Пример готовой дипломной работы по предмету: Право и юриспруденция
Содержание
Содержание
Задание на выполнение выпускной квалификационной работы……………………….…… 3
Отзыв руководителя……………………………………………………………………………..4
Рецензия специалиста…………………………………………………………………………… 5
Введение………………………………………………………………………………………….6
Глава
1. Общая характеристика института персональных данных работника………..……..9
1.1. Понятие, категории и субъекты персональных данных…………………………………..9
1.2. Становление и развитие законодательства о защите персональных данных в РФ…….14
1.3. Конфиденциальность персональных данных…………………………………………….21
Глава
2. Ответственность за нарушение норм, регулирующих защиту персональных данных работника……………………………………………………………………………… 29
2.1. Защита персональных данных на локальном уровне…………………………………….29
2.2. Административно-правовая ответственность за нарушения законодательства о защите персональных данных……………………………………………………………………………………..34
2.3.Уголовно-правовая ответственность за нарушения законодательства о защите персональных данных………………………………………………………………………….39
Заключение………………………………………………………………………………………44
Список использованной литературы………………………………………………………….46
Выдержка из текста
Актуальность данной темы обуславливается тем, что конкретная факторы о человеке (факты его биографии, национальность, место жительства, сведения о заболеваниях, о профессиональных знаниях и навыках, о семейной жизни, привычках, увлечениях, нравственные, политические, сексуальные и религиозные пристрастия и многое другое), составляют большую или даже большую часть циркулирующей в обществе информации. Человек оставляет соответствующие «информационные следы» в отделах кадров, в социальных службах, органах исполнительной власти, в сфере услуг, различных организациях.
Очень часто сообщение подобной информации находится в рамках интересов самого индивида или является необходимым условием получения конкретного социального статуса либо определенных услуг. Распространение такой информации без согласия самого человека может способствовать формированию его положительного имиджа, а может нанести непоправимый урон, моральный или материальный вред. Именно поэтому обращение с информацией персонального характера (персональными данными) требует особой правовой регламентации.
Целью данной работы является комплексное, системное исследование существующей нормативно-правовой базы, регулирующей вопросы защиты персональных данных работника, а также изучение актуальных проблем защиты персональных данных в рамках законодательства Российской Федерации.
Для достижения вышеназванной цели в данной дипломной работе были поставлены и решены следующие задачи:
- проведено правовое исследование становления и развития института персональных данных в Российской Федерации;
- изучены проблемы конфиденциальности персональных данных;
- исследованы правовые аспекты становления и развития в Российской Федерации института защиты персональных данных;
- определены проблемы защиты персональных данных работника и пути её решения;
- изучены виды ответственности, предусмотренные российским законодательством за нарушение норм, регулирующих защиту персональных данных работника.
Список использованной литературы
Список использованной литературы
1. Нормативные правовые акты
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ) // СПС «Консультант-Плюс», 2013.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ (ТК РФ) // СПС «Консультант-Плюс», 2013.
3. Уголовный кодекс Российской Федерации от 13.06.1996 № 63-ФЗ (УК РФ) // СПС «Консультант-Плюс», 2013.
4. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ (КоАП РФ) // СПС «Консультант-Плюс»
5. Федеральный закон РФ от 27.07.2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» (ред. от 02.07.2013) // СПС «Консультант-Плюс», 2013.
6. Федеральный закон РФ от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» (ред. от 23.07.2013) // СПС «Консультант-Плюс», 2013.
7. Федеральный закон от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (ред. от 22.10.2013) // СПС «Консультант-Плюс», 2013.
