Пример готовой дипломной работы по предмету: Экономика отрасли
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1.ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ ТОРГОВЛИ
1.1.Сущность, факторы и функции заработной платы как экономическая категория в рыночных условиях
1.2.Основные формы и системы оплаты труда работников в рыночных условиях
1.3.Основные направления совершенствования оплаты труда в торговле
ГЛАВА
2. ОПЛАТА ТРУДА РАБОТНИКОВ ТОРГОВЛИ
2.1. Экономическая характеристика финансово-хозяйственной деятельности ООО «Алькор»
2.2. Оплата труда и премирование работников ООО «Алькор»
2.3. Оценка действующих форм и систем оплаты труда работников
ГЛАВА 3.СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА
3.1. Трудовой договор как форма регулирования трудовых отношений…
3.2. Совершенствование премирования работников
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
ПРИЛОЖЕНИЯ
Содержание
Выдержка из текста
В первой главе представлены теоретические основы системы оплаты труда и анализ особенностей мотивации в отрасли мотивации персонала и ключевых теорий мотивации. Также описаны современные подходы к стимулированию труда сотрудников различных организаций.
Актуальность совершенствования оплаты труда в бюджетной сфере очевидна. Необходимо повысить стимулирующую роль заработной платы как основного источника доходов трудящихся, обеспечив при этом оптимальные соотношения между оплатой труда работников бюджетной и внебюджетной сфер.
6.анализ и оценка, отечественной, иностранной литературы и периодической печати по общетеоретическим научным проблемам и по оперативным и текущим вопросам деятельности конкретных предприятий и организаций в сфере таможенного дела.
Основными методами, примененными автором в курсовом проекте, явились методы научной абстракции, сравнительного анализа и синтеза, дедукции и индукции, комплексный подход к исследованию рассматриваемой проблемы, структурный и факторный анализ.
Выполнение поставленных задач можно осуществить с помощью следующих методов: сравнительного, статистического, диалектического, расчетно-конструктивного, монографического.
Анализ уровня, тенденций и факторов роста оплаты труда работников СПК «Ляховичский»
3. Пути совершенствования организации и повышения стимулирующей роли оплаты труда на сельскохозяйственном предприятии
7. Совершенствование основной и дополнительной оплаты труда и премирования работников в сельском хозяйстве 78
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
1.Конституция Российской Федерации. — М.: ПРИОР, 2002.
2.Гражданский кодекс Российской Федерации. Ч I и II. — М.: Норма, 2012.
3.Трудовой кодекс РФ. Официальный текст. — М.: ЗАО «Славянский дом книги», 2012.
4.Акимова Е.В. Оплата труда работников // Бух. учет. — 2011. — N 8. — C.105-108.
5.Барсукова И.В. Начисления заработной платы при различных системах оплаты труда / И.В. Барсукова // Бухгалтерский вестник. – 2012. — № 2.
6.Беглова Е.И. Оплата труда и потребительское производство в современной России в контексте проблем развития социальной политики // Уровень жизни населения регионов России. — 2011. — N 3. — С.90-97.
7.Безруких П.С., Кондраков Н.П., Палий В.Ф. Бухгалтерский учет. – М.: Бухгалтерский учет, 2012.
8.Берешев С. Грейдовые и тарифные системы оплаты труда: общие черты и различия // Уровень жизни населения регионов России. — 2010. — № 8. — С.37-42.
9.Борисов А.Б. Большой экономический словарь. – Изд. 2-е, перераб.и доп. – М.: Книж.мир, 2010.
10.Булыга Н. Оплата работы в выходные и праздники: спорные вопросы // Трудовое право. — 2011. — N 12. — С.5-23.
11.Виговский Е.В. Порядок и особенности начисления заработной платы. Практика применения // Трудовое право. — 2009. — N 3. — С.33-58.
12.Грузинов В.П. Экономика предприятия. Учебник для вузов. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2011.
13.Дутчак А.В. Оплата труда за работу во вредных и опасных условиях // Трудовое право. — 2009. — N 2. — С.39-46.
14.Ефимов Е. Установление минимальной заработной платы: зарубежный опыт и российская практика // Мировая экономика и междунар. отношения. — 2011. — N 2. — С.24-35.
15.Золотов А.В. Рост реальной заработной платы и повышение конкурентоспособности экономики // Уровень жизни населения регионов России. — 2010. — N 5. — С.98-104.
16.Ильин А.И. Экономика предприятия: учеб.пособие. – М.: Новое знание, 2011.
17.Капкаева Е. Первичные документы для начисления и выплаты заработной платы // Экономика и жизнь, 2009, № 5.
18.Козлова Е.П., Парашутин Н.В., Бабченко Т.Н., Галанина Е.Н. Бухгалтерский учет. — М.: Финансы и статистика, 2011.
19.Кондакова Н. Организация документального учета труда и заработной платы // Главный бухгалтер, 2010, № 3.
20.Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. — М.: ИНФРА — М., 2009.
21.Крапивин О.М., Власов В.И. Комментарий к законодательству об оплате труда. – Система Гарант, 2011.
22.Купряков Е.М. Экономика предприятия. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2012.
23.Куренной А.М. Трудовой кодекс Российской Федерации: преемственность и новизна / А.М. Куренной // Законодательство. — 2012. — № 2.
24.Куренной А.М. Трудовой кодекс Российской Федерации: преемственность и новизна // Законодательство, 2012, № 2.
25.Луговой В.А. Оплата труда: бухгалтерский учет и расчеты. — М.: Изд-во «Бухгалтерский учет», 2011.
26.Мирзоян Г. Трудовой договор: правила игры // Кадровое дело, 2010, № 3.
27.Мурнина И. Оформляем нового сотрудника // Кадровое дело, 2011, № 5.
28.Никитин Е. Защита заработной платы // Охрана труда и соц. страхование. — 2012. — N 1. — С.29-32.
29.Новые системы оплаты труда // Соц. защита. — 2009. — N 1. — С.2-20; N 2. — С.2-24; N 3. — С.3-24.
30.Овсянников А.С. Экономическое содержание рыночной системы оплаты труда «плавающие оклады» / А.С.Овсянников, В.В.Корсаков // Сибирский научный вестник / под ред. В.М.Ботвинкова. — Новосибирск: НГАВТ. — 2010. — Вып.14. — С.110-111.
31.Пелих А.С. Экономика предприятия и отрасли промышленности. Учебное пособие – Ростов н/Д «Феникс», 2009.
32.Развитие систем оплаты труда в Российской Федерации // Уровень жизни населения регионов России. — 2009. — N 4 (Тем. вып.).
- С.3-90.
33.Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Учеб. пособие. – М.: ИНФРА-М, 2010.
34.Савченко П.В., Кокин Ю.П. Политика доходов и заработной платы. – М.: Юристъ, 2010.
35.Сафронов И.А. Экономика предприятия: Учебник. – М.: Юристъ, 2009.
36.Семенов В.М. Экономика предприятия. Учебник. — С-Петербург: Питер, 2009.
37.Скачкова Г. С. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) с последними изменениями. – М.: РИОР, 2009.
38.Соболевская А.А. Роль заработной платы в рыночной экономике / А.А. Соболевская // Мировая экономика и международные отношения. – 2011. — № 12.
39.Терехов А. В. Свобода торговли. Анализ опыта зарубежных стран. – М: Экономика, 2010.
40.Тишина Е. Новые правила расчета среднего заработка // Экономика и жизнь. — 2009. — Ноябрь (N 46).
- С.9-10. — (Бухгалтерское приложение).
41.Фиськова Л. Заработная плата и ее факторы // Экономист. — 2009. — N 1. — С.66-71.
42.Чижов Б.А., Шомов Е.М. Оплата труда работников бюджетных организаций / Б.А.Чижов, Е.М. Шомов // Главбух. – 2010. — № 9.
43.Щадилова С.Н. Основы бухгалтерского учета. Учебное пособие. — М.: Издательство «Дело и Сервис», 2009.
список литературы
