Content
Introduction
Chapter 1. Domino’s pizza Inc. and its HRM to reach the goals
1.1.Domino’s pizza Inc. and its history and organisational culture
1.2. Strategic management of human resources and the achievements of organizational objectives in Domino’s pizza Inc……………………….……75
1.3. Human resources policy requirements in Domino’s pizza Inc. and the plan to reach the goals. ……………………………………………………………107
1.4. Recommendations to improve the effectiveness of human resources management in Domino’s pizza Inc……………………………………….139
Conclusion
Literature used in the essay…………………………………………………18
Содержание
Выдержка из текста
В качестве объекта исследования в данной дипломной работе нами была выбрана небольшая инновационная компания, специализирующаяся на разработке и оптовой реализации инновационных косметических масок для женщин — ООО «Альфа Косметика».
Список источников информации
Literature used in the essay
Literature:
1. Towers, David. «Human Resource Management essays», 2007
2. Merkle, Judith A.. Management and Ideology. University of California Press, 2010 (new addition after 1980 publishing)
Publishing:
3. Adamy, Janet (17 December 2007). «Will a Twist on an Old Vow Deliver for Domino’s Pizza?». Wall Street Journal. 16 July 2009.
4. «End of Domino’s Pizza Delivery Guarantee». The Urban Legends Reference Library. Accessed July 8, 2011
5. Domino’s says new recipes, frank ad campaign help double profit». Associated Press. 2 March 2010.
6. Joshua Ozersky (29 January 2010). «Domino’s Mea Culpa and America’s Pizza Passions». Time Magazine.
7. Price, Alan. «Employee Involvement, Employee-Centred Management and Empowerment.» Human Resource Management in a Business Context 3rd edition2007 26 July 2007 <http://www.bestbooks.biz/hrm/employee_involvement2.htm>.
Internet:
Official web-site of Domino’s pizza Inc — http://phx.corporateir.net/phoenix.zhtml?c=135383&p=quarterlyearnings
список литературы
С этим материалом также изучают
Детальный разбор всех разделов курсовой работы по IHRM — от введения до выводов. Изучите структуру, ключевые концепции и методы исследования, чтобы написать собственную качественную работу.
... HRM Orientation by Japanese Firms: Examining the Effects of Affiliates’ Local Business Strategies, Research and Practice in Human Resource Management, ... в компании ... Unleashing Russian Employees Potential The ... актуальность выбранной темы ...
Детальный образец дипломной работы по теме IT в HR, включающий теоретическую главу, глубокий анализ стратегии компании Cisco и практические рекомендации. Изучите готовую структуру и содержание для написания собственного академического исследования.
... Management Journal, August 2011, vol. 23, № 8, р.747. 44. Larsson R., Finkelstein S. Integrating Strategic, Organizational, and Human Resource ... объединенной компании. Объединенная компания ... Redesign of Employee Benefits // Employee Benefits Journal. ...
... -497. 61. Youndt, M., Snell, S. Human resource management, intellectual capital, and organizational performance // ... эффектами. В качестве показателя конкурентоспособности компаний была выбрана экономическая добавленная стоимость (EVA), так ...
... Planning and Management» [Electronic resource]. Army Publishing ... О частных военно-охранных компаниях» № 630327-6. ... law and human rights. http://psm.du.edu/media/documents/reports_and_stats/think_tanks/privwar_national- ... Services. 2002. July 25. P. ...
... prior CEO experience on firm performance", Human resource management, vol. 54, no. 1, pp. ... задачи: • Определить круг изучаемых характеристик руководителей компаний • Проанализировать существующие эмпирические исследования • Сформировать ...
... 6.Spivak V.A. Organizational behavior and human resource management. Electronic resource – Access mode: http://www.rtsu.tj/ru/scientific-work/vestnik-rtsu/index.php?element=2555&clear_cache=Y ...
Рассматриваем академическую структуру дипломной работы по SHRM. Детальный разбор 7 обязательных разделов, от введения до выводов, с фокусом на связь HR и конкурентоспособности.
