Пример готовой дипломной работы по предмету: Государственное и муниципальное управление
Введение
Глава
1. Анализ теории и практики организации деятельности государственных унитарных предприятий в РФ
1.1. Анализ нормативно-правового обеспечения организации деятельности государственных унитарных предприятий в РФ
1.2 Опыт организации деятельности государственных унитарных предприятий в РФ
Глава
2. Анализ организации деятельности ГУП Новосибирской области «Хозяйственное управление»
2.1. Общая характеристика ГУП Новосибирской области «Хозяйственное управление»
Объекты управления:
- 2.2. Анализ результатов деятельности ГУП Новосибирской области «Хозяйственное управление»
Показатели экономической эффективности деятельности ГУП Новосибирской области «Хозяйственное управление»
Глава
3. Рекомендации по совершенствованию деятельности ГУП Новосибирской области «Хозяйственное управление»
3.1. Основные направления развития администрации Новосибирской области
3.2. Рекомендации по повышению эффективности деятельности ГУП Новосибирской области «Хозяйственное управление»
Заключение
Список используемых источников
ПРИЛОЖЕНИЯ
Содержание
Выдержка из текста
Пути повышения эффективности использования капитала предприятия (на примере)
Повышение эффективности деятельности органов образования на примере педагогического коледжа № 16
Цель курсового проекта – проанализировать эффективность деятельности торгового предприятия на примере ООО «Гранд-Сервис»• Раскрыть в теории сущность эффективности деятельности предприятия и показать основные подходы к определению эффективности деятельности предприятия;
Целью разработки и построения модели конкурентоспособности гостиничного предприятия является правильное определение конкурентной стратегии, согласованной с условиями сферы гостеприимства, навыками и капиталом, которыми обладает конкретная гостиница.
Предметом исследования – производственно-хозяйственная деятельность объекта исследования и системы управления этой деятельностью.Целью дипломного проекта является разработка проектов по повышению эффективности финансово-хозяйственной деятельности исследуемого предприятия на основе выявления имеющихся проблем в этой деятельности по результатам экономического анализа.
Методы исследования, используемые при написании ВКР — метод системный, сравнительно-графический, экономико-математический по теме повышение эффективности использования персонала предприятия, анализ документов, архивов Дополнительного офиса № 29/0288 ОАО «Сбербанка России».
Список источников информации
1.Абрютина М.С. Грачев А.В. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия. Учебно-практическое пособие. — М.: «Дело и сервис», 2005.
2.Авдеев О.В. Оплата труда на предприятиях. М.: Финансы и статистика, 2003. – 538 с.
3.Базаров, Т.Ю., Еремин, Б.Л. Управление персоналом: учебник / Т.Ю. Базаров, Б.Л. Еремин. – М.: ЮНИТИ, 2002. – 423 с.
4.Белкина В., Белкина М. Мотивы и стимулы труда // Социальная защита, 2001. — № 8. — с. 43-45.
5.Венедиктов А.В. Органы управления государственной социалистической собственностью // Советское государство и право. 1940. — № 5-6. С. 25.
6.Воробьев, Н.Х. Управление персоналом организации / Н.Х. Воробьев. – М.: ИНФРА-М, 2004. – 452 с.
7.Дерманова, И.Б. Управление персоналом / И.Б. Дерманова. – М.: ИНФРА-М, 2004. — 391 с.
8.Грешников И.П. Субъекты гражданского права: юридическое лицо в праве и законодательстве. СПб.: Юридический центр «Пресс», 2002. С. 195.
9.Дозорцев В.А. Акционерные предприятия: Сб. статей ЯГУ. 1992. С. 41 — 43.
10.Кибанова, А.А. Управление персоналом организации / А.А. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2003. — 557с.
11.Кибанов, А.Я., Дуракова, И.Б. Управление персоналом организации: отбор и оценка при найме, аттестация / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова . — Москва: Экзамен, 2004. — 357 с.
12.Ковалев В.В., Волкова О.Н. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник – М.: Проспект, 2002.
13.Маслов, Е.В. Управление персоналом предприятия: учебное пособие / Е.В. Маслов. – М.: ИНФРА – М, 2004. – 312с.
14.Мусийчук С.В. Мотивация трудовой деятельности: Учебное пособие. Магнитогорск, 2005. – 278 с.
15.Романов О.Е. Предприятие и иные имущественные комплексы как объекты гражданских прав: Дис. … канд. юрид. наук. М., 2003. С. 227.
16.Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. — М.: ИП «Экоперспектива», 2004.
17.Свириденко О.М. Система национальной безопасности // Арбитражный управляющий. — 2003. — № 5(6).
С. 29 — 30.
18.Соснин, В.А. Управление персоналом организации / В.А. Соснин. – М.: ЮНИТИ, 2006. – 376 с.
19.Спивак, В.А. Организационное поведение и управление персоналом / В.А. Спивак. – СПб.: Питер, 2000. – 416 с.
20.Старобинский Э. Мотивация // Консультант директора, 2002. № 6. – с. 13-18.
21.Степанов С.А. Имущественные комплексы в российском гражданском праве. М.: Норма, 2002. С. 34.
22.Суханов Е.А. Правовая форма экономических отношений. Методологические проблемы правоведения // Система «Консультант Плюс».
23.Толстой Ю.К. К разработке теории юридического лица на современном этапе // Проблемы современного гражданского права; Вестник Ленинградского государственного университета. 1993. — № 3.
24.Шеремет А.Д., Сайфулин Р.С, Негашев Е.В. Методика финансового анализа предприятия. — М.: Инфра -М, 2004.
25.Эффективная система мотивации / Степанцова Е. // Мотивация и оплата труда, 2006. — № 3. – с. 15-19.
список литературы
