Пример готовой дипломной работы по предмету: Трудовое право
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТРУДОВЫЕ СПОРЫ И ПРАВО НА ЗАБАСТОВКУ 6
1.1. Трудовые споры 6
1.2. Право на забастовку 30
2. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ ЗАБАСТОВКИ 33
2.1. Правовое регулирования начала и проведение забастовки 33
2.2. Окончание забастовки 41
3. ПРОБЛЕМЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ЗАБАСТОВКИ 49
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 62
Содержание
Выдержка из текста
Итак, можно сказать, что проведение инвентаризации и рассмотрение проблем и путей совершенствования ее проведения на предприятии на сегодня является весьма актуальной темой, которая требует детального рассмотрения.Цель дипломной работы – инвентаризация: назначение и порядок ее проведения- проанализировать порядок проведения инвентаризации в рамках Муниципального казенного учреждения «Централизованная система обслуживания»,
Целью данной работы ставится комплексное исследование индивидуального трудового спора по законодательству России. Данный институт включает в себя различные аспекты — социальные, экономические, культурные, правовые.
Учетная политика организации и порядок ее формирования, особенности при различных режимах налогообложения
Финансово — хозяйственная ситуация на предприятии может быть представлена по-разному: без нарушения правил и принципов учета, но путем выделения одних ее сторон и нивелирования других. С разделением налогового, финансового и управленческого учета именно эти возможности учетной политики выходят на первый план.
№ 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (с последующими изменениями и дополнениями).
№ 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации» (с последующими изменениями и дополнениями).
№
51. «О совершенствовании оплаты труда лиц, замещающих отдельные государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих отдельные государственные должности федеральной государственной службы» (с последующими изменениями).
Состав бухгалтерской отчетности и порядок ее формирования
Осуществлениеᅟ праваᅟ на забастовкуᅟ и процедураᅟ её проведения Правоᅟ на забастовкуᅟ и егоᅟ ᅟ ограничениеᅟ 2.2ᅟ Порядокᅟ проведенияᅟ забастовкиᅟ
Предметомᅟ исследованияᅟ являютсяᅟ правовыеᅟ нормыᅟ о забастовкахᅟ, содержащиесяᅟ в Конституцииᅟ РФ,ᅟ Трудовомᅟ кодексеᅟ РФ,ᅟ другихᅟ федеральныхᅟ законахᅟ и иныхᅟ правовыхᅟ актахᅟ.Цельюᅟ данногоᅟ курсовогоᅟ исследованияᅟ являетсяᅟ анализᅟ законодательстваᅟ в областиᅟ правовогоᅟ регулированияᅟ организацииᅟ и проведенияᅟ забастовокᅟ в РФᅟ, рассмотрениеᅟ историческогоᅟ развитияᅟ законодательстваᅟ о забастовкахᅟ, а такжеᅟ анализᅟ судебнойᅟ практикиᅟ по вопросамᅟ забастовокᅟ.
Так, в результате прокурорской проверки по факту невыплаты заработной платы в ОАО «Тульский оружейный завод» в августе 2010 г. материалы были направлены в следственные органы для решения вопроса о возбуждении уголовного дела. Долги перед работниками предприятия за май-июль превысили
8. млн руб.
Список источников информации
1. Конвенция о защите прав человека и основных свобод. Заключена в г. Риме 04.11.1950 // Собрание законодательства Российской Федерации, 08.01.2001, N 2, ст. 163.
2. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами Российской Федерации о поправках к Конституции Российской Федерации от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ).
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 04.11.2014) // Российская газета, N 256, 31.12.2001,
4. Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 21.07.2014) // Российская газета, N 220, 20.11.2002.
5. Федеральный закон от 27.07.2010 N 193-ФЗ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)» (ред. от 23.07.2013) // Российская газета, N 168, 30.07.2010.
6. Федеральный закон от
2. июля 2002 г. N 102-ФЗ «О третейских судах в Российской Федерации» (ред. от 21.11.2011) // СЗ РФ. 2002. N
30. Ст. 3019; 2011. N
48. Ст. 6728.
7. Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (ред. от 02.04.2014) // Собрание законодательства РФ. 2004. N
31. Ст. 3215.
8. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» // Российская газета, N 297, 31.12.2006.
9. Постановление Минтруда РФ от 14.08.2002 N
5. «Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника» // Бюллетень Минтруда РФ, N 8, 2002.
10. Приказ Минздравсоцразвития РФ от
2. декабря 2009 г. N 1007 «Об утверждении квалификационной характеристики должности «конфликтолог» // Бюллетень трудового и социального законодательства РФ. 2010. N 2.
11. Приказ Минобрнауки РФ от 14 февраля 2011 г. N
18. «Об утверждении программы подготовки медиаторов» // Рос. газ. 2011.
2. марта.
12. Кодекс законов о труде Российской Федерации. Утв. ВС РСФСР 09.12.1971 // Свод законов РСФСР, т. 2, с. 123. Утратил силу.
Судебная практика:
13. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» // Российская газета, N 297, 31.12.2006.
14. Определение Воронежского областного суда от 23.08.2011 по делу N 33-4615 // Документ официально опубликован не был. СПС «КонсультантПлюс».
15. Определение Рязанского областного суда от 08.06.2011 N 33-1119 // Документ официально опубликован не был. СПС «КонсультантПлюс».
16. Определение Ленинградского областного суда от 02.07.2014 N 33-3237/2014 // СПС «КонсультантПлюс».
17. Решение Ленинградского областного суда от 26.12.2013 по делу N 3-73/2013 // СПС «КонсультантПлюс».
Научная и учебная литература:
18. Агапов Р.М. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров: Автореф. дис. … канд. юрид. наук. М., 2009.
19. Анисимов А.Л. Рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров в суде // Трудовое право. 2009. N 3.
20. Бабурин С. Н., Глисков А. А., Глисков А. Г., Забейворота А. И. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. Постатейный. Научно-практический. С разъяснениями официальных органов и постатейными материалами. М.: Книжный мир, 2012.
21. Бережнов А.А. Комиссии по трудовым спорам: практика правоприменения // Законы России: опыт, анализ, практика. 2012. N 10.
22. Буянова М. Проблемы доказательств и доказывания при рассмотрении индивидуальных трудовых споров // Трудовое право. 2014. N 3.
23. Бычков А. Что работодателю необходимо знать о трудовых спорах // Кадровая служба и управление персоналом предприятия. 2014. N 10.
24. Воложанин В.П., Грин Е.В. Соотношение трудового и гражданского процессуального законодательства при рассмотрении трудовых споров // Российский юридический журнал. 2009. N 1.
25. Головина С.Ю. Проблемы применения медиации при разрешении трудовых споров // Российский юридический журнал. 2013. N 6.
26. Давыденко Д. Директива ЕС о медиации в гражданских и коммерческих делах: статус и механизм приведения в исполнение мировых соглашений // Хоз-во и право. 2009. N 9.
27. Дмитриева И.К. Цели и задачи законодательства и функции трудового права // Современное состояние законодательства и науки трудового права и права социального обеспечения: Материалы 6-й Международной научно-практической конференции / Под ред. К.Н. Гусова. М.: Проспект, 2010.
28. Забрамная Е.Ю. К вопросу о применимости медиации по трудовым спорам // Международное, российское и зарубежное законодательство о труде и социальном обеспечении (сравнительный анализ) / Под ред. К.Н. Гусова. М.: Проспект, 2011.
29. Загайнова С.К. Коммерческая медиация в России: основные трудности и пути их решения // Коммерческая медиация: теория и практика.
30. Избиенова Т.А. Представители работодателя как участники индивидуальных трудовых отношений: проблемы теории и практики // Проблемы дифференциации в правовом регулировании отношений в сфере труда и социального обеспечения: Материалы 5-й Международной научно-практической конференции / Под ред. К.Н. Гусова. М.: Проспект, 2009.
31. Казанцев Д. Непосильное бремя доказывания // ЭЖ-Юрист. 2011. N 17.
32. Калашникова С.И. Медиация в сфере гражданской юрисдикции. М., 2011.
33. Коммерческая медиация: теория и практика: Сб. ст. / Под ред. С.К. Загайновой, В.О. Аболонина. М., 2012.
34. Костян И.А. Особенности рассмотрения и разрешения индивидуальных трудовых споров // «Законы России: опыт, анализ, практика», 2007, N 4.
35. Лукаш Ю.А. Трудовые споры и конфликты. М.: Финпресс, 2009.
36. Мартыненко В.И. Процессуальные особенности рассмотрения индивидуальных трудовых споров в судах общей юрисдикции: Дис. … канд. юрид. наук. М., 2006.
37. Матненко М. Особенности локальных конфликтов в организациях // Трудовое право. 2012. N 4.
38. Нурмагамбетов А.М. Концепция правовой политики Республики Казахстан на период с 2010 по 2020 год и развитие трудового законодательства // Трудовое право в России и за рубежом. 2010. N 1.
39. Сафарова Е. Трудовые споры: индивидуальные и коллективные // Трудовое право. 2010. N 11.
40. Соловьев А.В. Конфликты на государственной службе: типология и управление: Учебно-практическое пособие. М.: Альфа-Пресс, 2009.
41. Сошникова Т.А. Проблемы совершенствования законодательства о трудовых спорах в современной России // Трудовое право в России и за рубежом. 2011. N 3.
42. Таль Л.С. Трудовой договор: Цивилистическое исследование. М., 2009.
43. Шепелева А.А. Основные направления эффективности внесудебной защиты трудовых прав и законных интересов, или к вопросу о необходимости функционирования комиссии по трудовым спорам // Трудовое право. 2007. N 8.
44. Ярков В.В. О проекте Положения о порядке досудебного урегулирования споров (на примере оптового рынка электрической энергии и мощности) // Третейский суд. 2009. N 3.
список литературы
