влияние личностных качеств на социально-психологический климат трудового коллектива 2

Содержание

ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1. ХАРАКТЕРИСТИКА СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА

1.1 ИСТОРИКО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ПРОБЛЕМЫ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА

1.2 СУЩНОСТЬ И СОДЕРЖАНИЕ ПРОЦЕССА ФОРМИРОВАНИЯ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА

1.3 МЕТОДИКА ФОРМИРОВАНИЯ БЛАГОПРИЯТНОГО СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА

1.4 ВЛИЯНИЕ ЛИЧНОСТНЫХ КАЧЕСТВ НА УРОВЕНЬ СПЛОЧЕННОСТИ ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА

ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ 1:

ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ И МЕТОДЫ ЭМПИРИЧЕСКОГО ИССЛЕДОВАНИЯ

2.1 ЭТАПЫ ИССЛЕДОВАНИЯ

2.2 ХАРАКТЕРИСТИКА ВЫБОРКИ

2.3 МЕТОДЫ ИССЛЕДОВАНИЯ.

2.3.1 Социометрия

2.3.2 Диагностика межличностных отношений (Т.Лири)

2.3.3 Экспресс-методика по изучению социально-психологического климата в коллективе О.С. Михалюка и А.Ю. Шалыто

2.3.4 Шестнадцати факторный опросник Р.Б. Кеттела (16-ФЛО-105-С)

ГЛАВА 3. ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ВЛИЯНИЯ ЛИЧНОСТНЫХ ОСОБЕННОСТЕЙ НА СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТ ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА

3.1 АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТОВ ИССЛЕДОВАНИЯ

3.1.1 Анализ показателей социометрии

3.1.2 Анализ показателей межличностных отношений

3.1.3 Анализ показателей социально-психологического климата в коллективе

3.1.4 Личностные особенности сотрудников трудового коллектива

3.2 КОРРЕЛЯЦИОННЫЙ АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТОВ ИССЛЕДОВАНИЯ

ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ 3:

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

ПРИЛОЖЕНИЕ

Выдержка из текста

влияние личностных качеств на социально-психологический климат трудового коллектива

Список использованной литературы

"Список литературы

1.Ананьев Б. Г. Человек как предмет познания. —Л.: Изд-во ЛГУ, 2003.- 125с.

2.Андреева Г.М. Социальная психология: Учебник, 3-е изд. — М.: Изд-во МГУ, 2004.- 313с.

3.Анциферова ПИ. К психологии личности как развивающейся системы //Психология формирования и развития личности. М., 2004. 248с.

4.Бодалев А.А. Личность и общение. — М., 2004. с.398

5.Бойко В.В., Ковалев А.Г., Панферов В.Н., Социально-психологический климат коллектива и личность.-М.: Мысль, 1983. — 207 с.

6.Борисова Е.М.. О роли профессиональной деятельности в формирова-нии личности// Психология формирования и развития личности. М., 2001., с.34

7.Бороздина Л.В.. Исследование уровня притязаний // Учебное пособие. — М.: Инс-т Психологии РАН РФ , 2004, с.179

8.Брушлинский А.В.. Проблемы психологии субъекта. М., 1994

9.Бурлачук Л.Ф., Морозов СМ. Словарь — справочник по психологиче-ской диагностике. — Киев: Наукова думка, 2004.-415с.

10.Васильченко Н.Г. Современная система управления предприятием. Учебно-практическое пособие. Москва, 2003 г.

11.Введение в практическую социальную психологию / Л. И. Донцов, Ю. М. Жуков, Л. Л. Петровская и др. / Под ред. Ю. М. Жукова. – М.: ""Смысл"", 1996. – 373 с.

12.Веснин В.Р. Основы менеджмента. — М.: «Триада,ЛТД», 2005, с.315

13.Вилюнас В.К. Психология эмоциональных явлений — М.: Изд-во МГУ, 2004г.,с. 396

14.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент, М.: Гардарика, 2003, с.518

15.Герчикова И.Н. Менеджмент. — М.: Банки и биржи. ЮНИТИ, 2004, с.528

16.Гиппенрейтер Ю. Б. Введение в общую психологию. Курс лекций. — М., 2000 ,с.389

17.Гласс Дж., Стэнли Дж. Статистические методы в педагогике и психо-логии. — М.: Прогресс, 2004., с.487

18.Глухов В.В. Основы менеджмента. — С._Петербург.: «Спец.литература», 2006, с.518

19.Грушенко В.И. Менеджмент. Ключ к пониманию сущности управлен-ческой деятельности: – Смоленск: СИБП, 2001, с.314

20.Гульянова Н.А.. О связи самопринятия и осознания Я — образа в ситуации неуспеха // Вестник моек, ун-та //сер.14//психология,2001 г., №3

21.Десслер Г. Управление персоналом, Москва, БИНОМ, 1997 г.

22.Джеймс Л. Гибсон, Джон Иванцевич, Джеймс Х. Доннели — мл. Орга-низации: поведение, структуры , процессы. М., 2000

23.Донцов А.И., Психология коллектива.-М.: Изд-во Моск. ун-та, 1984 .

24.Дорошенко В. Ю. Деловое общение в рабочей группе. // Психология и этика делового общения. / Под ред. В. Н. Лавриненко. М., 1997.)

25.Зимбардо Ф.. Формирование самооценки. Самосознание и защитные механизмы личности. Самара. Изд. Дом «Бахрах», 2003

26.Иванцевич Дж. М., Лобанов А. А. Человеческие ресурсы управления. Основы управления персоналом. М., 1993. – 304 с.

27.Изард К. Эмоции человека. — Пер. с англ.М.: Изд-во МГУ, 2000 г.

28.Квинн Вирджиния Н.. Прикладная психология/- С-Пб., М., Харьков, Минск: Питер, 2000, с.312

29.Климов Е.А. Психология профессионального самоопределения. Ростов 2004. с. 324

30.Климов Е.А.. Введение в психологию труда. М., 1988.

31.Ковалев А.Г., Коллектив и социально-психологические проблемы ру-ководства.- М.,Политиздат, 1975

32.Коллектив. Личность. Общение: Словарь социально-психологических понятий./ Под ред. Е.С. Кузьмина и В.Е. Семенова.- Л.: Лениздат, 1987.- 143 с.

33.Кон И.С.Категория ""Я"" в психологии // Психол. ж — л., 1981 г., т.2., № 3

34.Корнеева Л.Н.. Самооценка как механизм саморегуляции профессио-нальной деятельности // Вестник ЛГУ . 1989 г., Вып . 4

35.Корниенко В. И. Команда: формирование, управление, эффективность: учеб. пособие. – Пермь: Зап.-Урал. ин.-т экономики и права, 1999. – 272 с.

36.Краткий психологический словарь / Ред.-сост. Карпенко Л.А. — Ростов., 2004, с.389.

37.Кричевский Р. Л. Если Вы – руководитель: элементы психологии ме-неджмента в повседневной работе. М., 1996. – 384 с.

38.Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М. Психология малой группы: Теорети-ческий и прикладной аспекты — М.: Изд-во МГУ, 2000- 325с.

39.Крылов А.Н. ""Образ Я"" как фактор развития личности // Дис. канд. психол. наук., М., 1984

40.Кузнецов И.Н., Савченко Е.А. Научное исследование. — Мн., 2004., с.118

41.Кузьмин Е.С. Основы социальной психологии. — Л., 1967

42.Кулагин Б.Б. Основы профессиональной психодиагностики. — Л.: Изд-во ЛГУ, 2004.- 123с.

43.Лавриенко В.Н. «Психология и этика делового общения» Москва, 2000 года издательство «Юнити»

44.Лаврова Н.А.. Влияние личностных особенностей на успешность про-фессиональной деятельности в системе «человек — чело-век»/Психодиагностика: области применения, проблемы, перспекти-вы развития./ Тезисы московской межвузовской научно-практической конференции под ред. Карелиной М.Ю.. М.: МИССО, 2003

45.Левин К., Дембо Т., Фестингер Л., Сирс П. Уровень притяза-ний//Психология личности. Тексты. — М., 1982

46.Леонтьев А.Н.. Деятельность. Сознание. Личность. М., 2004, с.487

47.Литвинов В.Н., Психологический климат и экономические показатели. Социальные проблемы труда и образования. / Материалы научной конференции, вып.2 – Рига, 1969

48.Ломов Б.Ф. Психические процессы и общение. Методологические про-блемы социальной психологии. — М.: Изд-во МГУ, 2000.- 487с.

49.Лучшие психологические тесты для профотбора и профориентации. Ред. Кудряшов А.Ф. — Петрозаводск, 2004., с.416

50.Майерс Д. Социальная психология. СПб., 2001.-256с.

51.Маркова А.К., Психология профессионализма. — М., 2004., с.367

52.Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 2002. – 702 с.

53.Мухина В.С., Феноменология развития и бытия личности. – М.: МПСИ, Воронеж: НПО «МОДЭК», 2004. – С. 178 – 186.

54.Наследов А. Д. Математические методы психологического исследова-ния. СПб., 2004, с.512

55.Немов Р.С. Психология. М.:Владос, 2003 г., т .1

56.Основы психологии: практикум / Ред.-сост. Столяренко Л.Д. Ростов ., 2004., с.517

57.Парыгин Б.Д., Социально-психологический климат коллектива: пути и методы изучения. / Под ред. В.А. Ядова.- Л., Изд-во « Наука».

58.Петровский А. В. Личность. Деятельность. Коллектив. – М.: Политиз-дат, 1982. – 255 с.

59.Платонов К.К., Казаков В.Г., Развитие системы понятий теории психо-логического климата в советской психологии // Социально-психологический климат коллектива / Под ред. Е.В. Шороховой и О.И. Зотовой, — М., 1979.

60.Платонов Ю.П., Психология коллективной деятельности: Теоретико-методологический аспект. — Л.: Изд-во Лен. ун-та, 1990

61.Потеряхин А. Л. Психология управления. Основы межличностного общения. – К.: ВИРА-Р, 1999. –389 с.

62.Почебут Л. Г., Чикер В.А. Организационная социальная психология. — СПБ: Речь, 2000. – 516 с.

63.Практикум по возрастной психологии (ред. Головей Л.А., Рыбалко Е.Ф.). С-пб, Издательство «Речь», 2001., с.657

64.Практическая психодиагностика. Методики и тесты. Учебное пособие.- Самара: Изд-во « БАХРАК-М», 2001.

65.Пряжников П.С.. Психологический смысл труда: учебное пособие курсу ""Психология труда и инженерная психология"". М.:Изд. Институт практической психологии. Воронеж: НПО, МОДЕК , 2004, с.216

66.Психология человека от рождения до смерти/ Под ред. А. А. Реана. — СПб: Прайм — Еврознак. 2001., с.514

67.Радугин А.А. Основы менеджмента, Москва, ЦЕНТР, 2004 г., с.516

68.Реан А.А. Психодиагностика личности в педагогическом процессе. — СПб., ЛГОУ, 2001, с.387

69.Розанова В.А. «Психология управления», ЗАО «Бизнес-школа», «Ин-тел- Синтез», Москва, 2000 года

70.Рубинштейн С. Л. Основы общей психологии. — СПб, 2004, с.748

71.Руденский Е.В., Социальная психология: Курс лекций.- М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 1997

72.Сайман Г. Менеджмент в организациях. М., 2005. – 326 с.

73.Самоукина Н.В.. Психология и педагогика профессиональной деятель-ности. М.: Экмос, 2004, с.314

74.Сацков Н.Я. Методы и приемы деятельности менеджеров и бизнесме-нов, 2004- 400с.

75.Сб. Проблемность в профессиональной деятельности: теория и методы психологического анализа. – М., 2004. – с. 106 – 132.

76.Спивак В. А. Организационное поведение и управление персоналом. – СПб.: Изд-во «Питер», 2000. – 416 с.

77.Столин В.В.. Самосознание личности. М., 2004., с.368

78.Хекхаузен X.. Мотивация и деятельность в 2 т.// пер. с немец, под ред. Величковского Б.М.. М.: Педагогика, т.1, 2001, с.347

79.Хьелл Л., Зиглер Д. Теории личности, — изд.2-ое, испр. — СПб, 2001. — 608 с.

80.Чередниченко И. П., Тельных Н. В. Психология управления / Серия «Учебники для высшей школы». — Ростов-на-Дону: Феникс, 2004. — 608 с.

81.Шибутани Т. Социальная психология. Ростов-на-Дону, 2004.- 214с.

82.Ядов В. А. Социологическое исследование: методология, программа, методы. – Самара: Самарский университет, 1995. – 340 с.

Похожие записи