Пример готовой дипломной работы по предмету: Менеджмент
Содержание
1.ВВЕДЕНИЕ
2.СФЕРЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЖЕНЩИНЫ-РУКОВОДИТЕЛЯ
3.СРАВНИТЕЛЬНЫЙ ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ МУЖЧИН И ЖЕЩИН
4.ФАКТОРЫ УСПЕХА ЖЕНЩИНЫ В МУЖСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ
5.ПРОБЛЕМЫ БИЗНЕС-ЛЕДИ
6.ЗНАЧЕНИЕ ИМИДЖА
7.ЦЕНА, КОТОРУЮ ПЛАТЯТ ЖЕНЩИНЫ ЗА СВОЮ КАРЬЕРУ
8.ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Выдержка из текста
ВВЕДЕНИЕ
В психологии сравнение женского и мужского стиля, поведения описывается в терминах гендерных различий. Под словом «гендер» понимается психологический пол человека — специфически свойственные мужчине либо женщине поведение, ценности, идеалы, с которым они себя соотносят.
Количество литературы, посвященной анализу данной проблемы в феминистских работах просто огромно. В основном это работы, посвященные описанию борьбы со стереотипами, с которыми столкнулись женщины в США и Западной Европе, решив сделать карьеру в бизнесе. Например, активно обсуждался вопрос, а стоит ли вообще женщине заниматься бизнесом, не лишает ли ее это занятие женственности.
В качестве аргументов против женской карьеры в бизнесе приводились примеры того, как женщины, занимая высокие посты, становились жесткими, резкими, непривлекательными, теряли семьи — другими словами переставали быть женщинами в психологическом плане, копируя мужской стиль поведения.
Объяснялась складывающаяся ситуация тем огромным сопротивлением, которое оказывалось женщине-руководителю со стороны персонала, прежде всего — со стороны мужчин, которыми она руководила. Описаны даже случаи, когда мужчины подчиненные кооперировались с мужчинами-руководителями и провоцировали женщин-начальниц на несанкционированные действия, чтобы добиться ее профессиональной дискредитации.
Другой значительный пласт литературы посвящен сравнительному анализу зарплат, иллюстрирующему скрытую дискриминацию женщин в оплате их труда. Фактически, можно навскидку назвать только один род деяельности, где ситуация складывается наоборот — женщины получают по умолчанию больше, чем мужчины — это модельный бизнес.
Список использованной литературы
1.Виткин Дж. Правда о женщинах (14 мифов, сочиненных мужчинами).
- СПб.: Питер Пресс, 1996.
2.Цветков С.А. Психология бизнеса, СПб, ЯНИС, 1992, 126 с.
3.Анастасия Гареева, журнал «Всё для офиса» № 17, 1997.
4.Анастасия Гареева, журнал «Всё для офиса» № 19, 1997.
5.Исследования М. Хеннинг и А. Жарден из разных источников.
