Содержание
Содержание
Введение 3
1. Основные элементы организации оплаты труда работников 4
2. Основные формы оплаты труда в компаниях 8
Заключение 13
Список литературы 14
Выдержка из текста
Введение
Оплата труда представляет собой часть фонда индивидуального потребления населения. Распределение происходит между наемными работниками, которые участвуют в общественно полезном труде и управлении, по количеству и качеству их труда.
Реализация механизма оплаты труда эффективного характера не представляется возможной без мотивационной составляющей. Суть рыночной мотивации труда состоит в определяющем влиянии социально-экономических трудовых условий на сам характер потребностей, важнейших интересов и ценностей, а в итоге – это мотивы поведения работников, взаимоотношений с обществом в ходе производственного процесса, а также процессов распределения и потребления.
В условиях рыночной экономики в самом общем своем виде заработная плата представляет собой выплачиваемую за исполненную работу сумму денежных средств, в основе установления которой заложена цена труда.
Согласно основному закону рыночной экономики, формирование заработной платы происходит под воздействием непосредственно спроса и предложения на рынке труда. Чем выше уровень спроса на определенную рабочую силу и чем меньше уровень ее предложения, тем выше размер заработной платы, а также наоборот.
Практические потребности трудовой активности вызвали необходимость глубокого анализа механизма оплаты труда как средства повышения производительности. Особенности использования и возможности разного рода форм и систем оплаты труда представлены в работах Алиева И.М., Жулиной Е.Г. и других.
Цель реферата – характеристика форм и систем оплаты труда.
Задачи реферата:
— рассмотреть основные элементы организации оплаты труда;
— представить основные формы оплаты труда.
Список использованной литературы
Список литературы
1. Трудовой кодекс РФ по состоянию на 01.06.2014 г. – М.: Омега-Л, 2014. – 190с.
2. Алиев, И.М. Экономика труда: учебное пособие / И.М.Алиев, Н.А.Горелов, Л.О.Ильина. – М.: Юрайт, 2013. – 670с.
3. Архипов, А.А. Экономика труда: учебник / А.А. Архипов [и др.]. – М.: Экономика, 2012. – 560с.
4. Веснин, В. Р. Управление персоналом: теория и практика: учебник / В.Р. Веснин. – М.: Проспект, 2013. – 688с.
5. Жулина, Е.Г. Экономика труда: учебное пособие / Е.Г. Жулина. – М.: Эксмо, 2013. – 208с.
6. Одегов, Ю.Г. Экономика труда / Ю.Г. Однгов, Г.Г. Руденко. – М.: Волтерс Клувер, 2011. – 800с.
С этим материалом также изучают
Ищете идеальный образец курсовой по управлению персоналом? Здесь вы найдете не просто пример, а полное руководство – от введения и теоретических глав до анализа производительности и расчетов оплаты труда. Разбираем структуру, ключевые KPI и факторы, влияющие на результат, чтобы ваша работа получила высшую оценку.
... оплаты труда в условиях перехода к рыночным отношениям……………………………………………. 71.3 Формы и системы оплаты труда ... трудовые, ресурсы" чаще используют термины "кадры" и "персонал".Под кадрами предприятия принято понимать основной (штатный) состав работников ...
... на оплату труда работников в условиях рыночной экономики» представляется весьма актуальной. Целью написания данной курсовой работы является рассмотрение теоретических основ организации оплаты труда на предприятии, её форм, систем, ...
Изучите ключевые теории, системы оплаты и их влияние на производительность. Наша статья даст структуру и факты для написания убедительной курсовой работы.
... формы и системы оплаты труда1.3. Основные принципы мотивации1.4. Задачи мотивации труда на современном предприятии1.5. Современные формы мотивации работника ... Делком, 2005.24.1.Облаухова М.В. Трудовые ресурсы в рыночной экономике. – Новосибирск: НГУ, ...
... Трудовой кодекс РФ в статье 129 закрепляет легальное определение заработной платы.Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд ... эффективность его экономики. К обществу ... практического опыта. Список источников информации, ...
Подробно разбираем все этапы написания курсовой работы по мотивации персонала. От введения до заключения, включая анализ теорий Маслоу и Герцберга и практический кейс. Поможет вам создать качественную работу с нуля.
... трудовым увечьем 6 3.2.Виды возмещения вреда здоровью работника 6 Выдержка из текста За последние годы российское право, как и экономика, ... заключения и списка использованных источников. Список использованной литературы литературы и заключение НЕТ
... глав, заключения, списка литературы и ... работников к труду и профессиональному росту. Более того, в рыночных ... оплата труда. Учебное пособие. Издательство: Альпина Бизнес Букс, 2008 г.11.Басапов М.И. Анализ хозяйственной деятельности.-М.: Экономика, ...
... платы; рассмотреть формы оплаты труда, их характерные черты; изложить суть основных государственных гарантии по оплате труда; описать особенности правового регулирования заработной платы. Список использованной литературы Список использованных ...
