Пример готовой дипломной работы по предмету: Управление персоналом
Содержание
Содержание
Введение ……………………………………………………………… 5
1 Теоретические аспекты бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда………………………………………… 7
1.1 Сущность заработной платы, основы организации и задачи учета расчетов с персоналом по оплате труда……………………. 7
1.2 Виды, формы и системы оплаты труда……………………………. 10
1.3 Нормативно-правовое регулирование расчетов с персоналом по оплате труда…………………………………………………………… 15
2 Действующая практика учета расчетов с персоналом по оплате труда в организации ООО «Максимум»…………………………… 20
2.1 Организационно -экономическая характеристика ООО «Максимум»………………………………………………………….. 20
2.2 Порядок начисления и удержаний из заработной платы в ООО «Максимум»………………………………………………………….. 33
2.3 Синтетический и аналитический учет расходов по оплате труда в ООО «Максимум»…………………………………………………… 46
2.4 Необходимость совершенствования учетных операций, связанных с расчетами по оплате труда………………………….. 48
Заключение…………………………………………………………….
Список использованной литературы……….………………………
Приложение А…………………………………………………………
Приложение Б…………………………………………………………
Приложение В…………………………………………………………
Приложение Г…………………………………………………………
Выдержка из текста
Одним из важнейших направлений деятельности бухгалтерии любого предприятия, как в России, так и за рубежом, является учет оплаты труда работников предприятия. Учет труда и его оплаты является одним из наиболее трудоемких и ответственных участков работы бухгалтера. Он по праву занимает одно из центральных мест во всей системе учета на предприятии. В последнее десятилетие произошли кардинальные изменения во многих сферах экономической деятельности, в том числе в системе оплаты труда. Сложились новые отношения между государством, предприятием и работником по поводу организации труда: сегодня предприятия вправе выбирать системы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоящих перед ними, а непосредственной юридической формой регулирования трудовых отношений между работодателем и работником теперь являются тарифные соглашения и коллективный договор.
Список использованной литературы
5 Федеральный закон от 06.12.2013 N 402-ФЗ (ред. от 23.07.2013) "О бухгалтерском учете".
6 Астахов, В.П. Бухгалтерский финансовый учет: учеб. пособие/ В.П.Астахов – 6-е изд., перераб. и доп. – Москва; Ростов н/Д: Издательский центр «МарТ», 2013. – 960 с.
7 Акчурина, Е.В. Бухгалтерский финансовый учет: учеб. пособие/Е.В Акчурина, Л.Г.Солодко. – М.: Экзамен, 2012. — 416 с.
8 Бухгалтерский учет. Официальные материалы. М.: ИНФРА-М, 2011.– 481с.
9 Бухгалтерский анализ: Пер. с англ. С. М. Тимачева. — Киев, 2013.– 458 с.
10 Бухгалтерский учет: Учебник/Под ред. П. С. Безруких. — 3-е изд., перераб. и доп. — М., 2013.– 718 с.
