Пример готовой дипломной работы по предмету: Экономика
Введение 3
1. Коммерческая деятельность предприятия 5
1.1. Роль коммерческой деятельности в современной экономике 5
1.2. Особенности сбытовой и закупочной деятельности предприятия 7
1.3. Роль посредников в закупочно-сбытовой деятельности предприятия 21
2. ООО «ЛКМ» и его коммерческая деятельность 27
2.1. Общая характеристика российского рынка лакокрасочных материалов 27
2.2. Общая характеристика предприятия ООО «ЛКМ» 30
2.3. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «ЛКМ» 32
2.4. Особенности деятельности и проблемы коммерческой деятельности ООО «ЛКМ» 39
3. Разработка рекомендаций по совершенствованию коммерческой деятельности 48
Заключение 52
Библиография 54
Содержание
Выдержка из текста
Выпускная квалификационная работа включает введение, три главы, заключение, список литературы, приложения. Первая глава посвящена рассмотрению теоретических положений, содержит изложение особенностей коммерческой деятельности и оценку роли посреднических фирм в коммерческой деятельности. Во второй главе описаны особенности функционирования и проведен анализ коммерческой деятельности ОО «ЛКМ». Третья глава содержит рекомендации по совершенствованию коммерческой деятельности для ООО «ЛКМ», разработанные автором.
В качестве объекта исследования в данной работе выступает торговое предприятие ООО «Удача Плюс», осуществляющее свою деятельность на территории города Саянска Иркутской области.
Совершенствование организации рекламной деятельности в » ООО Салют »
Организация коммерческой деятельности малых предприятий в розничной торговле
Работа выполнена на основе нормативного материала, документов бухгалтерской (финансовой) отчетности по ООО «ШИК», научно- и учебно-экономической литературы, а также изданий периодической печати, таких как «Экономист», «Российский экономический журнал», «Вопросы экономики» и др.
Проблемы разработки стратегии развития, организации коммерческой деятельности не теряет своей актуальности и является предметом анализа многочисленных исследований. При выполнении курсовой работы автор опирался на труды известных зарубежных и отечественных ученых и специалистов по вопросам экономики предприятия, организации коммерческой деятельности.
Анализ тематической литературы показывает, что большинство работ. Посвященных анализу коммерческой деятельности предприятия, акцентирует внимание на отдельных, не связанных между собой показателях либо излишне концентрируются на проблемах управления запасами; ощущается дефицит конкретных рекомендаций по анализу, построению и совершенствованию системы управления закупками; не в полной мере разработан инструментарий для оценки процессов закупки и обоснования выбора поставщика в условиях нестабильной потребности в товарно-материальных ценностях.
Кроме того, необходимо отметить отсутствие эффективного оказания смежных услуг, например, услуг по оценке имущества, управлению арендой и некоторых других услуг, оказание которых риэлторскими фирмами было бы логичным.
Гипотезой выпускной квалификационной работы является предположение о том, что лояльность потребителя по отношению к бренду и услугам конкретной организации зависит от грамотной оценки эффективности рекламных кампаний в условиях современного рынка, и на этой основе определения направлений совершенствования рекламной деятельности и рекламных кампаний.
Библиография
1. Конституция (Основной закон) Российской Федерации. — М.: Проспект, 1993.
2. Гражданский кодекс Российской Федерации. — М.: ООО «ВИТРЭМ», 2002. -285с.
3. Трудовой кодекс Российской Федерации с комментариями и изменениями от
3. июня 2006 г. — М.: ИндексМедия, 2006. — 208с.
4. Аникин Б.А. Высший менеджмент для руководителей. — М.: Инфра-М, 2000. -122с. — 320с.
5. Герчикова И.Н. Менеджмент. — М.: ЮНИТИ , 2000. — 501с.
6. Дойль П. Менеджмент: стратегия и тактика. — СПб.: Питер, 2007. — 285с.
7. Дафт Р.П. Менеджмент. — СПб.: Питер, 2008. — 823 с.
8. Дойль П. Маркетинг-менеджмент и стратегии. — СПб.: Питер, 2002. — 544с.
9. Кравченко А.И. История менеджмента. — М.: Академический проект, 2009. — 352с.
10. Управление персоналом организации (под ред. А.Я Кибанова).
- М.: Инфра-М, 2009. — 512с.
11. Армстронг М. Оплата труда. Практическое руководство по построению оптимальной системы оплаты труда и вознаграждения персонала/ Мэ Армстронг, Т.Стивенс. — Днепропетровск, Баланс Бизнес Букс, 2011. — 515 с.
12. Виханский О.С. Менеджмент: учебник / О.С. Виханский, А.И. Наумов. – М.: Экономистъ, 2013. – 528 с.
13. Комаров Е.И. Стимулирование и мотивация в современном управлении персоналом / Е.И. Комаров // Управление персоналом. – 2012. – № 1. – С. 38-41.
14. Соловьев А.В. Практические советы по процедуре посредничества в целях разрешения коллективных трудовых споров/ А.В. Соловьев//Социальный конфликт. — 2012. — № 3. — С.57-61.
15. http://feb-web.ru/feb/mas/mas-abc/16/ma 332104.htm
16. http://club-energy.ru/h14_2.php
17. http://www.strategplann.ru/sbytovaja-politika/vidy-torgovyh-posrednikov.html
18. http://vproizvodstvo.ru/analitika_rynok/obzor_rossijskogo_rynka_lakokrasochnyh_materialov/
список литературы
