Содержание
Введение 3
Психологические требования к личности сотрудников полиции 4
Формы и методы формирования профессионально значимых качеств сотрудников 7
Условия формирования и аспекты предупреждения профессиональной деформации 13
Заключение 18
Список использованной литературы 21
Выдержка из текста
Любая профессиональная деятельность предъявляет к человеку определенные требования и накладывает своеобразный отпечаток на его личность и весь образ жизни. И для того, чтобы определить, какими личностными качествами, обуславливающими эффективность профессиональной деятельности, должен обладать сотрудник органов внутренних дел, необходимо подвергнуть психологическому анализу саму эту деятельность, выявить ее специфические особенности, раскрыть ее структуру. Выяснение закономерностей профессиональной деятельности позволяет не только изучить ее, но и разработать систему организационных мероприятий, направленных на ее совершенствование.
Список использованной литературы
1. Васильев В.Л. Юридическая психология. — Питер, 2005. — 197 стр.
2. Васильев В.Л. Юридическая психология. — Питер, 2009. — 608 стр.
3. Еникеев М.И. Общая и юридическая психология. — Питер, 2004. — 320 стр.
4. Образцов В.А., Богомолова Н.Н. Криминалистическая психология. — Юнити-Дана, 2002. — 357 стр.
5. Романов В.В. Юридическая психология: Учебник. — М.: Юристъ, 1998. — 488 стр.
6. Хлудова О.В. Психологические особенности профессионального роста личности (на примере сотрудников органов внутренних дел). — Тамбов: Изд-во Тамб. гос. техн. ун-та, 2004. — 24 стр.
7. Чуфаровский Ю.В. Юридическая психология. Учебное пособие. — М.: Право и Закон, 1997. — 320 стр.
8. Чуфаровский Ю.В. Психология оперативно-розыскной и следственной деятельности. — М.: Проспект, ТК Велби, 2006. — 208 стр.