Пример готовой дипломной работы по предмету: Менеджмент
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
1 ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ ТРУДА
1.1. Природа и сущность мотивации
1.2. Содержательные теории мотивации
1.3. Процессуальные теории мотивации
1.4. Новые теории мотивации
1.5. Классификация видов и методов мотивации
2 АНАЛИЗ СУЩЕСТВУЮЩЕЙ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСО-НАЛА ОАО «ОТП- БАНК»
2.1. Общая характеристика деятельности ОАО «ОТП-Банк»
2.2. Анализ численности и движения кадров в ОАО «ОТП-Банк»
2.3. Анализ мотивационной деятельности в ОАО «ОТП-Банк»
3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ МЕХАНИЗМА ЭФФЕКТИВ-НОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОАО «ОТП- БАНК»
3.1. Совершенствование материального стимулирования в системе
мотивации персонала ОАО «ОТП-Банк»
3.2. Пути совершенствования нематериального стимулирования
персонала ОАО «ОТП-Банк»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ
Выдержка из текста
Успешная деятельность любого предприятия обеспечивается работниками, занятыми на нем. Именно поэтому современная концепция управления предприятием предполагает выделение из большого числа функциональных сфер управленческой дея-тельности той сферы, которая связана с управлением кадровой составляющей производства – коллективом предприятия.
Исторически сложилась система общественного разделения труда. Члены общества могут заниматься трудовой деятельно-стью как индивидуально, так и коллективно, объединяясь в различного типа организации.
Список использованной литературы
СПИСОК ИСПОЛЬЗВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Одноуровневое библиографическое описание (книги, одно-томные издания, законодательные материалы, стандарты и др.)
а) однотомное издание с индивидуальным автором
Трудовой кодекс Российской Федерации от
3. декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ)(с изменениями от
2. декабря 2010 г.)
Большаков А. С. Менеджмент: Стратегия успеха. – СПб.: Издательский Дом «Литера», 2009. – 490 с.
Драчева Е.Л. Менеджмент: Учеб. пособие для студ. учрежде-ний сред. проф. образования / Е. Л. Драчева, Л.И. Юликов. – 2-е изд., стер.- М.: Издательский центр «Академия»: Мастерство, 2007. – 288 с.
Кабушкин Н.И. Учебник. – Мн.: НПЖ «ФУА», ЗАО «Эко-номпресс», 2008. – 284 с.
Кайро Джим. Суперменеджер: мотивация и самодисциплина / Серия «Бизнес-класс». Ростов н/Д: Феникс, 2004. – 128 с.
Кафидов В.В. Управление персоналом: Учебное пособие для вузов. – 3-е издание – М.: Академический проект: Трикста, 2009. – 144 с.
Кнорринг, В.И. Наука, практика и искусство управления : изд – е 2 – е изм- е и доп. М.:Норма, 2007. – 528 с.
Лукашевич В.В. Основы менеджмента в торговле: Учебник для торг. – коммерч. колледжей и техникумов. – М.: экономи-ка, 1998. – 191 с.
Менеджмент / Автор-составитель Г.Б. Казначевская – Ростов н/Д: «Феникс», 2009. – 352 с.
Мишурова, И. В.Управление мотивацией персонала [Текст]
Учебно – практическое пособие \ П.В. Кутелев: Изд – е 2 – е, испр. и доп. Ростов н\Д.: МарТ.2008. — 240 c.
Мотивация / Райнер Нирмайер, Манюель Зайфферт; [пер. с нем. Зись Е.А.].
– М.: Изд-во ОМЕГА – Л, 2006. – 124 с.: ил., табл. – (TASCHEN GUIDE. Просто! Практично!).
– Доп. тит. л. нем.
Савицкая Г. В. Анализ хозяйственной деятельности пред-приятия: 4-е изд., перераб. и доп. — Минск:
00. «Новое зна-ние», 2007. — 688 с.
Эффективная мотивация персонала при минимальных фи-нансовых затратах / Наталья Самоукина. – М.: Вершина, 2008. – 224 с.
Основы менеджмента / В.Р. Веснин. – 3-е изд., доп. и испр., — М.: ООО « Т.Д. «Элит-2000», 2008. – 560 с.
Основы менеджмента: Учеб. пособие / Н.И. Кабушкин. – 7-е изд., стереотип. – М.: Новое знание, 2004. – 336с.
Основы менеджмента: Учебное пособие/ В.И Гончаров. Мн.: ООО «Современная школа», 2006 – 400с.
Современный менеджмент: теория и практика/ Под ред. А. Г. Комарова, Г. Г Муфтиева. – СПб.: Питер, 2004. – 560 с.
Сорокина М.В. Менеджмент торгового предприятия. – СПб.: Питер, 2008. – 528 с.: ил. – (Серия «Теория и практика ме-неджмента»).
Управление персоналом: Курс лекций; практические задания / Л.И. Лукичева; Под ред. Ю.П. Анискина. – Изд. 2-е, стер. – М.: Омега – Л, 2006. – 264 с.
Управление персоналом: учеб. пособие для студ. средн. проф. учебн. заведений / Т. Ю. Базаров. – 4-е изд., стер. – М.: Издательский центр «Академия», 2006. – 224 с.
б) однотомное издание с несколькими авторами
Арутюнов В.В., Волковысский И.В., Кадария Ф.Д., Шепелев Е.М. Управление персоналом. Серия «Среднее профессиональ-ное образование». Ростов-на-Дону: «Феникс», 2004. – 448 с.
Верхоглазенко, В.Н. Психология прибыли / А.А. Звезденков, М.В. Хлюнева. – М.: Приор – издат., 2005. — 176 c.
Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Экономист, 2009. – 528 с.
Волкогонова О.Д., Зуб А.Т. Управленческая психология: Учебник. – М.: ФОРУМ: ИНФРА-М, 2005. – 352 с. – (Профес-сиональное образование)
Менеджмент / Ю.Ф. Гордиенко, Д.В. Обухов, М.С. Зайнала-бидов. – М.: ОАО «Московские учебники»; Ростов н/Д: Феникс, 2006. – 235, [1]
с. – (среднее профессиональное образование)
Менеджмент: учебник / Виханский О. С., Наумов А.И. – М.: Экономист, 2009 -288с.
Мескон М.Х., Альберт М., Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.: Дело, 2007. – 704 с.
Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Менеджмент персонала. – Ростов н/Д: изд-во «Феникс», 2006. – 480 с.
Семенов А.К., Набоков В.И. Основы менеджмента: Практи-кум. – М.: Издательско-торговая корпорация “Дашков и К” 2009. – 476 с.
Цыпкин Ю.А., Люкшинов А.Н. «Управление персоналом». – М.: изд-во «Мир», 2004. – 406
