Пример готовой дипломной работы по предмету: Менеджмент
Содержание
Содержание
Введение………………………………………………….……………………………..… 5
Глава 1 Теоретические аспекты конкурентоспособности фирмы…………….……… 8
1.1.Понятие и сущность конкурентоспособности фирмы……………….……..8
1.2.Характеристика критериев и факторов, влияющих на конкурентоспособность фирмы………………………………………………………..16
1.3.Методы оценки конкурентоспособности…………………………………..26
Глава 2 Анализ управления конкурентоспособность в ООО «МаксТрейд»..……… 36
2.1.Общая характеристика деятельности ООО «МаксТрейд»………………..36
2.2.Анализ конкурентной среды и конкурентоспособности ООО «МаксТрейд»……………………………………………………………………………. 54
2.3. SWOT-анализ деятельности ООО «МаксТрейд»………………………… 59
Глава 3 Пути повышения конкурентоспособности ООО «МаксТрейд»…………….71
3.1.Рекомендации по повышению конкурентоспособности фирмы…..……..71
3.2.Экономическая эффективность предложенных мероприятий……..……..79
Заключение……………………………………………………………………………….87
Список использованных источников………………………………………………………..91
Приложения А…………………………………………………………………..…………95
Приложение Б…………………………………………………………………………..97
Приложение В………………………………………………………………………….99
Приложение Г…………………………………………………………………………..101
Приложение Д…………………………………………………………………………..102
Приложение Ж……………………………………………………………………….… 104
Приложение К…………………………………………………………………………..108
Выдержка из текста
Введение
Актуальность проблемы повышения конкурентоспособности и эффективности отечественных предприятий возрастает в условиях рыночной экономики. Современная экономика, характеризующаяся высоким уровнем неопределенности в поведении потребителей и конкурентов, непредсказуемостью будущих изменений в окружающей среде фирмы, предопределяет необходимость формирования объективных ориентиров развития и релевантных сравнительных оценок результатов деятельности компании. Важнейшими индикаторами, которые отражают способность какого – либо рыночного субъекта не только выживать, а и развиваться в условиях свободной состязательности, являются уровень конкурентных преимуществ экономического субъекта и его конкурентоспособность.
В условиях глобализации, российская экономика становится всё более открытой как для потоков товаров, так и для иностранных фирм, работающих на территории России. Увеличивается влияние внешней среды.
Экстенсивные и дешёвые источники экономического роста уже исчерпаны. Опережающими темпами будут расти и цены на ресурсы для производственных целей, в первую очередь на топливо, энергию, землю и т. д. Поэтому формирование конкурентных преимуществ в настоящее время требует глубокого анализа и развития инновационных возможностей компании.
В промышленно-развитых странах особенные знания о соперниках уверенно становятся законным источником конкурентных преимуществ. Все чаще позиционирующаяся на рынке компания предлагает всем заинтересованным потребителям особую покупательскую ценность, определяемую в сопоставление предложениями конкурентов. Данное свойство превращает конкурентную информацию в подлинный компонент корпоративной стратегии. Что, в свою очередь, дает все основания выделять конкурентный анализ в качестве самостоятельного вида экономического анализа, ориентированного на удовлетворение текущих потребностей компании в поддержании высокого уровне конкурентоспособности (в единстве с маркетинговым анализом), а также обеспечивающего потребности стратегического менеджмента.
Объектом исследования являются организационно – экономические отношения, возникающие в процессе формирования дополнительных конкурентных преимуществ и управления ими.
Предметом исследования является управление конкурентоспособностью предприятия и пути ее повышения (на примере ООО «МаксТрейд»)).
Целью выпускной квалификационной работы является разработка и обоснование организационно – практических рекомендаций по формированию дополнительных конкурентных преимуществ, для улучшения процесса управления конкурентоспособностью предприятия.
Для достижения поставленной цели в выпускной квалификационной работе поставлены и решены следующие задачи:
- систематизировать теоретические положения, используемые для оценки и управления конкурентоспособности фирмы, а также конкретизировать понятийный аппарат, составляющий основу исследования;
- провести анализ конкурентоспособности фирмы и подходы к управлению конкурентоспособностью;
- разработать практические рекомендации по повышению конкурентоспособности фирмы и управлению этим процессом.
Информационной базой послужили данные Федеральной службы государственной статистики Российской Федерации, законодательные и нормативные акты РФ, а также бухгалтерская (финансовая) отчетность ООО «МаксТрейд».
Теоретической и методологической базой исследования послужили публикации отечественных и зарубежных учёных и специалистов, посвященные исследованию проблем конкурентных преимуществ, в том числе Авилова Т.В., Белкин В.Г., Боумэн К., Хусаинова С.В., Шмидт Ю.Д.
Методы, при помощи которых будет осуществляться оценка конкурентоспособности ООО «МаксТрейд» – коэффициентный метод (коэффициенты финансовой устойчивости, платежеспособности, ликвидности, деловой активности, рентабельности), методики факторного, сравнительного анализа (методы вертикального и горизонтального анализа), табличный и графический методы, метод экспертных оценок.
Дипломная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников и приложения.
Список использованной литературы
Список использованных источников
1 Конституция Российской Федерации.
2 Гражданский Кодекс Российской Федерации. – Части 1 и 2.
3 Аверина О.И., Давыдова В.В., Лушенкова Н.И., Москалева Е.Г. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. – М.: КноРус, 2014.
4 Ансофф И. Новая корпоративная стратегия. — СПб: Издательство «Питер», 2011.
5 Бочаров В.В. Леонтьев В.Е. Финансы. – М.: Проспект, 2011.
6Васильева А.В. Анализ конкурентных преимуществ и оценка конкурентоспособности. – АМГУ: Благовещенск, 2011.
7 Винокуров В.А. Организация стратегического управления на предприятии. М: Центр экономики и маркетинга, 2012.
8 Виханский О.С, Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс. — М: «Фирма Гардарика», 2015.
9 Власова В.М. Основы предпринимательской деятельности. М.: Финансы и статистика, 2014.
10 Герчикова И.Н. Менеджмент. М.: ЮНИТИ, 2015.
11 Гольдштеин Г.Я. Основы менеджмента: конспект лекций. – Таганрог: Изд-во ТРГУ, 2014.
12 Голубков Е.П. Маркетинг. – М.: Дело и сервис, 2013.
13 Гончарук В.А. Развитие предприятия. – М.: Дело, 2011.
14 Дойль, Питер. Менеджмент. – СПб, 2013.
15 Захаров А.Н. Международные конкурсные торги. – М.: МГИМО, 2013.
16 Казакова Н.А. Маркетинговый анализ. – М.: Инфра-М, 2014.
17 Краюхин Г.А. Методика анализа деятельности предприятий в условиях рыночной экономики. — СПб.: Питер, 2014.
18 Кондратьева Т.Н. Финансы предприятий. В схемах и таблицах. М.: Школа, 2012.
19Криворотов В.В. Методология формирования механизма управления конкурентоспособностью предприятия: монография. Екатеринбург: УГТУ-УПИ, 2013.
20 Лифиц И.М. Конкурентные преимущества фирмы. — М.: Образование, 2011.
21 Маркова В.Д. Стратегический менеджмент. – М.: Знание, 2012.
22 Мазур И.И., Шапиро В.Д. Управление качеством. – М.: Омега-Л, 2013.
23 Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.: Дело, 2008.
24 Милгром П.Р. Экономика, организация и менеджмент, в 2 т. – М: 2008.
25 Молочников Н.Р. Основы менеджмента: Учебное пособие. – Воронеж, 2012.
26 Никифорова С. В., Мамров А. И Конкурентные преимущества предприятия на международном рынке: Учебное пособие. — СПб.: СПБГУЭФ, 2014.
27 Ойхман Е.Г., Попов Э.В. Реинжиниринг бизнеса: реинжиниринг организаций и информационные технологии. — М., 2012.
28 О'Шоннесси Д. Принципы фирмы управления фирмой.-М.: МТ-пресс, 2013.
29 Папкин. Основы практического менеджмента. — М., 2011.
30 Портер М. Международная конкуренция. Пер. с англ. / Ред. В.И. Щетинина. М.: Межд. отн., 2011.
31 Смолкин А.М. Менеджмент: основы фирмы. – М.: 2011.
32 Таран В.А., Щегорцов В.А. Деньги, кредит, банки. – М,: Юнити-Дана, 2013.
33 Томпсон А.А. Стратегический менеджмент: Учебник для вузов. – М: ЮНИТИ, 2014.
34 Тренев И.Н. Стратегическое управление: учебное пособие. – М.: ПРИОР, 2015.
35 Фатхутдинов Р.А. Стратегический маркетинг. – М.: Бизнес-школа, 2014.
36 Фатхутдинов Р.А. Стратегический менеджмент. – М.: Дело, 2011.
37 Хаммер M. Чампи Дж. Реинжиниринг бизнес-корпорации: манифест бизнес-революции. М.: Дело, 2013.
38 Фаррингтон Дж. Менеджмент бизнес-процессов. М.: Инфра-М, 2011.
39 Шкардун В.Д. Маркетинговые основы стратегического планирования: Теория, методология, практика. – М.: Дело, 2014.
40 Авилова Т.В. Конкурентное преимущество в условиях «новой экономики // Проблемы современной экономики. – 2011.
41 Каплина О., Зайченко Д. Оценка конкурентоспособности предприятия на основе процессного подхода // Маркетинг. – 2011. – № 4(83).
– С.18.
42 Мансуров Р.Е. Об экономической сущности понятий конкурентоспособность предприятия и управление конкурентоспособностью предприятия // Маркетинг в России и за рубежом. — № 2. — 2011.
43 Сорокина И.Э.Методы оценки конкурентоспособности хозяйствующих субъектов// Маркетинг в России и за рубежом. – 2011. — № 4.
44 Станиславская М.В. Методические основы оценки конкурентоспособности предпринимательских структур в сфере розничной торговли // Российское предпринимательство. — 2014. — № 09. — С.135-140.
45 Тарануха Ю.В.Конкуренция»: определение понятия и содержательного наполнения // Маркетинг в России и за рубежом. – 2014. — № 4.
46 Управление ростом и конкурентоспособностью российских компаний // http://www.amr.ru/doc 771.html
47 Фасхиев Х.А. Определение конкурентоспособности предприятия // Маркетинг в России и за рубежом. – 2011. — № 4.
48 Фокин С. Конкурентоспособность стран мира // geopub.narod.ru
49 Доверие потребителей к супермаркетам снизилось // http://retailstudio.org
50 Коваленко А.И. Теоретические и методологические аспекты использования концепции «конкурентоспособности» в научных исследованиях // Современная конкуренция. 2013. № 6 (42).
С. 65-79.
51Пунгин И. В., Пунгина В. С. Инновационный подход к изучению конкурентоспособности продукции, отрасли, региона
52 Гаррет Б., Дюссож П. Стратегические альянсы. М.: Инфра-М, 2002. -178с.
53 Дж. Коффе Корпоративное управление. Владельцы, директора и наемные работники акционерного общества/ Пер. с англ. М.: «Джон Уайли энд Санз», 1996. С. 16-17.
