Пример готовой дипломной работы по предмету: Бухгалтерский учет и аудит
Содержание
"Введение 3
1. Теоретические основы методики аудита расчетов по оплате труда 4
1.1. Предметная область проведения и методика проверки задач 4
1.2. Проверка сводных расчетов по оплате труда 11
1.3. Применяемые методики и минимизация риска проведения аудита 12
2. Внутренний аудит оплаты труда на предприятии ООО «Х» 19
2.1. Общая характеристика торгового предприятия. Состояние бухгалтерского учета на предприятии 19
2.2. Состояние учета и аудита оплаты труда на предприятии ООО «Х» 22
3. Проведение аудита оплаты труда на ООО «Х» 25
3.1. Аудит учета труда и его оплаты на ООО «Х» 25
3.2. Аудит удержаний из заработной платы 30
Заключение 37
Список использованной литературы 40
Приложение 1 — Анкета предприятия
Приложение 2 – Устав
Приложение 3 – Учредительный договор
Приложение 4 – Отчет о прибылях и убытках
Приложение 5 – Бухгалтерский баланс
Приложение 6 – Приказ об учетной политике для целей налогообложения
Приложение 7 – Приказ об учетной политике для целей бухгалтерского учета
Приложение 8 – График документооборота
Приложение 9 – Приказ о приеме работника на работу
Приложение 10 – Приказ о предоставлении отпуска работнику
Приложение 11 – Расчет отпускных
Приложение 12 – Приказ о прекращении (расторжении) трудового договора с работником
Приложение 13 – Начисление по табелю за отработанное время
Приложение 14 – Расчетная ведомость
Приложение 15 – Платежная ведомость
Приложение 16 – Анализ счета 70
Приложение 17 – Отчет кассира
Приложение 18 – Заявление на предоставление стандартных вычетов
Приложение 19 — Описание использованных аудиторских процедур для проверки обоснованной оплаты труда на ООО
Приложение 20 — Тесты выявления сильных сторон внутреннего контроля
Приложение
21. Тесты внутреннего контроля операций по оплате труда
Приложение
22. Программа аудиторской проверки операций по оплате труда
Приложение 23 — Письменная информация аудитора руководству экономического субъекта по результатам проведения аудита
Приложение 24 — Заключение аудитора участникам Общества с ограниченной ответственностью о проверке операций по учету и оплате труда
Выдержка из текста
В настоящее время законодательство непрерывно совершенствуется, появляются новые документы и инструкции, имеющие отношение к расчетам по оплате труда на предприятиях всех форм собственности, что приводит к усложнению расчетов, увеличению их трудоемкости.
Возникает необходимость контроля расчетов как внутренними аудиторами предприятий и организаций, так и при проведении аудиторских проверок. Основной путь решения проблем при проверке этого раздела учета — выработка и постоянное совершенствование методики аудита операций по оплате труда и расчетам с персоналом предприятия.
Цель аудита заключается в установлении соответствия применяемой на предприятии методики учета и налогообложения операций по оплате труда и расчетам с персоналом нормативным документам, действующим в Российской Федерации в проверяемом периоде, для того чтобы выявить имеющиеся ошибки или нарушения в учетных регистрах, а также степень их влияния на достоверность бухгалтерской отчетности.
Основные задачи достижения вышеуказанной цели: анализ существующей на предприятии системы расчетов с персоналом и ее эффективности; оценка состояния аналитического и синтетического учета операций по оплате труда и расчетам с персоналом предприятия в проверяемом периоде; определение полноты отражения совершенных операций в бухгалтерском учете; проверка соблюдения предприятием налогового законодательства по операциям, связанным с расчетами по оплате труда; контроль соблюдения организацией законодательства по расчетам с внебюджетными фондами, по социальному страхованию и обеспечению.
Практика показывает, что своевременное выявление аудитором недостатков по оплате труда и расчетам с персоналом предприятия позволяет не только принять оперативные меры по исправлению негативной ситуации, но и существенно улучшить организацию и качество расчетов по оплате труда, применить наиболее рациональные системы ведения учета и др.
Список использованной литературы
1. Конституция Российской Федерации
2. Гражданский Кодекс Российской Федерации (Часть первая)
3. Гражданский Кодекс Российской Федерации (Часть вторая).
4. Налоговый кодекс Российской Федерации (Часть вторая)
5. Трудовой кодекс Российской Федерации от
3. декабря 2001 г. N 197-ФЗ(с изменениями от 24,
2. июля 2002 г.,
3. июня 2003 г.) Принят Государственной Думой
2. декабря 2001 года. Одобрен Советом Федерации
2. декабря 2001 года
6. Федеральный закон «Об аудиторской деятельности» № 119-ФЗ от 07.08.01г.
7. Постановление Госкомстата РФ от 6 апреля 2001 г. N 26"Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
8. Ахалкаци О.В. Аудит расчетов по оплате труда. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004. – 108 с.
9. Методические указания по инвентаризации имущества и финансовых обязательств (Приказ Минфина РФ №
4. от 13.06.95).
10. Ковалева О.В., Константинов Ю.П. Аудит. – М.: Издательство ПРИОР, 2002.
11. Кочинев Ю.Ю. Аудит. – СПб.: Питер, 2003.
12. Подольский В.И., Савин А.А., Сотникова Л.В. Аудит: Учебник для студ.сред.проф.учеб.заведений/Под ред В.И.Подольского. — М.:Мастерство, 2002.
13. Соколов В.Я. Классификация ошибок в аудите// Бухгалтерский учет, № 3, 1998
