Пример готовой дипломной работы по предмету: Бухгалтерский учет, анализ и аудит
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И АНАЛИЗА РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ 4
1.1 Понятие и сущность расходов на оплату труда 4
1.2Бухгалтерский учет расходов на оплату труда работников организации 8
1.3. Анализ расходов на оплату труда работников организации 15
2. БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ И АНАЛИЗ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ ООО «ВОСТОК-ДИЗАЙН» 19
2.1. Организационно — экономическая характеристика организации ООО «Восток-Дизайн» 19
2.2. Бухгалтерский учет расходов на оплату труда работников ООО «Восток-Дизайн» 25
2.3. Анализ расходов на оплату труда «Восток-Дизайн» 29
3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УЧЕТА РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА ООО «ВОСТОК-ДИЗАЙН». 35
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 40
ПРИЛОЖЕНИЯ 43
Содержание
Выдержка из текста
Научная разработанность темы исследования. Вопросу учета и анализа расчетов с персоналом по оплате труда посвящены издания следующих авторов: А.А. Андросова, Э.А. Баташева, Ю.М. Галашкина, С.С. Курченко, А.В. Ломоносов, Н.П. Любушин, Д.Р. Матвеева, Т.Н. Радько, С.В. Ропотан, Т.А. Тымчик и другие.
Актуальность данной бакалаврской работы заключается в том, что проблема успешной организации труда и заработной платы является достаточно острой, если учесть тот факт, что с ней сталкивается любое предприятие. Это связано с тем, что трудовые отношения всегда имеют место быть, не зависимо от формы собственности или вида деятельности.
Научная разработанность темы исследования. Вопросу учета и анализа расчетов с персоналом по оплате труда посвящены издания следующих авторов: А.А. Андросова, Э.А. Баташева, Ю.М. Галашкина, С.С. Курченко, А.В. Ломоносов, Н.П. Любушин, Д.Р. Матвеева, Т.Н. Радько, С.В. Ропотан, Т.А. Тымчик и другие.
Учет и анализ расчетов с персоналом по оплате труда (на примере ООО «Рост — Строй»)
Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда имеет огромное значение для любого рода компании. Он представляет собой процесс сбора, сводки, регистрации нужных сведений о финансовом состоянии расчетов по оплате труда и предоставление данных сведений внутренним пользователям отчетности.
Итак, данная работа состоит из двух глав. Первая носит теоритический характер и раскрывает общие положения учета труда и его оплаты. Вторая – характеризует учет труда и его оплаты на отдельном предприятии.
Учет и анализ расчетов с персоналом по оплате труда (на примере ООО «Автоцентр»
Научная разработанность проблемы. Изучение и рассмотрение вопросов учета и анализа расчетов с персоналом на оплату труда работников предприятия достаточно хорошо исследованы и нашли свое отражение в работах таких авторов: Бабаева Ю.А., Ереминой И.В., Захарова И.В., Зотовой Н.Н., Лытневой Н.А., Макушиной Т.Н., интернет-ресурсы и др.
Объектом исследования является ООО «СТРОЙПРОЕКТ» — коммерческая организация, основным направлением деятельности которой является производство общестроительных работ. Предметом исследования являются расчеты с персоналом по оплате труда в ООО «СТРОЙПРОЕКТ».
- сбор и обработку показателей по труду и заработной плате для целей оперативного руководства и составления необходимой отчетности, а также расчетов с органами социального страхования, пенсионным фондом и фондом занятости.
Актуальность и значимость этих вопросов повлияли на выбор темы данной выпускной квалификационной работы «Учет и анализ расчетов с персоналом на оплату труда работников организации на примере ООО «Ореанд».
Организция оплаты труда предполагает сочетание регулирования, осуществляемого государственными органами в централизованном порядке, с отраслевым и локальным (непосредственно на предприятии) регулированием.
Объектом исследования — ООО Фирма «Газсистемавтоматика» основным видом деятельности, которого является выполнение работ по капитальному ремонту и техническому обслуживанию систем и средств автоматизации.
Теоретической и методологической основой выпускной квалификационной работы являются нормативные акты, труды ученых экономистов по данной проблематике. В рамках выпускной работы были использованы различные статистические и математические методы, приемы сравнения, обобщения и другие.
Список использованных источников
1 Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 06.04.2015, с изм. от 02.05.2015)
2 Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 06.04.2015) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.05.2015)
3 Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 06.04.2015)
4 Семейный кодекс Российской Федерации от 29.12.1995 N 223-ФЗ (ред. от 20.04.2015)
5 Приказ Минфина РФ от 04.09.2001 N 69н (ред. от 25.11.2011) «Об особенностях применения страховыми организациями Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению»
6 Приказ Минфина России от 06.05.1999 N 33н (ред. от 06.04.2015) «Об утверждении Положения по бухгалтерскому учету «Расходы организации» ПБУ 10/99″ (Зарегистрировано в Минюсте России 31.05.1999 N 1790)
7 Антосенков Е. Реформа заработной платы — ожидание и реальность /Кокин Ю. // Экономист, 2013 г., № 4. 89 с.
8 Баканов М.И. Теория экономического анализа/ Шеремет А.Д. М: Финансы и статистика, 2014 г. 539 с.
9 Бучнев О.А. Производительность труда как ключевой фактор повышения эффективности производства/ Шамис Л.В., Кардашевский В.В., и др. М.: ООО «ИРЦ Газпром», 2013. 142 с.
10 Бычков А. Оплата труда. Судебная практика: «серые» зарплаты и премии // Финансовая газета. 2015. N 10. С. 10 — 11
11 Вахрушина М.А. Анализ финансовой отчетности: Учебник / Под ред. М.А. Вахрушиной. — 2-e изд. — М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2014. 431 с.
12 Войтоловский Н.В. Комплексный экономический анализ предприятия / Калинина А.П., Мазурова И.И. СПб: Питер, 2013. 576 с.
13 Мартынюк Н.А. Как отправить зарплату работника «налево» // Главная книга. 2015. N 7. С. 43 — 50.
14 Масленникова Л., Медведева М. Нюансы налогового и бухгалтерского учета депонированной зарплаты // Российский налоговый курьер, 2014, N 19. 78 с.
15 Немирович Р.В. [Комментарий к Постановлению АС УО от 22.01.2015 N Ф 09-9561/14]
// Оплата труда: акты и комментарии для бухгалтера. 2015. N 4. С. 73 — 78.
16 Нестеров С.Е. Отдельные вопросы выплаты и расчета пособия по временной нетрудоспособности // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение, 2014, N 11. 115 с.
17 Нестеров С.Е. Средний заработок: рассчитываем с учетом новшеств// Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение, 2014, N 6. 32 с.
18 Соколова О. НДФЛ с декабрьской зарплаты в отчетности // Информационный бюллетень «Экспресс-бухгалтерия». 2015. N 13. С. 32 — 34.
19 Сорокина Е. Удержания из зарплаты: правовые основы и учет // Новая бухгалтерия, 2013, № 10.83 с.
20 СуверневаА. Какие нововведения в Трудовой кодекс планируют законодатели? // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение, 2013, N 5. 38 с.
21 Сусанов А.В. [Комментарий к Определению ВС РФ от 26.12.2014 N 304-КГ 14-6337]
// Оплата труда: акты и комментарии для бухгалтера. 2015. N 4. С. 11 — 14.
22 Тарасова А.В. [Комментарий к Постановлению АС УО от 29.01.2015 N Ф 09-9597/14]
// Оплата труда: акты и комментарии для бухгалтера. 2015. N 4. С. 63 — 67.
23 Трофимова В. Индексация заработной платы [Интервью с Н. Пластининой]
// Трудовое право. 2015. N 4. С. 110 — 111.
24 Что делать при длительной задержке выплаты зарплаты? // «Электронный журнал «Азбука права». 2015.
25 Шадрина Т.В. Кого и в каких случаях отстраняем от работы? // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. 2015. N 4. С. 52 — 62.
Электронные ресурсы
26 Сайт Министерства финансов РФ URL:
27 Консультационно-правовая система «Консультант Плюс». URL: http://www.consultant.ru
28 Информационно-правовой портал «Гарант»URL: http://www.garant.ru
29 Энциклопедический словарь экономики и права URL: http://dic.academic.ru/contents.nsf/dic_economic_law/.
список литературы
