Исследование системы социальной защищённости и социального обеспечения государственных гражданских служащих 2

Содержание

ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1. СИСТЕМА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1.1. ПОНЯТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ,

ПОНЯТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО, ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО И ЕГО ОСНОВНЫЕ ПРАВА

1.2. СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ И ЛЬГОТЫ ГОСУДАРСТВЕННЫМ

СЛУЖАЩИМ И ЧЛЕНАМ ИХ СЕМЕЙ

1.3. ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ГОССЛУЖАЩИХ

ГЛАВА 2. СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

И СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА ГОСУДАРСТВЕННЫХ

ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ

2.1. ДЕНЕЖНОЕ СОДЕРЖАНИЕ И ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ

2.2. ОСНОВНЫЕ И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ГАРАНТИИ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ

2.3. СОЦИОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ

СОЦИАЛЬНОГО САМОЧУВСТВИЯ ГОССЛУЖАЩИХ

ГЛАВА 3. ПУТИ И МЕРЫ ПОВЫШЕНИЯ УРОВНЯ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ

3.1. КРАТКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА И ОПИСАНИЕ ПРОБЛЕМ ОРГАНИЗАЦИИ

3.2. ВЫБОР РЕШЕНИЙ ВЫЯВЛЕННЫХ ПРОБЛЕМ

3.3. ПРЕДЛОЖЕНИЯ И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПОВЫШЕНИЮ УРОВНЯ

СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ И СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ РФ

ГЛАВА 4. БЕЗОПАСНОСТЬ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ

4.1. ОСНОВНЫЕ МЕРЫ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЗДОРОВЫХ И БЕЗОПАСНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА В ПОМЕЩЕНИЯХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ

4.2. СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

Выдержка из текста

Исследование системы социальной защищённости и социального обеспечения государственных гражданских служащих

Список использованной литературы

1.Конституция Российской Федерации.

2.Трудовой Кодекс Российской Федерации.

3.Федеральный Закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ.

4.Федеральный Закон «О системе государственной службы Российской Федерации».

5.Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ.

6.Федеральный закон «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год» от 22.12.2005 г. № 179-ФЗ.

7.Закон Санкт-Петербурга «О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга» от 30.06.2005 № 399-39.

8.Постановлении Правительства Санкт-Петербурга «О Плане мероприятий по проведению административной реформы в Санкт-Петербурге в 2006-2008 годах» от 29.08.2006 г. № 1055.

9.Постановление Правительства Санкт-Петербурга «Об утверждении Типовом положении о порядке предоставления отпусков государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга, замещающим должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга» от 24.07.2006 г. № 898.

10.Василенко И. Л. Административно-государственное управление в странах Запада. М., 2000.

11.Комментарий к Федеральному Закону «О государственной гражданской службе Российской Федерации». М., 2006.

12.Кондрашова О.Г. Социальные гарантии и льготы. М., 2005.

13.Лобанов В. В. Государственное управление и общественная политика: Учеб. пособие. – СПб.: Питер, 2004.

14.Назаренко Н.Ю. Государственные служба Российской Федерации. М., 2006.

15.Наумова С. А. Типология работников: вопросы управления // Социологические исследования. – 1991. — №2. – С.25-36.

16.Управление персоналом организации: Учебник / Под ред.

А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2004.

Похожие записи