Эссе по предмету: Социология (Пример)
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
Исследование профессионализма в социальном управлении 5
1.1 Проблемы профессионализма в социальном управлении 5
1.2 Варианты и пути решения проблем профессионализма в социальном управлении 7
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 10
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 11
Выдержка из текста
Проблема профессионализма и ответственности управленческих кадров на всех уровнях управления стоит достаточно остро в последнее время. От уровня управленческих кадров зависит не только успешность работы конкретного человека, но и в цело предприятия и развития экономики в стране. В связи с этим управленческий труд стал особым объектом комплексных научных исследований.
Управленческая деятельность несет в себе большую ответственность, от которой и зависит профессионализм и ответственность человека. От степени профессионализма управленческих кадров зависит успешность работы, а умение брать на себя ответственность и нести ее за принимаемые решения подвластно не многим.
Список использованной литературы
1. Аверин А.Н. Социальная политика и подготовка управленческих кадров. [Текст]
/ А.Н. Аверин. — М.: Дашков и Ко 2004. – 318 с.
2. Виханский О.С. Социология [Текст]
/ О.С. Виханский. — М.: МГУ 2008. – 516 с.
3. Кермалли С. Инструменты эффективного менеджера:
10. ключевых терминов моделей и концепций современного менеджмента: Пер. с англ. [Текст]
/ С. Кермалли. — М.: Добрая книга 2008. – 271 с.
4А. Кузьмин К.В. Сутырин Б.А. История социальной работы за рубежом и в России (с древности до начала ХХ века): Учебное пособие. [Текст]
/ К.В. Кузьмин Б.А. Сутырин. — М.: Академический проект 2005. – 410 с.
