Содержание
вариант 4
Введение3
1 Сущность и методология анализа и синтеза систем управления5
2 Принципы анализа и синтеза систем управления11
3 Взаимосвязь между исследованием и организационным проектированием систем управления на примере конкретной организации туризма18
Заключение22
Список литературы25
Выдержка из текста
Системный подход в управлении рассматривает организацию как многоплановое явление, обладающее множеством связей с внутренним и внешним окружением. Системный подход обосновывает зависимость организации от переменных факторов внешней и внутренней среды.
Методология системного подхода к конструированию организационных систем управления позволяет во главу угла поставить конкретную цель деятельности и совокупность системных задач.
Выделяют следующие виды анализа и синтеза систем управления:
-структурный анализ и синтез СУ,
-функциональный анализ и синтез СУ,
-информационный,
-параметрический.
Список использованной литературы
1.Бабич Т.Н., Кузьбожиев Э.Н. Планирование на предприятии. М.: КНОРУС, 2009.
2.Галушка И. Эффективность систем управления // http://www.xserver.ru/user/effsu/
3.Герасимов Б.Н., Морозов В.В., Сафронова Г.В., Яковлева Н.Г. Оценка управленческого персонала: модель, показатели, организация. Самара: УДЦ, 2007.
4.Зайцева Н.А. Менеджмент в социально-культурном сервисе и туризме. М.: Академия, 2008.
5.Корпоративные информационные системы управления: Учебник / Под науч. ред. Н.М. Абдикеева, О.В. Китовой. — М.: ИНФРА-М, 2011. — 464 с.
6.Лехто Ю., Матвеенко А. Эффективность управления и возможности российских предприятий //http://vasilievaa.narod.ru/ptpu/16_5_03.htm
7.Система управления и смысл организации // http://www.iteam.ru/publications/strategy/section_31/article_2517/
8.Скопин О. В. Теоретические основы исследования систем управления предприятием // Теория управления. 2009. № 3.