Пример готовой дипломной работы по предмету: Право
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 2
ГЛАВА
1. Институт коллективно-договорного регулирования 6
1.1. Исторические особенности формирования коллективно-договорного регулирования. 6
1.2. Опыт зарубежных государств по коллективно-договорному регулированию. 12
1.3. Место коллективного договора в системе социального партнерства. 19
ГЛАВА
2. Правовые особенности коллективного договора 26
2.1 Понятие, функции и сущность коллективного договора. 26
2.2. Структура и содержание коллективного договора. 29
2.3 Стороны и субъекты коллективного договора. Порядок проведения коллективных переговоров, порядок заключения, сроки действия коллективного договора. 36
ГЛАВА
3. Актуальные проблемы коллективно-договорных правоотношений 42
3.1 Проблема представительства сторон коллективного договора. 42
3.2 Проблемы коллективно-договорного регулирования трудовых отношений с руководителем организации. 44
3.3 Проблемы контроля и ответственности сторон коллективного договора. 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 55
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 57
Содержание
Выдержка из текста
Объектом изучения данной дипломной работы является коллективный договор как правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения. При изучении объекта коллективный договор толковался расширительно – в дипломной работе раскрываются не только существенные условия договора, предмет договора, ответственность сторон за нарушение его положений и т.д., но и трактуются действия сторон вне договора – предварительные действия и действия постфактум.
При выполнении работы использовались методы абстрагирования, экономического, функционального, структурного, компаративного и статистического анализа, организационного моделирования, а также статистические и графические методы обработки и обобщения информации.
Коллективный договор является одним из важнейших элементов правового регулирования трудовых отношений, главная суть которого состоит в согласовании интересов работников и работодателя. В эпоху развития рыночной экономики на первое место вышло договорное регулирования правоотношений, поэтому взаимодействие работников и работодателя через институты социального партнерства, в частности через коллективный договор, является оптимальным решением локальных задач в сфере труда. Участие работников в заключении коллективного договора является одним из проявлений действия гражданского общества, что очень важно для построения современного демократического правового государства, которое закреплено статьей 1 Конституцией РФ.
Источниками информации для написания курсовой работы послужили фундаментальные теоретические труды крупнейших мыслителей в рассматриваемой области, статьи и обзоры в специализированных и периодических изданиях, посвященных данной тематике.
Договор и его значение в регулировании отношений п оснабжению (продаже )энергией(нефть,газ)
Объект исследования земельно-правовые отношения сложившиеся в России в начале XX века как основа современной аграрной политики РФ, предмет — столыпинская реформа и ее значение в современных условиях.Цель исследования – проанализировать столыпинскую реформу и ее значение в современных условиях.•Рассмотреть значение идей Столыпина на современном этапе.
В условиях современной, динамично развивающейся рыночной экономики, особый интерес представляет процесс трансформации видов и форм денег в современных условиях, их приспособление к изменяющейся рыночной структуре. Вопрос трансформации видов и форм денег и появления новых форм денег также являлся предметом изучения некоторых ученых, например в работах А.
Структура курсовой работы состоит из введения, трех глав (отвечающих поставленным целям и задачам), заключения и библиографического списка. В данной курсовой работе использовались нормативно-правовые документы, учебник «Рынок ценных бумаг» под редакцией В.А. Галанова и А.И. Басова, учебник «Рынок ценных бумаг» под редакцией Е.Ф. Жукова, а также интернет-источники.
Главным аспектом успеха Интернет-банкинга, является его доступность и простота использования. Такие параметры как доступность определяются наличием соответствующей инфраструктуры. Под инфраструктурой в данном случае имеется ввиду наличие Интернет, а также его проникновение. Если проникновение Интернет для определенного региона является достаточно низким необходимо банковскому учреждению создать собственную инфраструктуру, а именно:
Таким образом, развитие дистанционного банковского обслуживания, основанного на технологии интернет-банкинга даёт качественно новый толчок в развитии электронного банковского обслуживания в банковской деятельности. В этой связи повышения качества услуг, лояльности клиента и повышения общей конкурентности для АО «АТФБанк» по средствам Интернет-банкинга и всего вышесказанного определяет актуальность данной работы.
В ходе написания и оформления работы использовались следующие методы: группировка данных, горизонтальный анализ, вертикальный анализ, коэффициентный анализ, системный анализ, табличный и иллюстративный способы отображения данных.
Правовое регулирование кредитного договора и его особенности
Методологическая база работы общенаучные методы исследования, а также специальные, такие как: метод комплексного юридического анализа, системный метод, формально-юридический, сравнительно-правовой и др.
Цель и задачи исследования. Цель исследования — разработка методологических основ государственного регулирования доходов и заработной платы в современных условиях и мер по совершенствованию механизма регулирования доходов и заработной платы.
Трудовой контракт и его значение в управлении персоналом
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ
Декларации, конвенции и рекомендации МОТ и российские законодательные источники и пр.
1. Рекомендация N
9. Международной организации труда «О коллективных договорах» (Принята в г. Женеве 29.06.1951 на 34-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
2. Конвенция №
11. Международной организации труда относительно дискриминации в области труда и занятий (принята в г. Женеве 25.06.1958 на 42-й сессии Генеральной конференции МОТ) // Ведомости ВС СССР. — 1961. —№ 44. — Ст. 448.
3. Декрет Совета Народных Комиссаров (СНК) РСФСР от 2 июля 1918 года, URL: http://www.libussr.ru/doc_ussr/ussr_313.htm
4. Закон СССР от 17.06.1983 «О трудовых коллективах и повышении их роли в управлении предприятиями, учреждениями, организациями»
5. Указ Президента РСФСР от 15.11.1991 N 212 «О социальном партнерстве и разрешении трудовых споров (конфликтов)»
6. Закон РФ от
1. марта 1992г. N 2490-1 «О коллективных договорах и соглашениях»
7. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 30.12.2015)
8. Макет коллективного договора(утв. Минтрудом РФ 06.11.2003)
9. Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ (ред. от 22.12.2014) «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации»
10. Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ (ред. от 31.01.2016) «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»
Комментарии к законодательству
11. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации под ред. А.М. Куренного, С.П. Маврина, В.А. Сафонова, Е.Б. Хохлова (постатейный), 3-е издание, пересмотренное, «НОРМА», «ИНФРА-М», 2015
Монографии и научные статьи
12. Анисимов А.Л. Коллективные договоры и соглашения и их социально-правовое значение // Трудовое право. 2003. № 1. С.19.
13. Бушуев И.С. Коллективный договор: тенденции развития //Законодательство и экономика, 2015, N 12
14. Васильев В.А. Ответственность представителя перед представляемым субъектом: трудовой аспект // Трудовое право. — 2010. — № 1. — С. 71 — 75.
15. Горохов Б.А. Современное правовое регулирование социально-трудовых отношений в России: средства, механизм, источники и особенности: Дис. … канд. юрид. наук. СПб., 2006.
16. Громова И. Структура и содержание коллективного договора // Справочник по управлению персоналом № 6, 2011
17. Гумерова Э.Ф. Проблемы коллективно-договорного регулирования трудовых отношений: Дис. … канд. юрид. наук. Казань, 2005.
18. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России, М.: 2014. — 496 с.
19. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право: Учеб.- М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2006. — 500 с.
20. Джилавян А.Д. Коллективный договор в системе социального партнерства в России и в некоторых зарубежных странах: сравнительно-правовой анализ: Дис. … канд. юрид. наук. М., 2011.
21. Иванов А.Б. О сохранении льгот, гарантий и компенсаций руководителям организаций при заключении трудовых договоров с собственником имущества // Право и экономика. — 2009. — № 12. — С. 35 — 38.
22. Илясова Е. Роль коллективных договоров и соглашений в устранении причин, вызывающих трудовые конфликты // Кадровик. Трудовое право для кадровика.- 2008.- N 7.- С. 10 — 19.
23. Институты коллективного договора и коллективного действия в современных политико-экономических системах: опыт сравнительного исследования. / Под ред. Т.В. Павловой и С.В. Патрушева. М.: ИСПРАН, 2005 г.
24. Карсетская Е., Михайлов И., Мошкович М., Шершнева Е. Коллективный договор // Экономико-правовой бюллетень.- 2006.- N 3.-С. 29 — 45.
25. Карсетская Е., Михайлов И., Мошкович М., Шершнева Е. Коллективный договор // Экономико-правовой бюллетень.- 2006.- N 3.-С. 29 — 45.
26. Киселев И.Я. Зарубежное трудовое право, Учебник для вузов. — М.: Издательская группа НОРМА-ИНФРА М, 1998. — 263 с.
27. Коллективно-договорное регулирование как проявление закона единства и борьбы противоположностей. Материалы международной научно-практической конференции. Нижний Новгород.
1. октября 2014 года // Под редакцией доктора экономических наук, профессора Золотова Александра Владимировича и доктора экономических наук Мазура Олега Анатольевича. Невинномысск: Издательство Невинномысского института экономики, управления и права. 2015 г.
28. Куннах Е. Обязательность необязательного // Экономика и жизнь. 2012. N 7.
29. Лада А.С. Коллективный договор по современному российскому трудовому законодательству: Автореф. дис. … канд. юрид. наук. Владивосток, 2003.
30. Лушников А.М., Лушникова М.В.. Курс трудового права: Учебник: В 2 т. Т.
2. Коллективное трудовое право. Индивидуальное трудовое право. Процессуальное трудовое право. – М.: Статут. – 1151 с., 2009
31. Лушникова М.В., Лушников А.М. Очерки теории трудового права. — СПб.: Изд-во Р. Асланова «Юридический центр Пресс», 2006. — 940 с.
32. Лютов Н. Коллективный договор: обязательный акт или рекомендация // Бухгалтерское приложение к газете Экономика и жизнь.- 2006.- выпуск 9.- С. 12 — 27.
33. Маврин, С.П. Социальное партнерство в трудовых отношениях: понятие и механизм осуществления / С.П.Маврин // Российское трудовое право на рубеже тысячелетий: Всероссийская научная конференция. Сборник материалов под ред. Е.Б.Хохлова, В.В.Коробченко. — СПб., 2011. — Ч.2.
34. Мачульская Е. Управление предприятием и трудовое право США: опыт США. М., 2006. С.13.
35. Миронов, В.И. Трудовое право России: Учебник / В.И.Миронов. — М.: Управление персоналом, 2005. — 864 с.
36. Молодцов, М.В., Трудовое право России: Учебник для вузов / М.В.Молодцов, С.Ю.Головина. – М.: Издательство НОРМА, 2008. — С.116.
37. Нестерова, Э. Социальное партнерство и коллективное трудовое право / Э.Нестерова // Российская юстиция. — 2004. — № 1. — С.32.
38. Нуртдинова А.Ф. Социальное партнерство в Трудовом Кодексе Российской Федерации // Хозяйство и право. 2012. № 4.С.20
39. Олексюк О.М. Сравнительный анализ российского и зарубежного опыта деятельности профессиональных союзов в системе регулирования социально-трудовых отношений // Ученые записки Российского государственного социального университета, № 11 (111) / 2012
40. Подшибякина, Н. О некоторых проблемах социального партнерства в условиях глобализации / Н.Подшибякина // Человек и труд. — 2003. — № 1. — С.68.
41. Российское трудовое право: Учебник для вузов / Под ред. А.Д. Зайкина.- М.: Норма, 2007.- 860 с.
42. Сафонов В.А. Коллективные договоры как правовые акты социального партнерства, «Актуальные проблемы российского права», 2015, N 2
43. Сергеенко Ю.С. Трудовая правосубъектность физических лиц, замещающих должности руководителя организации // Трудовое право в России и за рубежом. — 2010. — № 2. — С. 12 — 16.
44. Силин, А.А. Место и значение социального партнерства в регулировании трудовых отношений на западе и в Российской Федерации / А.А.Силин // Законодательство. — 2000. — № 8. — С.34.
45. Смирнов, О.С. Трудовое право. Учебник. / О.С.Смирнов. — М.: Проспект, 2013. — С.106.
46. Сошникова, Т.А. Проблемы развития социального партнерства в Российской Федерации / Т.А.Сошникова // Законодательство и экономика. — 2003. — № 4. — С.36.
47. Сошникова, Т.А. Проблемы развития социального партнерства в Российской Федерации / Т.А.Сошникова // Законодательство и экономика. — 2013. — № 4. — С.36.
48. Стрижаков, Г. Правовая природа коллективного договора как акта социального партнерства / Г.Стрижаков // Трудовое право. — 2007. — № 10. — С.8.
49. Сувернева А.И. О коллективном договоре// Отдел кадров коммерческой организации, 2015, N 12
50. Сыроватская Л.А. Трудовое право: Учебник. 2-е изд., перераб. и доп. М.: Юристъ, 2008.-312 с
51. Филипцова Н.А. Правовая природа коллективного договора //Современное право, 2015, N 2
52. Чуча С.Ю. Социальное партнерство в сфере труда: становление и перспективы развития правового регулирования в Российской Федерации. Дис….док-ра юрид.наук. Омск, 2014. С.8
53. Шахаев М.В. Юридическая сущность коллективных соглаше-ний. Дис….канд. юрид.наук. Пермь, 2004. С.5
54. Шибанова А.И. Коллективный договор — одна из форм осуществления социалистической демократии на производстве//Советское государство и право. 1978.-№ 10.
55. Ширинкина О.Ю. Коллективный договор: история вопроса и современное состояние. -Пермь, 2006.- 500 с.
56. Юсупова Д. Ф., Кабирова С. З. Коллективный договор: история и современное состояние [Текст]
// Проблемы и перспективы экономики и управления: материалы II междунар. науч. конф. (г. Санкт-Петербург, июнь 2013 г.).
— СПб.: Реноме, 2013. — С. 115-116.
57. Якушевская О. Коллективный договор: право или обязанность? // http://www.forexpert.ru/contracts/kol-dogovor.
Монографии и научные статьи зарубежных авторов
58. Collective Agreement Between Thompson Rivers University and the Thompson Rivers University Faculty Association, URL: http://www.tru.ca/__shared/assets/TRUFA36474.pdf
Судебная практика
59. Определение Конституционного суда Российской Федерации от 8 апреля 2004 г. № 167-О «Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Ф.Ф. Чертовского на нарушение его конституционных прав положением части первой статьи
17. Трудового кодекса Российской Федерации»
60. Постановление Восемнадцатого арбитражного апелляционного суда от
1. июля 2011 г. по делу №
18 АП-6099/2011 (Справочно-правовая система «Консультант Плюс»)
61. Постановление Конституционного суда Российской Федерации от
1. марта 2005 г. № 3-П «По делу о проверке конституционности положений пункта 2 статьи 278 и статьи
27. Трудового кодекса Российской Федерации и абзаца 2 пункта 4 статьи
6. Федерального закона «Об акционерных обществах» в связи с запросами Волховского городского суда города Ставрополя и жалобами ряда граждан»
62. Постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 14 февраля 2011 г. по делу №А 42 2180/2010
список литературы
