Содержание
Введение…………………………………………………………..………….3
1. Структура рынка труда и цена товара ………………………..………….4
1.1 Рынок труда…………………………………………………..…………..4
1.2 Понятие заработной платы……………………………………………….5
1.3 Статистика оплаты труда …………………………………………… 11
1.4 Факторы, влияющие на цену труда………………………….…………14
2. Роль форм заработной платы в стимулировании труда……………….18
2.1 Формы заработной платы………………………………………….……18
3.Номинальная и реальная заработная плата……………………………..20
3.1. Понятие реальной и номинальной заработной платы………………20
3.2. Соотношение номинальной и реальной заработной платы………….22
Заключение ………………………………………………………………….
Литература …………………………………………………………….…….
Выдержка из текста
В современном мире товарно-денежных отношений мы сталкиваемся с массой проблем. Довольно остро стоит вопрос с постоянным повышением цен – инфляцией. Она свойственна всем странам, где есть понятие цены. Пока что еще не одной стране не удалось от нее избавиться.
Из чего она складывается и от чего зависит? Все это изучает экономическая теория. Задача состоит в том, чтобы разобрать эти вопросы подробнее, понять сущность заработной платы как цены на труд и разобраться, как она образуется на рынке труда.
Цель исследования моей контрольной работы состоит в изучении структуры заработной платы.
Список использованной литературы
Список используемой литературы
1) Борисов Е. Ф./Экономическая теория. 3-е издание/ — М., 2005
2) Экономическая теория/ Под ред. А. Г. Грязноой, Т. В. Челелевой и др./ — М., 2005
3) Бродская Т. Г., Видяпин В. И. и др./Экономическая теория: учебное пособие/ — М., 2008
4) Экономическая теория/ Под ред. Камаева В. Д., Лобачевой Е. Н./ — М., 2006
5) Курс экономической теории. 5-е издание/ Под ред. М. Н. Чепурина, Е. А. Киселевой/ — Киров, 2006
6) Федеральный сайт статистики (http://www.gks.ru/)