— Содержание

Выдержка из текста

Теоретическая база исследования представлена положениями отечественной психологии о развитии личности в профессии (Е. А. Климов, В.Н. Мясищев, Б.М. Теплов, С.П. Безносов, В.А. Бордов, P.M. Грановская, K.M. Гуревич, Е.П. Ермолаева, Э.Ф. Зеер, Н.В. Самоукина, М.А. Дмитриева К. Мангейм, М. Джордан, М.А. Галанина и др.).

На протяжении каждого цикла действует один и тот же рабочий принцип. При переходе от третьей стадии развития к четвертой к объекту добавляется относительно простой узел или элемент другого функционального назначения. В результате объект становится настолько эффективным (например, прибыльным) насколько это только возможно в рамках используемого принципа.

После распада СССР в 1991 году предприятия бывшего союза оказались в иной экономической ситуации, совершенно не похожей на ту, что была до этого на протяжении 70 лет. То, насколько успешным стало это освоение, мы можем проследить по официальным данным Росстата о падении ВВП России в 90-е годы.

Анализ данных. ДЗ1_2. Тема 2: «Элементы теории вероятностей». Подробное решениеТекст задач в содержанииРабота сдана на отлично

И теперь нам важно, во-пер-вых, узнать, насколько ценным оказался для вас сам курс и Насколько этот курс оказался полезным лично для вас?знак, если какой-то фрагмент текста оказался логически не связан

Следует исходить из того, что в конкретном методе управления определенным образом сочетаются (взаимодействуют) и содержание, и направленность, и организационная форма. В связи с этим можно выделить следующие методы управления: организационно-административные, экономические и социально-психологические[4 стр. 24].

Список литературы:

1.В.И.Гарбузов. Революция Рональда Рейгана. М., 2008, гл.5.*

2.В.В.Согрин. Исторический опыт США. М., 2010, С.418-424.*

список литературы

Похожие записи