФЛ за 2014 год // Информационный бюллетень «Экспресс-бухгалтерия» — 2015 г. — N 10
34. Журавлева В.В В прошедшем году вы не смогли удержать НДФЛ из доходов физлица // Упрощенка – 2015 г. — N 1
35. Кириллова О. Г., Петрова Т. И. журнал «Общество: политика, экономика, право» — 2015. №2
36. Малышко В. Упрощенная система бухгалтерского учета и отчетности // Практический бухгалтерский учет – 2014 г. — NN 9, 10, 11
37. Парушина Н.В. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда и с подотчетными лицами. «Аудитор» №1, 2015.
38. Плеханова В.А. Материальная помощь включается в зарплату: налоги и взносы // Зарплата – 2014 г. — N 11
39.Пошерстник Н.В., Мейксин М.С. Заработная плата в современных условиях. 9-е изд. СПб.: ИД «Герда», 2014
40. Сотникова, Л.В. Бухгалтерская отчетность организации/ Л.В. Сотникова.– М.: Институт профессиональных бухгалтеров России: Информационное агентство «ИПБР-БИНФА», 2013.
41. Суслова Ю.А. Налог на доходы физических лиц: практические советы // Бухгалтерский учет – 2015 г. — N 1
42. Федорович В. Уточнение Порядка представления формы 2-НДФЛ // Практический бухгалтерский учет. Официальные материалы и комментарии – 2015 г. — N 3
43. Цветаева В.Отчитываемся по форме N 2-НДФЛ // Арсенал предпринимателя – 2015 г. — N 3
5) Internet.
44. Сайт Министерства финансов Российской Федерации, 2016. [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.minfin.ru.
45. Бернстайн Л.А. Анализ финансовой отчетности: теория, практика и интерпретация: Пер. с англ. 3-е изд. М.: Финансы и статистика, 2013// [Электронный ресурс]. URL: www.consultant.ru