Пример готовой дипломной работы по предмету: Право
ПЛАН
Введение
Глава 1. Государственное регулирование охраны труда работника
1.1. Государственные нормативные требования охраны труда
1.2. Государственное управление охраной труда
Глава
2. Охрана труда работника на предприятии
2.1. Понятие охрана труда работника
2.2. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
2.2. Обязанности работника в области охраны труда
Глава
3. Организация охраны труда на предприятии
3.1. Служба охраны труда на предприятии
3.2. Комитеты (комиссии) по охране труда
3.3. Аттестация рабочих мест по условиям труда, сертификация охраны труда
3.4. Пути совершенствования охраны труда
Глава
4. Обеспечение прав работников на охрану труда
4.1. Гарантии права работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда, безопасности и гигиены
4.2. Обучение и профессиональная подготовка в области охраны труда
4.3. Медицинские осмотры работников, занятых на вредных и опасных условиях труда
4.4. Компенсации работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда
4.5. Несчастные случаи на производстве, подлежащие расследованию и учету на предприятии
Заключение
Список использованной литературы
Содержание
Выдержка из текста
В соответствии с требованиями охраны труда (глава 34) работодатель обязан обеспечить безопасные условия и охрану труда (ст.212).
Работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте, режиме труда и отдыха работников в соответствии с трудовым законодательством. Работодатель обязан недопустить к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда. А также недопущение работников к исполнению ими трудовыми обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров.
— рассмотреть гарантии женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни;
За последние годы в результате принятия ряда федеральных законов и иных нормативных правовых актов по охране труда (или непосредственно связанных с охраной труда) в стране сформирована правовая база охраны труда работников организаций. В том числе определены содержание прав работников на труд, отвечающий требованиям безопасности и гигиены, а также круг обязанностей работодателей.
Основными законодательными источниками, связанными с охраной труда являются: Трудовой кодекс Российской Федерации, Основы законодательства об охране здоровья граждан, иные нормативные и правовые акты, которые были приняты Президентом РФ, Правительством РФ, Министерством труда и социального развития РФ, а также инспекциями занимающихся вопросами, связанными с охраной труда.
Охрана труда выявляет и изучает возможные причины производственных несчастных случаев, профессиональных заболеваний, аварий, взрывов, пожаров и разрабатывает систему мероприятий и требований с целью устранения этих причин и создания, безопасных и благоприятных для человека условий труда.
Оценка результативности труда работников и системы их стимулирования ( на примере ОАО » Спецремтранс»)
Оплата труда работников и её совершенствование в условиях рыночных отношений (на материалах организаций торговли и общественного питания) (Отчёт по практике с-3269)
Охрана труда, согласно положениям Трудового Кодекса, понимается как система или комплекс мер правового, социально-экономического, профилактического, санитарно-гигиенического характера, позволяющих сохранить жизнь и здоровье граждан, принимающих участие в производственном процессе, на протяжении их трудовой деятельности.
статус депутата парламента РФ и его гарантии( сравнительный анализ)
Охрана труда и обеспечение прав работников на охрану труда на ж/д транспорте
Список использованной литературы
Нормативные акты
1.Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ.-2009.-№ 4.-Ст. 445.
2.Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 06.12.2011, с изм. от 27.06.2012) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.07.2012) // Собрание законодательства РФ.-1994.-№
32. Ст. 3301.
3.Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.07.2012) // Собрание законодательства РФ.-2002.-№ 1 (ч. 1).
Ст. 3.
4.Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ (ред. от 29.02.2012) «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» // Собрание законодательства РФ.-1998.-№ 31.- Ст. 3803.
5.Федеральный закон от 21.07.1997 № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»// Собрание законодательства РФ.-1997.-№
30. Ст. 3588.
6.Федеральный закон от 30.06.2006 № 90-ФЗ (ред. от 18.07.2011) «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ.-2006.-№
27. Ст. 2878.
7.Постановление Правительства РФ от 25.02.2000 № 163 (ред. от 20.06.2011) «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет» // Собрание законодательства РФ.-2000.-№
10. Ст. 1131.
8.Постановление Правительства РФ от 25.02.2000 №
16. «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин» // Собрание законодательства РФ.-2000.-№
10. Ст. 1130.
9.Постановление Правительства РФ от 05.03.2007 № 145 (ред. от 31.03.2012) «О порядке организации и проведения государственной экспертизы проектной документации и результатов инженерных изысканий» // Собрание законодательства РФ.-2007.-№
11. Ст. 1336.
10.Постановление Минтруда РФ от 08.02.2000 N
1. «Об утверждении Рекомендаций по организации работы Службы охраны труда в организации» // Охрана труда и социальное страхование.- 2000.-№ 5.
11.Постановление Госстандарта РФ от 19.06.2000 №
3. «Об утверждении и введении в действие Правил проведения сертификации средств индивидуальной защиты» // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти.-2000.-№ 34.
12.Постановление Минтруда РФ от 08.02.2000 №
1. «Об утверждении Рекомендаций по организации работы Службы охраны труда в организации» // Охрана труда и социальное страхование.- 2000.-№ 5.
13.Постановление Минтруда РФ от 22.01.2001 N
1. «Об утверждении Межотраслевых нормативов численности работников службы охраны труда в организациях» // Бюллетень Минтруда РФ.- 2001.-№ 4.
14.Постановление Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 N 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти».-2003.-№ 17.
15.Постановление Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. -2003.-№ 17.
16.Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.02.2009 № 45н (ред. от 19.04.2010) «Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов» // Российская газета, N 92, 22.05.2009.
17.Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 N 342н «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» // Российская газета, N 135, 24.06.2011.
18.Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 № 342н «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» // Российская газета, N 135, 24.06.2011.
Судебная практика
19.Решение Кировского районного суда г. Астрахани от 10.08.2006 // www.trudohrana.ru/themes/?THEME_ID=393
20.Определение Московского областного суда от 03.11.2011 по делу N 33-24418 (документ опубликован не был) // СПС «КонсультантПлюс».
21.Определение Санкт-Петербургского городского суда от 04.06.2012 N 33-7807 (документ опубликован не был) // СПС «КонсультантПлюс».
22.Определение Санкт-Петербургского городского суда от 16.01.2012 N 33-13/2012 (документ опубликован не был) // СПС «КонсультантПлюс».
23.Апелляционное определение Калининградского областного суда от 20.06.2012 по делу N 33-2475/12 (документ опубликован не был) // СПС «КонсультантПлюс».
24.Кассационное определение Нижегородского областного суда от 20.12.2011 по делу N 33-12014/2011 (документ опубликован не был) // СПС «КонсультантПлюс».
Литература
25.Амаглобели Н.Д. Бондов С.Н. Герасимов А.В. Трудовое право. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009.
26.Завгородний А.В., Коробченко В.В., Кузьменко А.В. Трудовое право России. – М.: Юрайт-Издат, 2008.
27.Казанцев В.И., Васин В.Н. Трудовое право. — М.: Издательский центр «Академия», 2008.
28.Канунников А.Б., Пастухов А.А., Канунников С.А. Правовая культура самозащиты работником трудовых прав // Трудовое право – 2007 — № 2 — с. 51-54.
29.Кульбовская Н.К., Щеколдина М.В. Практика аттестации рабочих мест по условиям труда // Нормирование и оплата труда в промышленности.-2008.-№ 2.
30.Лысенков К.Е. Целевая программа взамен текущих планов // Охрана труда и социальное страхование.-2008.-№ 1.
31.Магницкая Е.В., Евстигнеев Е.Н. Трудовое право. — СПб.: Питер, 2008 .
32.Миронов В.И. Трудовое право: Учебник для вузов. — СПб.: Питер, 2009.
33.Орловский Ю.., Нурдинова А.Ф. Трудовое право. – М.:Инфра-М, 2008.
34.Охрана труда как правовой институт отрасли трудового права // Проблемы правового регулирования трудовых отношений: сб. материалов научной конференции. Омск, 23-24 сентября 2004 г. / отв. ред. М.Ю. Федорова. Ч. 1. — Омск: Изд-во Омского ун-та, 2004. — С. 107-111.
35.Пастухов А.А. Практика государственной инспекции труда в Омской области по реализации требований Международной организации труда и Трудового кодекса Российской Федерации относительно защиты заработной платы // Развитие персонала как необходимое условие экономической и социальной стабильности в регионе: Материалы межрегиональной науч. практ. конф. — Омск – 2005 — с. 139-144.
36.Смоленский М.Б. Трудовое право. – Р-н/Дону, 2011. С. 44.
37.Трудовое право : учебник / под ред. О.В.Смирнова, И.О.Снигиревой. — М.: Проспект, 2011.
38.Трудовое право. Под ред. Смирнова О.В., Снигиревой И.О. — М.: Академии труда и социальных отношений, 2008.
39.Файнбург Г.З., Щеколдина М.В. Аттестация рабочих мест как неотъемлемый элемент корпоративной системы управления охраной труда на предприятии. Опыт Пермского областного ЦОТ по внедрению // Безопасность и охрана труда.-2006.-№ 4.
40.Файнбург Г.З., Щеколдина, М.В.,Зорин А.А. Методические рекомендации по организации и проведению аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях. Учебно-методическое пособие для руководителей и специалистов.- Пермь, 2005.
Интернет – ресурсы
41.http://www.trudohrana.ru/practice/detail.php?ID=46692
список литературы
