Пример готовой дипломной работы по предмету: Государственное и муниципальное управление
Содержание
Введение
1. Основные понятия и правовое регулирование государственной гражданской службы в Российской Федерации.
1.1. Понятие государственной службы, ее сущность, цели и задачи.
1.2. Основные принципы и функции государственной службы.
1.3. Федеральный закон Российской Федерации от 27.07.2011 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» как основа правового регулирования гражданской службы в Российской Федерации.
2. Проблемы государственной службы. Совершенствование правовых механизмов их регулирования.
2.1. Реформирование государственной службы Российской Федерации.
2.2. Оптимизация функций федеральных органов исполнительной власти.
2.3. Проблема коррумпированности государственных служащих.
2.4. Повышение эффективности взаимодействия органов исполнительной власти и общества
2.5. Модернизация системы информационного обеспечения органов исполнительной власти
2.6. Обеспечение публичности, открытости деятельности органов исполнительной власти, их взаимодействие с институтами гражданского общества
2.7. О необходимости государственного мониторинга реализации законодательства и правоприменительной практики в сфере гражданской службы
3. Федеральная служба государственной статистики. Проблемы
3.1. Понятие Федеральной службы государственной статистики.
3.2. Задачи и функции Федеральной службы государственной статистики.
3.3. Проблемы, стоящие на пути развития Федеральной службы государственной статистики.
3.4. Пути решения проблем, стоящих перед Федеральной службой государственной статистики.
3.5. Федеральная служба государственной статистики по Чукотскому автономному округу.
Заключение
Список использованной литератур
Выдержка из текста
Развитию законодательства о государственной службе уделяется в на-стоящее время особое внимание как на федеральном, так и на региональном уровнях. Это обусловлено прежде всего теми изменениями, которые произошли и происходят в нашем обществе и государстве. В декабре 1993 года была принята новая Конституция — основной закон страны. Кардинально изменилась структура, функции органов государственной власти и на федеральном и на региональном уровнях. Проводимые реформы привели к изменению роли и само-го государственного аппарата и государственных служащих. Встала необходимость повышения эффективности функций государственного аппарата, обеспечения профессионализма государственных служащих, изучения новых аспектов и проблем государственной службы в целом. Задача законодателей, ученых, специалистов усложнена тем, что в советский период специального законодательства о государственной службе не было, а правовое положение работников государственного аппарата не отличалось от правового положения служащих других государственных и общественных учреждений, предприятий и организаций. Статус всех служащих определялся единообразно в трудовом законодательстве
Список использованной литературы
1. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993.
2. Федеральный закон Российской Федерации от 27.12.2009 № 184-ФЗ "О техническом регулировании";
3. Федеральный закон Российской Федерации от 27.05.2010 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
4. Федеральный закон Российской Федерации от 27.07.2011 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
5. Федеральный закон Российской Федерации от 21.07.2012 № 94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»;
6. Федеральный закон Российской Федерации от 02.03.2014 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
7. Федеральная целевая программа «Электронная Россия (2009-2010 годы)», утвержденная Постановлением Правительства Российской Федерации от 28.01.2009 № 65;
8. Постановление Правительства Российской Федерации от 07.04.2011 №
18. «Вопросы Федеральной службы государственной статистики» (в ред. от 15.04.2015);
9. Постановлением Правительства Российской Федерации от 30.07.2011 №
39. «Об утверждении Положения о Федеральной службе государственной статистики» (в ред. от 27.05.2013);
10. Постановление Правительства Российской Федерации от 02.10.2013 №
59. «О Федеральной целевой программе «Развитие государственной статистики России в 2014-2015 годах» (в ред. от 28.03.2015);
11. Указ Президента Российской Федерации от 17.12.2011 № 1300 «Об утверждении Концепции национальной безопасности Российской Федерации»;
12. Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2009 №
88. «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
13. Указ Президента Российской Федерации от 09.03.2011 №
31. «О системе и структуре Федеральных органов исполнительной власти» (ред. от 12.05.2015);
14. Указ Президента Российской Федерации от 01.02.2012 №
11. «О по-рядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации»;
15. Указ Президента Российской Федерации от 25.07.2013 №
76. «О де-нежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»;
16. Указ Президента Российской Федерации от 03.02.2014 №
12. «Об образовании Межведомственной рабочей группы для подготовки предложений по реализации в законодательстве Российской Федерации положений Конвенции Организации Объединенных Наций против коррупции от
3. октября 2010 г. и Конвенции Совета Европы об уголовной ответственности за коррупцию от
2. января 2013 г.» (утратил силу);
17. Указ Президента Российской Федерации от 03.03.2014 №
26. «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликтов интересов»;
18. Указ Президента Российской Федерации от 11.08.2014 № 1068 «О продлении срока деятельности межведомственной рабочей группы для подготовки предложений по реализации в законодательстве Российской Федерации положений Конвенции Организации Объединенных Наций против коррупции от
3. октября 2010 г. и Конвенции Совета Европы об уголовной ответственности за коррупцию от
2. января 2013 г.» (утратил силу);
19. Указ Президента Российской Федерации от 12.05.2015 №
72. «Вопросы системы и структуры Федеральных органов исполнительной власти»;
20. Указ Президента Российской Федерации от 19.05.2015 №
81. «О мерах по противодействию коррупции»;
21. Послание Президента Российской Федерации В.В. Путина Федеральному Собранию Российской Федерации от 25.04.2012;
22. Распоряжением Правительства Российской Федерации от 30.07.2011 № 1024-р «О предпочтении территориальных органов Федеральных органов исполнительной власти»;
23. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 25.10.2012 № 1789-р «О Концепции административной реформы в Российской Федерации в 2013-2010 годах» (в ред. Распоряжения Правительства РФ от 09.02.2015 № 157-р, Постановления Правительства РФ от 28.03.2015 № 221);
24. Распоряжения Правительства РФ от 09.02.2015 № 157-р «О внесении изменений в распоряжение Правительства Российской Федерации от 25.10.2012 № 1789-р»;
25. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 05.08.2013 № 1086-р «О Концепции Федеральной целевой программы «Развитие государственной статистики России в 2014-2011 годах» (в ред. от 28.03.2015);
26. Международный пакт от 16.12.1966 «О гражданских и политических правах»;
27. Аминов Д.И., Гладких В.И., Соловьев К.С. Коррупция как социально-правовой феномен и пути его преодоления: Учебное пособие. М., 2009;
28. Бахрах Д.Н. Служба в государственных и общественных организациях. Мехквуз — сборник науч. трудов. – Свердловск,
29. Буравлев Ю.М. Проблемы реформирования и управления системой государственной службы в России // Государство и право. 2010. № 7. С. 10 — 18.
30. Голик Ю.В., Карасев В.И. Коррупция как механизм социальной де-градации. СПб.: Издательство Р. Асланова "Юридический центр Пресс", 2012.
31. Гришковец А.А. Проблемы соотношения норм административного и трудового права при регулировании отношений в сфере государственной службы // Государство и право. 2009. № 12. С. 24;
32. Зажицкий В.И. Правовые принципы в законодательстве Российской Федерации // Государство и право. 1996. № 11. С. 92.
33. Иванов В.П. Реформирование государственной службы: Вопросы и перспективы // Журнал российского права. 2010. № 5. С. 3 — 5.
34. Комаровский В. С. Государственная Служба и СМИ. – Воронеж. Издательство ВГУ, 2010. С. 21
35. Краснов М.А., Талапина Э.В., Тихомиров Ю.А. Анализ коррупциогенности законодательства: Памятка эксперту по первичному анализу коррупциогенности законодательного акта / и др. М.: Центр стратегических разработок, 2011.
36. Куракин А.В. Административно-правовые средства предупреждения и пресечения коррупции в системе государственной службы (История и современность) // Государство и право. 2009. № 9. С. 35 — 48.
37. Ломакина В.Ф. Административная реформа: проблемы развития и со-вершенствования // Государство и право. 2013. № 8. С. 5 — 21;
38. Манохин В.М. Концепция закона о государственной службе. Советское гос-во и право. — 1991. № 12. С. 90 — 98.
39. Охотский Е.В. Правовой статус государственного служащего Российской Федерации // Государство и право. 2010. № 9. С. 26.
40. Петраков С.В. Проблемы противодействия коррупции в органах законодательной власти. Закон: стабильность и динамика / Отв. ред. Т.Я. Хабриева. М.: Юридическая фирма "Контракт", 2014. С. 313.
41. Старилов Ю.Н. Что происходит с институтом российской государст-венной службы? // Журнал российского права. 2011. № 9. С. 6 — 11.
42. Талапина Э.В. Новые институты административного права // Государство и право. 2013. № 5. С. 14 — 21;
43. Тихомиров Ю.А. Правовые аспекты административной реформы // Законодательство и экономика. 2011. № 4. С. 20, 29.
44. Тихомиров Ю.А. Организация и проведение правового мониторинга // Право и экономика. 2013. № 10.
45. Чиканова Л.А. Правовое регулирование служебных отношений на государственной гражданской службе: вопросы теории и практики // Журнал российского права. 2012. № 4. С. 4 — 10.
46. Чуклинов А.Е. Проблема коррупции и антикоррупционная политика в России // Преступность и коррупция: современные российские реалии. Саратов, 2010. С. 213.
47. http://www.gks.ru/
48. http://www.cnay.ru/
49. http://politklass.ru/
50. http://www.legislature.ru
