Пример готовой курсовой работы по предмету: Управление персоналом
Содержание
Оглавление
Введение …………………………………………………………………………………………….. 3 АНАЛИТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ ……………………………………………………………. … 4
Подготовительный этап……………………………………………………5
Информационный этап ……………………………………………………………..6 Аналитический этап …………………………………………………………………..25 ПРОЕКТНАЯ ЧАСТЬ …………………………………………………………………..26 2.1.Творческий этап …………………………………………………………………………. 30 2.2.Исследовательский этап ……………………………………………………………….33 2.3.Рекомендательный этап……………………………………………………………….. 35
2.4.Этап внедрения…………………………………………………………………………… .36 Литература………………………………………………………………………………………… 37
Выдержка из текста
Введение
Актуальность темы. В современных условиях нестабильности экономической ситуации, повышения конкуренции на рынке и уменьшения доходов, приобретает все большую актуальность поиск действенных методов управления хозяйственной деятельностью. При этих условиях стабильность и развитие любого предприятия зависит прежде всего от создания эффективной системы управления затратами
Для того чтобы успешно выстоять в современной конкурентной борьбе нужно искать методы снижения издержек, в первую очередь, с помощью рационализации труда и трудовых процессов на предприятии, а также за счет более полного использования как социальных, так и трудовых ресурсов организации.
Для того, чтобы можно было достичь всех этих целей может подойти такой метод, как функционально-стоимостный анализ (ФСА).
Основное достоинство ФСА — это наличие очень простых расчетных и графических методов, которые позволяют дать не только количественную, но и качественную оценку причинно-следственных связей. Данное достоинство ставит функционально-стоимостный анализ в ряд самых эффективных методов анализа технических, производственно- экономических структур, методов организации и планирования.
Список использованной литературы
список литературы
1. Кибанов А.Я., Митрофанова Е.А., Эсаулова ИА. Экономика управления персоналом. /Учебник под ред. д.э.н., проф. А.Я.Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2013.
2. Методические указания к курсовому проектированию по дисциплине «Экономика управления персоналом»: для подготовки бакалавров по направлению «Управление персоналом» — 080400 [Текст]
/ Государственный университет управления, Институт управления и предпринимательства в социальной сфере, Кафедра управления персоналом; [сост.: А.Я.Кибанов, Е.А.Митрофанова].
- М.: ГУУ, 2017.
3. Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. А.Я. Кибанова. 4-е изд., доп. и перераб. М.: ИНФРА-М, 2015- 695с.
