Пример готовой курсовой работы по предмету: Финансы
Содержание
Глава
1. Теоретические основы заработной платы персонала 4
1.1 Понятие и структура заработной платы 4
1.2 Современные системы заработной платы 7
Глава
2. Анализ проблем оплаты труда в Российской Федерации 13
2.1 Анализ систем заработной платы характерных для России 13
2.2 Анализ оплаты труда в России: проблемы и перспективы 17
Заключение 27
Список использованной литературы 29
Выдержка из текста
Актуальность. До сих пор мир еще не придумал лучшего механизма управления персоналом, чем методы материального стимулирования. И сколько бы не шла речь о главенстве нематериального стимулирования над выплатой «живых» денег, 80-90% стимулов к высокопроизводительному труду в условиях развивающейся рыночной экономики составляет заработная плата (материальный фактор).
Поиск и внедрение эффективной схемы заработной платы в первую очередь зависит от компетентности, которой обладает менеджер по персоналу и топ-менеджеры компании, от их теоретической подготовки и практических навыков.
Цель курсовой работы состоит в изучении современных систем заработной платы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:
– определить понятие заработной платы,
- рассмотреть системы заработной платы,
- подробно изучить динамику заработной платы в России, определить проблемы ее формирования и наметить пути решения.
Объектом исследования курсовой работы является заработная плата.
Предметом исследования является система формирования заработной платы.
Теоретической базой исследования послужила труды отечественных и зарубежных авторов в области оплаты труда персонала предприятия.
Структура работы включает введение, две главы (первая глава содержит два параграфа, вторая глава состоит из трех параграфов), заключения, списка использованной литературы и приложений.
Список использованной литературы
Список использованной литературы
1. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 04.11.2014)
2. Анохин С.А. Проблемы и развитие рынка труда // Зарплата и кадры, 2011. — № 4. – С. 56.
3. Гашо И.А., Лагунова И.И. Инфраструктура рынка труда и взаимодействие ее элементов // Экономический вестник Ростовского государственного университета. — 2010. — № 1. – С. 74.
4. Герчиков В.И. Мотивация и стимулирование труда в современных условиях // Эхо. — 2012. — № 6. — С.103.
5. Головин С.А. Безработица в России // Рынок труда и занятости. – 2010. — № 4. – С. 25.
6. Гоффе Н.В. Влияние кризиса на занятость и безработицу // Мировая экономика и междунар. отношения. — 2012. — N 8. — С.27-38.
7. Жеребин В.М. Модернизация экономики и занятость населения // Вопросы статистики. — 2011. — N 10. — С.19-30.
8. Гимпельсон В, Капелюшников Р. Заработная плата в России: эволюция и дифференциация // http://www.cefir.ru/download.php?id=1565
9. Динамика уровня и структуры затрат организаций на рабочую силу // http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/wages/labour_costs/#
10. Затраты на рабочую силу и заработная плата // Росстат http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/wages/labour_costs/#
11. Иванова С.В. Мотивация на 100%: А где же у него кнопка? / С.В. Иванова. – 4-е изд. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2014. – 288с.
12. Кашепов А.В. Рынок труда: проблемы и решения. Монография. – М.: Научный эксперт, 2008. – С. 18.
13. Кибанов А.Я. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. М.: ИНФРА-М- 2011. — С.203.
14. Кибанов А.Я., Ивановская Л.В., Митрофанова Е.А. Управление персоналом. Учебник. М: РИОР, 2012. – 455 с.
15. Комарова Н. Мотивация труда и повышение эффективности работы // Экономика. – 2012. — № 10. – С. 52.
16. Кондратьев О.В., Мелихов Ю. Е., Снежинская М. В. Мотивация персонала. Нет мотива – нет работы – М.: Альфа-Пресс, 2012. – 216 с.
17. Крашенникова М.С. Оплата труда. — М.: Приор. — 2012. — С.166.
18. Лютов Н.Л. Политика в области занятости во время экономического кризиса: международный опыт и ситуация в России // Трудовое право. — 2010. — N 12. — С.65-75.
19. Миронова Е.С. Анализ прогнозирования занятости в Российской Федерации по видам экономической деятельности // Пробл. прогнозирования. — 2010. — N 6. — С.113-131.
20. Нанавян А.М. Структура занятости населения: динамика и тенденции развития // Нац. интересы: приоритеты и безопасность. — 2012. — N 17. — C.46-56.
21. Объем ВВР В РФ http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat /ru/statistics/accounts/#
22. Распределение численности работников по размерам начисленной заработной платы // http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/wages/labour_costs/#
23. Рынок труда, занятость и заработная плата // http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/wages/labour_force/#
24. Самоукина Н.В. Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах. — М.: Вершина, 2013. – 224 с.
ИТ
