Пример готовой контрольной работы по предмету: Управление персоналом
Содержание
Период отпуска по беременности и родам и порядок оформления листка нетрудоспособности, а также выдача (при необходимости) дополнительного больничного зависят от нескольких факторов. Имеет значение, например, одноплодная это или многоплодная беременность, как проходили роды, когда оформлен больничный в случае первичного отказа от него, и др.
Выдержка из текста
Впервые в мире отпуск по беременности и родам был введён в Советской России — 14 (27) ноября 1917 года Советом народных комиссаров (СНК) был принят Декрет «О пособии по беременности и родам», согласно которому женщина имела право на сохранение рабочего места и оплачиваемый отпуск по беременности и родам в
11. дней (8 недель до родов и 8 недель после родов).
Именно поэтому в России и бывших Советских республиках отпуск по беременности и родам называют «Декретный отпуск».
Список использованной литературы
Список литературы:
1. Отпуск по беременности и родам [электронный ресурс]// Википедия. — режим доступа: https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9E%D1%82%D0%BF%D1%83%D1%81%D0%BA_%D0%BF%D0%BE_%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8_%D0%B8_%D1%80%D0%BE%D0%B4%D0%B0%D0%BC. Html. – 17.03.2017;
2. Ливена, С.В., Поздеев А.С.
13. пошаговых инструкций для кадровой работы/С.В. Ливена, А.С. Басаков. – М.: Кадровик – практик, 2016. – 304 с.;
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016)// "Парламентская газета", N 2-5, 05.01.2002;
4. Постановление Госкомстата России от 5 января 2004г.№ 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной, учетной документации по труду и его оплате»//Финансовая газета. 2004. № 13
5. Вялова, Л.М. Кадровое делопроизводство. Учебник для студентов учреждений высшего образования. Гриф УМО вузов России/ Л.М. Вялова. –М.: Академия. – 2014. – 224 с.
6. Приказ на отпуск по беременности и родам [электронный ресурс]//PRO-персонал. – режим доступа: http://www.pro-personal.ru/search?q=%D0%9E%D1%82%D0%BF%D1%83%D1%81%D0%BA+%D0%BF%D0%BE+%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8+%D0%B8+%D1%80%D0%BE%D0%B4%D0%B0%D0%BC. Html. -17.03.2017