Анализ уровня управления предприятием

Содержание

Введение

1 Понятие и роль управления предприятием

1.1 Понятие структуры и управления предприятием и их роль в производительности предприятия

2 Анализ уровня управления предприятием на примере

ЗАО «Интермаш и К»

2.1 Анализ производственной структуры предприятия

2.2 Анализ структуры органов управления предприятием

2.3 Анализ затрат на управленческую работу

2.4 Оценка технического обеспечения систем управления

2.5 Оценка использования экономических, организационно-административных

и социально-психологических методов управления

2.6 Анализ затрат на организацию управленческой работы и их влияние на финансовый результат

Заключение

Список использованных источников

?

Содержание

Выдержка из текста

Исторически, развитие управленческих систем происходило в логической последовательности от простого к сложному, от элементарного отслеживания состояния дел, до информационно-управляющих систем, позволяющих не только учитывать, но и оптимизировать производственные процессы в условиях быстро меняющегося внешнего окружения и внутренних условий предприятия. Цель данной курсовой работы заключается в анализе уровня управления предприятием.

Теоретической и методологической основой исследования являются научные труды отечественных и зарубежных ученых в области экономики предприятия, логистики и маркетинга, менеджмента, стратегического планирования, конкурентоспособности.

Анализ системы управления предприятия и пути увеличения его конкурентоспособности

Анализ системы управления предприятия и пути повышения его конкурентоспособности

Наибольший удельный вес из числа завершенных дел по банкротству приходится на промышленные предприятия — 8.2% и торговые — 7.3%, а наименьший удельный вес — на научно-производственные предприятия и фермерские — по 1.6%.

Экономический анализ в управлении предприятия

Список использованных источников

1. Веснин, В. P. Управление персоналом. Теория и практика: учебник /В.Р. Веснин. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2011. – 688 с.

2. Дятлов, В.А. Управление персоналом: учеб. пособие / В.А. Дятлов.- М.: ПРИОР, 2009. – 365 с.

3. Зайцева, Т. В. Управление персоналом: учеб. /Т. В. Зайцева, А. Т. Зуб. – М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2008. – 336 с. – (Профессиональное образование).

4. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом: учеб. / А.Я. Кибанов.- М.: ИНФРА-М, 2011. – 304 с.

5. Основы управления персоналом: учеб. / Под ред. Розарёновой Т.В.- М.: ГАСБУ, 20011. – 328 с.

6. Управление персоналом организации/ под ред. А.Я. Кибанова. — М.: Инфра-М, 2009. – 638 с.

7. Управление персоналом: учебник / Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина.- 2-е изд., перераб. и доп.- М.: ЮНИТИ, 2010. – 560 с.

8. Шапиро, С.А., Основы управления персоналом в современных организациях. Экспресс-курс/С.А., Шапиро, О.В. Шатаева. — М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2008. – 400 с.

9. Шапиро, С.А., Основы управления персоналом в современных организациях. Экспресс-курс/С.А., Шапиро, О.В. Шатаева. — М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2008. – 468 с.

10.

список литературы

Похожие записи

  • Пищевые добавки 2

    Содержание Содержание Введение…………………………………………………………………… 3стр. 1. История пищевых добавок………………………………………………4стр. 2. Классификация пищевых добавок…………………………………… 7стр. 3. Низин – одна из консервантов…………………………………………. 24стр. Вывод……………………………………………………………………… 26стр. Список использованной литературы………………………………………27стр. Выдержка из текста Введение Пищевые добавки в широком понимании этого термина люди используют на протяжении веков, а в некоторых случаях даже тысячелетий. В конце каменного…

  • 2016 Президент РФ

    Содержание Введение………………………………………………………………..…………3 1. История формирования института Президента РФ………………….6 2. Социальное значение института Президента в РФ…………………10 3. Процедура избрания Президента РФ…………………………..…….15 4. Президент РФ в системе государственной власти….……….………19 Заключение…………………………………………………………………..… 23 Список использованных источников………………………………….…….25 Выдержка из текста В политической жизни общества особую роль играет форма правления. Она оказывают влияние на развитие общества,…

  • Мотивация и стимулирование персонала 5

    Содержание Содержание Введение Глава 1. Теоретические основы мотивации и стимулирования трудовой деятельности 1.1. Эволюция взглядов на мотивацию и стимулирование персонала: основные теории 1.2. Основные понятия мотивации и стимулирования трудовой деятельности Глава 2. Формирование системы мотивации и стимулирования персонала 2.1. Сущность системы мотивации и стимулирования персонала, ее основные элементы. 2.2. Управление…

  • Генеральное планирование производства

    Содержание Общие положения Курсовой прект выполняется студентами после прослушивания разделов: «Транспорт промышленных предприятий», «Горизонтальная планировка», «Инженерная подготовка» и имеет своей целью освоение и закрепление теоретического материала. Для выполнения курсового проекта каждому студенту выдается индивидуальное задание со следующими исходными данными: – руководящий уклон подъездного пути, 10 ‰; – топооснова для проектирования…

  • Отчет по производственной практике — Оказания медицинских услуг

    Содержание ВВЕДЕНИЕ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ СЕСТРИНСКОГО ПРОЦЕССА ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ ЗАКЛЮЧЕНИЕ Содержание Выдержка из текста С учетом всех особенностей каждого города необходимо разработать программу продвижения услуг и план маркетинга, который включает в себя основную стратегию продвижения услуг на существующих и новых рынках. по производственной практике2.1 Услуги предприятия 15 Целью производственно практики…

  • Экономическая политика в приграничных регионах

    Содержание Введение 6 1 Основные направления социально-экономической политики РФ в приграничных регионах 8 1.1 Долгосрочная экономическая политика государства в Восточной Сибири и на Дальнем Востоке 8 1.2. Долгосрочная социальная политика в Восточной Сибири и на Дальнем Востоке 16 2 Возможности модернизации приграничных регионов в рамках социально-экономической политики РФ 26 2.1…