Содержание

Введение……………………………………………………………….….3

1. Понятие и сущность дисциплины ОВД ……………………………..5

2. Основные методы управления дисциплиной ОВД

2.1 Метод поощрения…………………………………………………….9

2.2 Метод принуждения – проведение служебного расследования и последующее наложение дисциплинарного взыскания …….……….15

Заключение………………………………………………………………23

Список литературы……………………………………………….….…25

Выдержка из текста

Введение

В современных условиях особую актуальность приобретают порядок и организованность среди личного состава. Нарушения законности и дисциплины сотрудниками органов внутренних дел и военнослужащими внутренних войск МВД России представляют серьезную опасность для эффективности оперативно — служебной и боевой деятельности всего личного состава, дискредитируют в глазах населения Министерство внутренних дел Российской Федерации как институт государственной власти.

Общественная организация труда — это совместный труд как кооперация труда для получения определенного продукта данного производства, в том числе и духовного (оркестровая музыка, театр и т.д.), деятельности по управлению или оказанию определенных услуг сферы обслуживания населения (медицина, образование и т.д.). Общественная организация труда в любом обществе имеет две стороны: техническую и социальную. Право не регулирует техническую сторону (технологические процессы производства определенного продукта, работу техники, машин и т.д.). Здесь применяются технические правила, которые в разных странах могут быть одинаковыми. Право регулирует социальную сторону общественной организации труда — общественные (социальные) отношения по труду на производстве.

Существующие методы управления дисциплиной труда можно разделить на экономические, психологические, правовые. Остановимся более подробно на методах правового воздействия.

Цель данной работы – исследование дисциплины ОВД и ее регуляторов.

Задачи работы:

— анализ понятия «дисциплина ОВД»;

— изучение методов управления дисциплиной труда ОВД – порядка проведения служебного расследования и наложения дисциплинарного взыскания.

Список использованной литературы

Нормативные акты

1.Организация и деятельность органов внутренних дел РФ. Сборник нормативных актов/ Под редакцией В.В.Черникова. –М.: Юридическая литература , 1994

2.Трудовой Кодекс РФ. – СПС Консультант + по состоянию на 23.08.2005

Литература

3.Балашова А.С. Урепление дисциплины в ОВД – М.: РГГУ, 2006

4.Васильева О.И. Дисциплина, законость и правопорядок ОВД. – М.: МР3 Пресс, 2005

5.Кириллов А.С. Укрепление дисциплины в коллективе государственных служащих. –М.: Юридическая литература, 2004

6.Китаев А.И. Админситративное право. – М.: Литера, 2005

7.Ломонских А.Е. Административное право РФ. – М.: Юристъ, 2004

8.Никитин Е.О. Трудовое право. – М.: ПРИОР, 2006

9.Нилова.Е. Админситративное право ОВД. – М.: ПРИОР, 2006

10.Яковлев П.А. Управление персоналом в государтсвенном секторе. – М,: Юридическая литература, 2005

Похожие записи