Пример готовой дипломной работы по предмету: Экономическая теория
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА
1. Человеческий капитал и его роль в развитии корпорации. Общие сведения и характеристика 5
1.1. Понятие человеческого капитала, его виды и структура. Общая характеристика 5
1.2. Роль человеческого капитала в настоящее время 13
1.3. Методы определения эффективности инвестиций в человеческий капитал компании 20
ГЛАВА
2. Особенности развития человеческого капитала в России 24
2.1. Подходы к формированию человеческого капитала в государственной корпорации 24
2.2. Методика совершенствования подбора и профессионального развития человеческого капитала государственной корпорации 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 32
…
Содержание
Выдержка из текста
Теоретической основой работы являются: научные монографии отечественных и зарубежных авторов, научные статьи, научные доклады, статистические отчеты, федеральные законы, официальные сайты корпораций. В исследовании также используются материалы периодических изданий, таких как: «Известия Тульского государственного университета», «Вестник Российского государственного гуманитарного университета», «Вестник Санкт-Петербургского университета», «Вестник Томского государственного университета», «Вестник Тюменского государственного университета», «Альманах Центра общественных наук и экономического факультета МГУ им. М.В. Ломоносова» и другие.
В соответствии с Доктриной продовольственной безопасности Российской Федерации продовольственную безопасность необходимо рассматривать как одну из составляющих национальной безопасности. В данном контексте её трактуют как способность государства гарантировать удовлетворение потребности населения страны в продовольствии на уровне, обеспечивающем его нормальную жизнедеятельность [2].
В соответствии с этим для того, чтобы здоровье и уровень жизни населения были высоки, необходимо, чтобы ему было доступно полноценное и качественное продовольствие, структура производства которого должна находиться в зависимости от национальных особенностей развития страны и его регионов.
Дебеторская задолженность предприятия,методы анализа и управления(на примере ООО «Компания Зарбо»)
Без подобных предприятий – гигантов российская экономическая система булла бы не в состоянии осуществлять эффективную внешнеэкономическую деятельность и будет обречена на пассивную роль в мировых экономических отношениях.Контроль финансовых потоков корпораций и предприятий любой формы собственности является важным этапом в реализации успешной финансовой политики и функционирования компаний на российском рынке.
Для продуктивной работы компании и своевременного реагирования на постоянно изменяющиеся внешние и внутренние факторы ей необходима наиболее подходящая для нее управленческая система, способная со времене м видоизменяться и модернизироваться. Функциональные связи имеют место при подчинении по определенной группе проблем функциональному ру ководителю.Предметом исследования является специфика управления человеческим капиталом в условиях малого предпр иятия.
Основу кадровой политики составляет корпоративная стратегия управления человеческими ресурсами. Она представляет собой разработку перспективных ориентиров использования трудового потенциала, его обновления и совершенствования, развития мотивации. Это требует учета существенных структурных сдвигов на рынке труда и качественных перемен в рабочей силе на региональном, национальном и глобальном уровнях. Общекорпоративная политика в сфере труда предполагает взаимодействие этой сферы с инновационной, технологической и финансовой стратегиями и генеральными планами развития бизнеса.
Исходя из актуальности темы и степени ее разработанности в настоящем исследовании была поставлена следующая цель: рассмотреть механизм формирования стратегического плана развития на примере группы компаний «ГАЗ».
В этой связи настоятельной необходимостью для предприятий, производящих алкогольную продукцию, является активизация рекламной деятельности, расширение рынков сбыта, в том числе и за счет экспортных разработок по методике осуществления рекламной деятельности по выявлению и анализу резервов в рекламе, продвижению продукции на зарубежные рынки в алкогольной индустрии предопределила выбор темы дипломного исследования.
Теоретико-методологическую базу исследования составляют научные труды отечественных и зарубежных авторов в области экономики организаций, экономическом анализе деятельности предприятий, автоматизации бизнеса, оценки эффективности инвестиционных проектов в области ИТ-технологий и др.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Федеральный закон № 426-ФЗ от 28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда».
2. Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л. Управление персоналом. – М.: ЮНИТИ, 2006. — 560 с.
3. Беккер Г.С. Человеческое поведение: экономический подход. Избранные труды по экономической теории: пер. с англ. / Г.С. Беккер; под ред. Р.И. Капелюшникова. – М.: ГУ ВШЭ, 2003. – 672 с.
4. Бородин А., Сорочайкин А., Шаш Н. Человеческий капитал компании: пути повышения эффективности его использования // Человек и труд. 2013, № 8. – с.58-61.
5. Вертакова Ю.В., Симоненко Е.С. Управление инновациями: теория и практика: учебное пособие — М.: Эксмо, 2008. — 432 с.
6. Голуб А. Факторы роста российской экономики и перспективы технического обновления // ВЭ. — № 5, 2004.
7. Добрынин А.И., Дятлов С.А., Цыренова Е.Д. Человеческий капитал в транзитивной экономике: Формирование, оценка, эффективность использования. СПб.: Наука, 1999 – 309 с.
8. Иванова Т.Е., Хицкова Д.В. Роль труда и человеческого капитала в отечественной системе экономической безопасности // Современные проблемы науки и образования. – 2015. – № 1-2.
9. Капелюшников Р.И. Человеческий капитал России: эволюция и структурные особенности / Р.И. Капелюшников. Вестник общественного мнения. 2005. № 4.
10. Корчагин Ю.А. Российский человеческий капитал: фактор развития или деградации? Монография. – Воронеж: ЦИРЭ, 2005. – 252 с.
11. Кочеткова А. Формирование человеческого капитала: (системно-концептуальный подход)/ А. Кочеткова // Alma Mater: Вестник высшей школы. — 2004. — N 11. — С. 17-21. — Библиогр.: с. 21 (7 назв.).
12. Люкшинов А.Н. Стратегический менеджмент: Учебное пособие для вузов — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – 218 с.
13. Омельченко А. А. Инновационное развитие российской экономики // Молодой ученый. — 2011. — № 12. Т.1.
14. Полищук Е. Человеческий капитал в экономике современной России: проблемы формирования и реализации. – Ижевск 2005 – 425 с.
15. Полтерович В.М. Механизм глобального экономического кризиса и проблемы технологической модернизации // Новая экономическая ассоциация. – 2009. – № 1.
16. Портер М. Конкуренция. – М.: Вильямс, 2003 – 608 с.
17. Смирнов В.Т. Человеческий капитал: содержание и виды, оценка и стимулирование: монография. – М.: Машиностроение-1, Орел: ОрелГТУ, 2005. – 513 с.
18. Сорочайкин А.Н. Информационное общество и теория управления персоналом // Основы экономики, управления и права. 2012. № 1(1).
– с.121-125.
19. Степченко Н.А. Развитие человеческого капитала в условиях глобализации мировой экономики [Текст]
/ Н.А. Степченко // Финансы и кредит. 2005. № 35 (2003).
С. 50-52.
20. Устинова, К.А. Человеческий капитал в инновационной экономике: монография / К.А. Устинова, Е.С. Губанова, Г.В. Леонидова. – Вологда: Институт социально-экономического развития территорий РАН, 2015. – 195с.
21. Ховард К., Журавлева Г. Принципы экономики свободной рыночной системы (экономике).
М.: Златоуст, 2004. – 396 с.
22. Человеческий капитал как фактор инновационного раз-вития России : материалы Всеросс. конф. преподавателей и на-уч. работников технич. вузов (Новосибирск, 15–
1. апр. 2014 г.) / Новосиб. гос. архитектур.-строит. ун-т (Сибстрин).
– Новосибирск : НГАСУ (Сибстрин), 2014. – 176 с.
23. Лобачева Е.Н., Борисенкова Л.Н. Роль человеческого капитала в инновационной экономике. Гуманитарный вестник, 2013, вып. 8. [Электронный ресурс]
– Режим доступа: http://hmbul.bmstu.ru/catalog/econom/hidden/101.html
24. Национальная экономическая энциклопедия. www.vocable.ru.
25. Форрестер С.В. Сущность, формирование и роль человеческого капитала в экономике знаний // Интернет-журнал «Науковедение», Том 7, № 3 (май-июнь 2015г.).
[Электронный ресурс]
– Режим доступа: naukovedenie.ru/PDF/143PVN315.pdf
список литературы
