Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
Задание №13
Задание №27
Задание №317
ЛИТЕРАТУРА21
Задание №1
Бизнес-планирование, оперативно-календарное планирование: цели, задачи, расчетные данные. Какие типы менеджмента выделяют в зависимости от длительности наступления последствий для объекта менеджмента и среды?
Задание №2
Экономико-математические и экспериментальные методы решения управленческих проблем: сущность, сфера применения, этапы. Подходы к решению проблем в менеджменте
Выдержка из текста
Задание №3
Ситуация
Между двумя сотрудниками не сложились отношения. В разговоре между ними один употребил какие-то неудачные слова. Второй обиделся, хлопнул дверью и написал жалобу на первого. Вышестоящий руководитель вызвал обидчика и заставил его извиниться. «Инцидент исчерпан» заявил руководитель удовлетворенно, имея в виду, что конфликт разрешен. Так ли это? Что в данной ситуации является конфликтом, что конфликтной ситуацией, а что инцидентом? Какой тип конфликта Вы увидели в данной ситуации? Причина конфликта? Стиль разрешения конфликтной ситуации, который Вы можете предложить в данном случае.
Список использованной литературы
ЛИТЕРАТУРА
1.Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология. Учебник. М.: Юнити, 2001
2. Герчикова И.И. Менеджмент: Учебник. М.: Банки и биржи, Юнити, 2005
3.Гутгарц, Р.Д. Эволюция подходов к проблеме управления кадрами предприятия / Р.Д. Гутгарц // Менеджмент в России и за рубежом. 2003. №5
4.Журавлев П. В., Кулапов М. Н., Сухарев С. М. Мировой опыт в управлении персоналом. Обзор зарубежных источников: Монография. М.: Изд-во Рос. экон. акад., 1998
5.Карташова Л.В., Никонова Т.В., Соломанидина Т.О. Организационное поведение: Учебник. М.: ИНФРА-М, 2001
6.Литовских А.М. Финансовый менеджмент. М., 2003
7.Лихачева О.Н. Финансовое планирование на предприятии: учебно-практическое пособие. М., 2003
8.Лытнев О.Н. Основы финансового менеджмента. М., 2001
9.Орлов А.И. Теория принятия решений. Учебное пособие. М.: Март, 2004
10.Ратников В.П. Конфликтология: Учебник для ВУЗов. М.: Юнити, 2005
11.Цыпкин, Ю.А. Управление персоналом / Ю.А. Цыпкин. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003
С этим материалом также изучают
... планирование, организация, мотивация и контроль. В работе рассмотрено понятие менеджмента как системы управления в рыночных условиях, его цель и задание. ... М.: Дело, 2001.4.Герчикова И.Н. Менеджмент. Учебное пособие. М.: ЮНИТИ, 2006. – с. 502.5.Гончаров ...
Подробный разбор всех разделов курсовой работы по менеджменту. Узнайте, как грамотно связать теорию и практику планирования, мотивации и контроля в вашем исследовании.
... функций менеджмента: планирования, ... В.И. Основы менеджмента. Учебник. Москва: Дашков ... что они зависят отизменений его самого . Важнуюроль в таких измененияхв связи с мировым опытом играют постижения науки и менеджмента. Если говорить проще, менеджментом ...
Изучите фундаментальные основы теории менеджмента, его эволюцию, современные концепции и практические инструменты для эффективного управления организацией.
Глубокий сравнительный анализ странового и международного бизнеса, национальных моделей управления и глобального менеджмента. Изучите вызовы и возможности глобализации, инструменты адаптации и стратегии успеха в мировой экономике.
... …” Вопросы и задания: 1. В чем причина сложившейся ситуации? Какие ошибки допустила Марина ... одном из отделов продаж возник конфликт между руководителем и менеджером, ... сохранить отношения с увольняющимся, потому что через какое-то время у него ...
... управления конфликтными ситуация¬ми является понимание социального конфликта как такого типа социальных ... неблагоприят¬ную в каком-то отношении ситуацию. В таких случаях ... иметь в виду, что истинная причина конфликта довольно часто скрывается ...
Комплексное академическое исследование территориального спора Токто/Докдо между Республикой Корея и Японией: история, право, экономика и геополитика. Актуальный анализ 2025 года.
... и разрешения социальных конфликтов; культурно-исторических типов социального неравенст¬ва ... Орлов Г. П. Социология: Учебник для студентов гуманитарных вузов. ... итогам которого выставляют оценки, что помогает контролировать качество знаний. ...
Исследуем эволюцию экономического планирования и прогнозирования: от кейнсианства и ГОЭЛРО до теории рациональных ожиданий, Big Data и адаптивных моделей в эпоху глобальных шоков.
