Пример готовой дипломной работы по предмету: Бухгалтерский учет, анализ и аудит
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ УЧЕТА РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА
1.1. Законодательные и нормативные акты, регулирующие расчеты с персоналом по оплате труда и прочим операциям
1.2. Документальное оформление операций по учету расчетов с персоналом
1.3. Влияние производственно-хозяйственной деятельности ООО «Предприятие «ЦСГ» на организацию учета расчетов по оплате труда
2. БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА И ДРУГИМ РАСЧЕТНЫМ ОПЕРАЦИЯМ В ООО «ПРЕДПРИЯТИЕ «ЦСГ»
2.1. Учет начислений заработной платы за отработанное и не отработанное время
2.2. Особенности учета начислений, удержаний и выплаты заработной платы в исследуемой организации
2.3. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по прочим операциям
3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА И ДРУГИМ РАСЧЕТНЫМ ОПЕРАЦИЯМ В ООО «ПРЕДПРИЯТИЕ «ЦСГ»
3.1. Использование специального программного обеспечения в процессе ведения учета расчетов с персоналом
3.2. Анализ квалификационного состава работников, обеспеченности предприятия рабочей силой и использования рабочего времени
3.3. Методика анализа производительности труда, трудоемкости продукции и фонда заработной платы
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
ПРИЛОЖЕНИЯ
Содержание
Выдержка из текста
Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям на предприятии
Объектом исследования данной работы является практика учета расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям ООО «Глобал-строй 2». Предметом исследования являются теоретические и практические вопросы учета расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям.
Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда и другим расчетным операциям в коммерческой организации
Стратегия данной работы заключается в изучении нормативно-законодательной базы и специальной литературы по учету труда и заработной платы и применение рассмотренных нормативов и знаний в конкретной организации.
В первой главе дипломной работы рассмотрены правовые основы организации и оплаты труда в РФ, изучены особенности синтетического и аналитического учета расчетов с работниками по оплате труда и прочим операциям, показаны цели и задачи анализа расчетов с работниками по оплате труда и прочим операциям.
Методической базой для написания дипломной работы послужили законодательные акты, нормативные документы, издания в области бухгалтерского учета, анализа хозяйственной деятельности, а также первичные учетные документы и регистры бухгалтерского учета, финансовая отчетность анализируемого предприятия.
Целью работы является изучение направлений модификации заработной платы под воздействием различных факторов, исследование учетных особенностей исчисления платежей по расчетам с государственными внебюджетными фондами. Исходя из поставленной цели в работе должны быть решены следующие задачи:
В первой главе рассмотрены теоретические основы учета оплаты труда на СПК «Тотемский». Во второй главе рассмотрена экономико-правовая характеристика СПК «Тотемский». Третья глава содержит бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда в СПК «Тотемский».
При подготовке данной работы были использованы различные норматив-но — правовые акты Российской Федерации; учебники, монографии зарубежных и отечественных авторов: Андреева С.Б., Безруких П.И., Кондракова Н.П., Ро-щина С.Ю., Савиной А.И., Титовой Г.Т. и других; материалы периодических изданий, а также финансовая отчетность ООО «Мир Теплоизоляции».
При подготовке данной работы были использованы различные норматив-но — правовые акты Российской Федерации; учебники, монографии зарубежных и отечественных авторов: Андреева С.Б., Безруких П.И., Кондракова Н.П., Ро-щина С.Ю., Савиной А.И., Титовой Г.Т. и других; материалы периодических изданий, а также финансовая отчетность ООО «Мир Теплоизоляции».
Цель исследования – изучить теоретические и практические аспекты бухгалтерского учета и аудита расчетов с работниками по оплате труда на предприятии и разработать основные пути его совершенствования. В соответствии с указанной целью в данной работе были поставлены задачи:
Объектом исследования в рамках данной дипломной работы выступает современное предприятие ООО «Комплект Дизайн». ООО «Комплект Дизайн» является юридическим лицом — коммерческой организацией и создано на основании добровольного решения учредителей. ООО «Комплект Дизайн» – это надежная компания, которая приняла за основу свой деятельности правила честной конкуренции и жесткого контроля качества товаров и услуг. Основная специализация – оптовая торговля мебельной фурнитурой. Предметом исследования является организация учета расчетов с персоналом на предприятии.
кодекса РФ заработная плата работников современных субъектов хозяйствования представляет собой денежное вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, за работы в условиях, отклоняющихся от нормальных условий, за работу в особых климатических условиях, за работу на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (это, прежде всего, доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные выплаты).
это вызывает много спорных вопросов, и обуславливает актуальность исследования бухгалтерского учета расчетов с работниками по оплате труда и другим расчетным операциям.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Конституция РФ
2.Гражданский кодекс Российской Федерации часть первая от
3. ноября 1994 г. N 51-ФЗ, часть вторая от
2. января 1996 г. N 14-ФЗ, часть третья от
2. ноября 2001 г. N 146-ФЗ и часть четвертая от
1. декабря 2006 г. N 230-ФЗ (с изменениями от 14, 22,
2. июля 2008 г.)
3.Трудовой кодекс Российской Федерации от
3. декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ) (с изменениями от 22,
2. июля 2008 г.)
4.Налоговый кодекс Российской Федерации часть первая от
3. июля 1998 г. N 146-ФЗ и часть вторая от 22,
2. июля 2008 г.)
5.Федеральный закон от
1. июля 1999 г. N 181-ФЗ «Об основах охраны труда в Российской Федерации» (с изменениями от
2. мая 2002 г.,
1. января 2003 г., 9 мая,
2. декабря 2005 г.) (утратил силу с 06.10.2006)
6.Федеральный закон от
2. ноября 1996 г. N 129-ФЗ «О бухгалтерском учете» (с изменениями от 3 ноября 2006 г.)
7.Закон РФ от
1. марта 1992 г. N 2490-I «О коллективных договорах и соглашениях» (с изменениями от
2. ноября 1995 г., 1 мая 1999 г.,
3. декабря 2001 г.,
2. июня 2004 г.) (утратил силу с 06.10.2006)
8.Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/98 (утв. приказом Минфина РФ от 9 декабря 1998 г. N 60н) (с изменениями от
3. декабря 1999 г.)
9.Постановление Правительства РФ от
1. апреля 2003 г. N 225 «О трудовых книжках» (с изменениями от 6 февраля 2004 г., 1 марта,
1. мая 2008 г.)
10.Постановление Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты»
11.Постановление Правительства РФ от 8 июля 1997 г. N 835 «О первичных учетных документах»
12.План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций (утв. приказом Минфина РФ от
3. октября 2000 г. N 94н) (с изменениями от 7 мая 2003 г., 18 сентября 2006 г.)
13.Инструкция по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций (утв. приказом Минфина РФ от
3. октября 2000 г. N 94н) (с изменениями от 7 мая 2003 г., 18 сентября 2006 г.)
14.Бехтерева Е.В. Оформление первичных учетных бухгалтерских документов при совершении различных хозяйственных операций. Документация по учету кадров расчетов с персоналом // Горячая линия бухгалтера, N 9-10, май 2007 г.
15.Бычкова С.М., Фомина Т.Ю., Аудит расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям // Аудиторские ведомости, N
12. декабрь 2006.
16.Верховцев А.В. Заработная плата. — М.: Инфра-М, 2006.
17.Владимиров А.В. Возврат сумм заработной платы работником при его увольнении с работы – бухгалтерские и налоговые аспекты // Консультант бухгалтера, N
1. январь 2005 г.
18.Власова В.М. Первичные документы. — М.: Финансы и статистика, 2008.Войко А. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом // Финансовая газета. Региональный выпуск, N
15. апрель 2007 г.
19.В помощь бухгалтеру и аудитору. Справочно-методическое пособие. — М.: Республика, 2008.
20.Глушков И.Е. Бухгалтерский учет на современном предприятии. — М.: Инфра-М, 2007.
21.Данилан А.А. Бухгалтерский учет на предприятиях. – 6-е изд., доп. и перераб. – М.: Финансы и статистика, 2007.
22.Козлова Е.П., Парашутин Н.В., Бабченко Т.Н., Галанина Е.Н. Бухгалтерский учет. – 4-е изд., доп. – М.: Финансы и статистика, 2007.
23.Козлова Е.П. и др. Бухгалтерский учет.- М.: Финансы и статистика, 2007.
24.Корнийчук Г.А. Прием и увольнение работников. Новые правила в ТК РФ. – М.: Банки и биржи, 2008.
25.Корреспонденция счетов бухгалтерского учета на предприятиях в условиях рыночной экономики. – М.: Известия, 2008.
26.Кирьянова З.В. Теория бухгалтерского учета. — М.: Финансы и статистика, 2008.
27.Климова М.А. Вопросы учета кадров, труда и расчета заработной платы // Бухгалтерский учет в издательстве и полиграфии, N
6. июнь 2008 г.
28.Крашенинникова М.С. Оплата труда. — М.: Приор, 2008.
29.Лабынцев Н.Т. Учет труда и заработной платы. — М.: Приор, Экспертное бюро-М, 2008.
30.Лепехина И.Л. Бухгалтерский учет: проверка правильности ведения. — М.: Юстицинформ, 2007.
31.Малышев Р.Н. Теория бухгалтерского учета. — М. Финансы и статистика, 2008.
32.Маслова Т.С. Учет расчетов с персоналом по оплате труда // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях, N
11. июнь 2007 г.
33.Михайлов И. За отпуск заплатит… работник: удержание за неотработанные дни предоставленного отпуска // Новая бухгалтерия, выпуск
10. октябрь 2006 г.
34.Пшенко А. Кадровые документы имеют социальное значение // Кадровик. Кадровое делопроизводство, N
6. июнь 2008 г.
35.Радостовец В.К., Продан Л.Г. Бухгалтерский учет в основных отраслях народного хозяйства. — М.: Юрайтиздат, 2006.
36.Фомичева Л.П. Азы учета под руководством профессионалов. Учет расчетов с персоналом по оплате труда. – М.: Республика, 2008.
37.Шишкин А.К. Учет, анализ и аудит на предприятии. — М.: Аудит, 2007.
список литературы
