Пример готовой дипломной работы по предмету: Менеджмент
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
1 Теоретические основы предпринимательской деятельности в современных условиях
1.1 Понятие, сущность и функции предпринимательской деятельности
1.2 Виды и типы предпринимательства
1.3 Предпринимательская деятельность и ее развитие в зависимости от организации оплаты труда и основные показатели, его характеризующие
2 Предпринимательская деятельность и ее совершенствование на основе оплаты труда на примере 9 ЛДЦ МО РФ
2.1 Краткая хозяйственно-экономическая характеристика предприятия 9 ЛДЦ МО РФ
2.2 Изучение состояния трудовых и договорных отношений на объекте исследования, их зависимость от внутренней и внешней среды
2.3 Анализ системы организации оплаты труда и ее влияние на предпринимательскую деятельность на изучаемом объекте
3 Пути и методы совершенствования предпринимательской деятельности на основе оплаты труда работников 9 ЛДЦ МО РФ
3.1 Мероприятия по совершенствованию как механизм оптимизации численности персонала на объекте исследования 9 ЛДЦ МО РФ
3.2 Разработка оптимальной системы оплаты труда, ее реализация и влияние на совершенствование предпринимательской деятельности
Заключение
Список использованной литературы
Выдержка из текста
Совершенствование предпринимательской деятельности на основе улучшения оплаты труда на предприятие ( на примере ФГУ 9 ЛДЦ МОРФ
Список использованной литературы
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Гражданский кодекс РФ
2.Налоговый кодекс РФ с изменениями от 7 июля 2003 г.
3.Трудовой кодекс с изменениями от
2. июля 2002 г.
4.Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. № 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (с изменениями от
1. июля,
3. декабря 1998 г.,
2. марта 2002 г.).
5.Федеральный закон "Об аудиторской деятельности" от 07.08.2001 г. № 119-ФЗ (в ред. от 14.12.01 № 164-ФЗ)
6.Положение о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию (утв. постановлением Президиума ВЦСПС от
1. ноября 1984 г. № 13-6) (извлечение) (с изм. и доп. на
1. апреля 1992 г.).
7.Постановление Правительства РФ "Положение об особенностях исчисления средней заработной платы от
1. апреля 2003 г. № 213
8.Постановление Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 №
16. «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет» (в ред. Постановления Правительства РФ от 20.06.2001 № 473) // Собрание законодательства РФ, 06.03.2000, № 10, ст. 1131
9.Постановление Правительства Российской Федерации от 25.02.2000, №
16. «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин» // Собрание законодательства РФ, 06.03.2000, № 19, ст. 1130.
10.Постановление Министерства Труда Российской Федерации от 14.07.1993 №
13. «Об утверждении рекомендаций по заключению трудового договора (контракта) в письменной форме и примерной формы трудового договора (контракта)» // Бюллетень Министерства труда РФ, № 9 – 10, 1993.
11.Распоряжение Министерства имущественных отношений Российской федерации от 11.12.2003 № 6946-р «Об утверждении примерного трудового договора с руководителем федерального государственного унитарного предприятия» // Российская газета, № 13, 28.01.2004.
12.Постановление Государственного комитета Российской Федерации по статистике от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» // Бюллетень Минтруда РФ, № 5, 2004.
13.Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» // Российская газета, № 72, 08.04.2004.
14.Аврова И.А. Расчеты по оплате труда. — М.: НалогИнформ, 2006. — 205 с.
15.Агеева Ю.Б., Агеева А.Б. Аудиторская проверка: практическое пособие для аудитора и бухгалтера. – М.: Бератор-Пресс, 2007. – 542 с.
16.Антосенков Е., Кокин Ю.. Реформа заработной платы — ожидание и реальность. // Экономист. — 2002. — № 4. – с. 12
17.Арутюнов В.В. Управление персоналом. – Ростов-на-дону, 2007. – 448с.
18.Ахалкаци О.В. Аудит расчетов по оплате труда. – М.: Юнити, 2007. – 302с.
19.Бакина С.И. Заработная плата в 2006 году. Практические рекомендации, примеры расчета. – М.: ЗАО Юстицинформ, 2006, 208 с.
20.Бакина С.И. Оплата труда: организация, учет, налогообложение. — М.: Вершина, 2006. — 157с.
21.Валь Е. СОТ-ЭП: система оплаты труда на основе экономических показателей // Человек и труд. — 2006. — № 7. — с.73-76.
22.Волгин А.П. Управление персоналом в условиях рыночной экономики. — М., 2002. – 541 с.
23.Волгин Н.А. Оплата труда: производство, социальная сфера, государственная служба: Анализ, проблемы, решения. — М.: Экзамен, 2005. — 222 с.
24.Волгин Н.А. Реформирование оплаты труда — проблема неотложная // Человек и труд. — 2006. — № 11. — с.83-87.
25.Вопросы применения трудового законодательства // Учет. Налоги. Право. – 2007. — № 24. – с. 27.
26.Воробьева Л.В. Методические основы генерации и разработки предпринимательских идей / Автореф. дисс. … канд. эк. наук. Ижевск, 2007.
27.Гейц И.В. Организация и правовое регулирование бестарифной системы оплаты труда на предприятиях и в организациях различных форм собственности и видов деятельности // Консультант бухгалтера. – 2006. — № 2. – с. 19.
28.Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. М.: Банки и биржи. ЮНИТИ, 2000.
29.Горфинкель В.Я. Экономика предприятия. М.: Банки и биржи, 2002.
30.Гребеник В.В., Шкодинский С.В. Основы предпринимательства. М., 2008.
31.Грузинов В.П. Экономика предприятия и предпринимательство. — М.: СоФит, 2005. – 546 с.
32.Губанов С. Система организации и поощрения труда (опыт методической разработки).
//Экономист. 2002. — № 3.
33.Давыдов А.В. Мотивация и оплата труда в рыночной экономике. — Новосибирск: Наука, 2006. — 213с.
34.Единый социальный налог. Сложные вопросы из практики налогового консультирования // Учет. Налоги. Право. – 2007. — № 8. – с. 20.
35.Жуков А.Л. Регулирование и организация оплаты труда: Учеб. пособие для студентов вузов. — М.: МИК, 2006. — 335с.
36.Заработная плата. Издание второе переработанное и дополненное. — М.: Информационно-издательский дом «Филинъ», 2004.
37.Иванова Г.Г. Об оплате труда и предоставлении гарантий и компенсаций работникам // Налоговый вестник. – 2007. — № 7. – с. 32.
38.Ивлев А. Организация и стимулирование труда: зарубежный опыт // Человек и труд. – 2006. — № 12. с. 24.
39.Ивукова И.Д. Малое предпринимательство в системе инновационного развития региона / Автореф. дисс. … канд. эк. наук. Чебоксары, 2008.
40.Калина А. В. Организация оплаты труда в условиях рынка (аспект эффективности).
Учебно-методическое пособие – К.:МАУП, 2000 г.
41.Каморджанова Н.А., Карташова И.В. Бухгалтерский финансовый учет — СПб.: Питер, 2005. — 464с.
42.Капкова Е. Первичные документы для начисления и выплаты заработной платы // Новая бухгалтерия. – 2007. — № 8. – с. 33.
43.Коваль Л.С. Бухгалтерский (финансовый) учет: Учебно-методическое пособие.- М.: Гелиос АРВ, 2005.- 464с.
44.Кокин Ю. Оплата труда бюджетников: новая модель // Человек и труд. — 2006. — № 2. — с.65-70.
45.Куликов Л.М. Основы экономической теории. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 400 с.
46.Кучма М. И. Оплата труда в новых условиях хозяйствования. — М.: Знание, 2002. – 178 с.
47.Липатова Л. Оплата труда на российских предприятиях // Экономист. — 2006. — № 3. — с.72-77.
48.Луничкина Е.В. Дополнительный труд требует доплаты // Учет. Налоги. Право. – 2007. — № 33. – с. 9.
49.Меньшикова О.И. Регулирование оплаты труда на основе системы социального партнерства. — М., 2006. — № 1. — с.6-7.
50.Минин Э. В., Щербаков В. И.. Заработная плата: вопросы и ответы: Справочно-методическое пособие. — Н.: Профиздат, 2005. – 347с.
51.Налог на доходы физических лиц. Сложные вопросы из практики налогового консультирования // Учет. Налоги. Право. – 2007. — № 7. – с. 29.
52.Никитин В.Ю. Заработная плата в 2005году: бухгалтерские, налоговые и правовые аспекты. – М.: ГроссМедиа, 2005. – 256с.
53.Организация и нормирование труда: Учеб. пособие для вузов / Под ред. В. В. Адамчука / ВЗФЭИ. — М.: Финстаинформ, 1999. — 301 с.
54.Полякова Е.В. Премирование работников // Современный бухучет. – 2007. — № 10. – с. 32.
55.Попова О.В. Коллективный договор, положения об оплате труда и о премировании. — М.: Альфа-Пресс, 2007. — 192с.
56.Рофе А. И. Научная организация труда: Учеб. пособие./ А. И. Рофе. — М.: Издательство «МИК», 2004. — 320 с.
57.Сапьян О.Н. Первичные документы по учету зарплаты // Главбух. Приложение "Учет в сельском хозяйстве". – 2007. — № 3. – с. 31.
58.Справочник директора предприятия. / Под ред. М. Г. Лапусты. – М.: Инфра-М, 2007. – 511 с.
59.Финансовый учет: Учебник / Под ред. проф. В.Г. Гетьмана.- М.: Финансы и статистика, 2007.- 640с.
60.Чиканова Л.А. Трудовой договор // Трудовое право. 2004. № 4 – 5. – С. 61.
61.Шарова С.В. Расходы на оплату труда: трудовой и налоговый аспекты // Российский налоговый курьер. – 2002. — № 6. – с. 24.
62.Шаховой В.А., Шапиро С.А. Мотивация трудовой деятельности. Учебное пособие. М. ООО «Вершина». 2003. — 224 с.
63.Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. — М.: ЗАО Бизнес-школа "Интел-синтез", 2005. – 384 с.
64.Щербаков В.И. Новый механизм оплаты труда. — М: Экономика. — 2005. – 345 с.
65.Экономика предприятия: Учебник для вузов / Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004. – 718 с.
66.Яковлев Р. Я. Оплата труда в организации. – М: МЦФЭР. — 2006. – 448 с.
67.Яковлев Р.Я. Парадоксы реформирования оплаты труда //Человек и труд. – 2001. — № 4. — с. 52-58
