Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ГРЕЙДИНГА 4
1.1. Сущность и понятие грейдинга 4
1.2. Этапы внедрения грейдовой системы 8
ГЛАВА 2. ДОСТОИНСТВА И НЕДОСТАТКИ СИСТЕМЫ ГРЕЙДИНГА 12
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 15
Выдержка из текста
Моя контрольная работа состоит из двух глав. В первой главе мы рассмотрим теоретические аспекты грейдинга, рассмотри этапы внедрения системы грейдинга. Во второй главе выделим достоинства и определим недостатки грейдинга.
Список использованной литературы
1. Дейнека А. В. Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров / А. В. Дейнека. — М.: Издательско6торговая корпорация «Дашков и К°», 2015. — 288 с.
2. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учебник / А.Я. Кибанов, И.А. Баткаева, Е.А. Митрофанова, М.В. Ловчева; Под ред. А.Я. Кибанова. — М.: НИЦ ИНФРА-М, 2015. — 524 с.
3. Оценка результатов труда персонала и результатов деятельности подразделений службы управления персоналом: учеб.-практ. пособие / [Е. А. Митрофанова, Л. В.Ивановская; под ред. А. Я. Кибанова; Гос. ун-т упр. — М. : Проспект, 2012.
4. Управление персоналом: учеб. пособие / А. Р. Алавердов, Е. О. Куроедова, О. В. Нестерова — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: Московский финансово-промышленный университет «Синергия», 2013. — 192 с.
5. Чуланова, О. Л. Актуальность компетентностного подхода в управлении персоналом [Электронный ресурс]. — Режим доступа: http://naukovedenie.ru/PDF/79EVN514.pd
С этим материалом также изучают
... разделе даются теоретические основы казначейской системы РФ, раскрывается сущность исполнения бюджетов. Указана роль и значение Федерального казначейства в управлении финансовыми средствами страны. Роль ...
... условиях: понятия, сущность, цели, задачи, функции…………………………………………………………..6 1.2 Система управления персоналом в организации……………………..17 1.3 Технологии управления персоналом на предприятии………………...19 Глава 2. Анализ технологий управления персоналом в ...
... ИНФРА-М, 2010. – 236 с.18. Кибанов А.Я. Управление персоналом / А.Я. Кибанов. – М.: КноРус, 2013. – 208 с.19. Копейкин Г.В. Управление персоналом: учебное пособие / Г.В. Копейкин, Н.Д. Стрекалова ...
... структуры дипломной работы. В первой главе рассматриваются основные научные концепции адаптации персонала в организации. Вторая глава посвящена анализу как системы управления персоналом ООО «DiamondB» в целом, ...
... персонала управления. В третьей (рекомендательной) главе проводится разработка рекомендаций по управлению системой ... «Эксмо», 2005. 15. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом. – М.: ИНФРА-М, ... и учесть разные аспекты понятия мотивации. Овладев ...
... разработки системы мотивации персонала организации здравоохранения1.1. Концепция управления персоналом организации в условиях рыночных отношений и перспективы ее развития1.2. Понятие и сущность мотивации персонала, как функции управления и ...
... – 512 с.: ил.9. Кибанов, А. Я. Основы управления персоналом : учеб. для вузов. ... системы стимулирования труда персонала в ООО «Diamond B» на этапе ... персонала в период адаптации сотрудника.- изучить теоретические аспекты процесса мотивации персонала; ...
... главе даны рекомендации по совершенствованию системы мотивации и стимулирования в системе управления ЗАО «Астра». Список использованной литературы БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 1 Аширов Д.А. Управление персоналом: ... Кибанов А.Я. Основы управления персоналом: ...
... 512 с.: ил. 9. Кибанов, А. Я. Основы управления персоналом : учеб. для вузов. ... персонала организации 14 Глава 2. Изучение мотивации персонала на этапе ... эффективной мотивационной системы, которая стимулирует ... Оценка данного аспекта деятельности имеет ...
... системы мотивации персонала организации здравоохранения 1.1. Концепция управления персоналом организации в условиях рыночных отношений и перспективы ее развития 1.2. Понятие и сущность мотивации персонала, как функции управления ...
