Пример готовой контрольной работы по предмету: Менеджмент
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
Введение…………………………………………………………………………….…..3
1. Теоретико-методологический подход к понятию персонального менеджмента…………………………………………………………………………….4
2. Персональный менеджмент в практике руководителя…………………….….9
Заключение……………………………………………………………………………..14
Список источников и литературы…………………………………………………….15
Выдержка из текста
Целью работы является раскрытие сущности понятия «персональный менеджмент» как способа формирования управленческой культуры.
Задачами работы, сформированными в соответствии с ее целью, являются:
1. Исследовать теоретические и методологические основы понятия «персональный менеджмент»;
2. Проанализировать значение и роль персонального менеджмента в практике руководителя.
Информационной базой данного исследования послужили научные труды таких авторов как: И.Н. Герчиковой, Л.И. Дорофеевой, Ю.С. Звягиной, В.А. Королева, С.Д. Резника, И.П. Чередниченко.
Список использованной литературы
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ
Литература
1. Герчикова И.Н. Менеджмент / И.Н. Герчикова. – М. : Проспект, 2010. – 512 с.
2. Дорофеева Л.И. Менеджмент: конспект лекций / Л.И. Дорофеева. – М.: Эксмо, 2007. – 192 с.
3. Звягина Ю.С. Самоменеджмент / Ю.С. Звягина // Экономические науки. – 2010. – № 3. – С. 61-89.
4. Резник С.Д. Персональный менеджмент / С.Д. Резник, В.В. Бондаренко., С.Н. Соколов и др. – М.: Инфра-М 2004. – 256 с.
5. Чередниченко И.П. Психология управления / И.П. Чередниченко. – Ростов н/Д, Феникс, 2004. – 608 с.
Ресурсы Интернет
6. Королев В.А. О природе принципа Парето [Электронный ресурс]
// Энциклопедия ТРИЗ. – Режим доступа: http://triz.org.ua/data/c 83.htm
