Пример готовой курсовой работы по предмету: Теория управления
ВВЕДЕНИЕ
1.ГОСУДАРСТВЕННОЕ И МУНИЦИПАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. 1.Системы государственного и муниципального управления. Понятие и задачи. Системы государственного и муниципального управления в РФ.
1. 2.Система органов государственной власти в Российской Федерации
Местное самоуправление в Российской Федерации
1. 3.Отличие систем государственного управления и управления на предприятии (менеджмент)
2. ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ В СИСТЕМЕ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ ВЛАСТИ
2. 1.Подходы и принципы организации системы государственного управления и менеджмента
2.2. Менеджеризм как явление в организации системы государственного и муниципального управления в РФ
2. 3.Современные взгляды на государственное и муниципальное управление.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Содержание
Выдержка из текста
Государственное управление и менеджмент: Организация системы управления
Переход к рыночной экономике обусловил смену методов и приципов управления во всех сферах деятельности предприятий.Планирование деятельности является на каждом предприятии наиболее важной функцией производственного менеджмента.Рассмотреть принципы и порядок организации системы планирования на предприятии
Цель курсовой работы заключается в анализе развития системы коммуникаций между органами государственной власти и негосударственными организациями. Исследовать партнерство некоммерческих организаций и государства.
Теоретическую и методологическую основу исследования составили труды российских и зарубежных авторов в области безопасности жизнедеятельности, такие как Арустамов, Э.А., Беляков, Г.И., Занько, Н.Г., Соломин, В.П. и других.
Более приемлемо в наших условиях употреблять термины «организация», «управление» и «администрирование». Государственные, общественные и иные организации также должны использовать принципы и методы менеджмента, если они стремятся к достижению своих целей при минимуме затрат.
Мотивация и стимулирование персонала организации (сравнительный анализ государственной службы и коммерческого предприятия)
Гипотеза исследования: увеличение числа как государственных, так и негосударственных организаций, занимающихся привлечением и подготовкой волонтеров, увеличить количество людей, принимающих участие в активной добровольческой деятельности в т.ч. пожилых людей. Люди с ОВЗ также смогут принять участие в этой деятельности. Процесс подготовки волонтеров будет успешным и результативным при условии использования многообразия инновационных технологий, форм работы, обучения и мотивации волонтеров.
Хотя многие идеи и теории управления персоналом возникали ещё в ХХ в., долгое время это направление развивалось в рамках различных наук, связанных с производством и деятельностью коммерческих, социальных, государственных организаций. Несмотря на то, что процесс выделения управления персоналом в самостоятельную науку завершился в 60-70 годах ХХ в., предмет ее исследования называется по-разному: «организационное поведение», «управление человеческими ресурсами» и др.
33. Особенности банкротства отдельных категорий должников — юридических лиц (градообразующих организаций, финансовых организаций, стратегических предприятий и организаций, субъектов естественных монополий).
Государственная кадровая политика как социальный институт в органах власти и управления, прежде всего, связана с определением стратегии формирования, развития и использования кадрового корпуса и кадрового потенциала органов управления. Наиболее эффективно она может проявляться в условиях социального государства. Государство, для которого приоритетными должны стать соблюдение основных прав и свобод человека, содействие социальному прогрессу, улучшение жизни людей, развитие социальной сферы, обеспечение социальной защиты граждан, в том числе осуществляющих функции государственного управления.
Цель дипломной работы – опираясь на источники различного типа показать как происходит процесс регулирования и контроля в системе маркетинга и менеджмента, исходя из этого были сформулированы следующие задачи:
Эволюция взглядов на сущность и структуру организации 4 Научное управление и теории организации 6 Бюрократическая теория организации 8
- научное обеспечение системы подготовки, экспертизы и принятия документов стратегического планирования, организационно-методическая и информационно-аналитическая поддержка при их разработке на федеральном, региональном, межотраслевом и отраслевом уровнях;
1)Конституция Российской Федерации
2)Гражданский кодекс Российской Федерации
3)Налоговый кодекс Российской Федерации
4)Бюджетный кодекс Российской Федерации
5)Федеральный конституционный закон от
1. декабря 1997 г. N 2-ФКЗ «О Правительстве Российской Федерации»
6)Федеральный конституционный закон от
3. января 2002 г. N 1-ФКЗ «О военном положении»
7)Европейская хартия местного самоуправления ETS №
12. от
15. октября 1985 г.
8)Федеральный закон от 6 марта 2006 г. N 35-ФЗ «О противодействии терроризму»
9)Федеральный закон от
1. апреля 1998 г. N 55-ФЗ «О ратификации Европейской хартии местного самоуправления»
10)Федеральный закон от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»
11)Федеральный закон от 6 октября 1999 г. N 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»
12)Федеральный закон «Об основах государственной службы Российской Федерации» от
3. июля 1995 года.
13)Атаманчук Г.В. Теория государственного управления. Курс лекций. Изд.2-е, дополн. — М.: Омега-Л, 2004. — 584 с.
14)Власть и бизнес: взаимная ответственность. Комментарий к законодательству (под общей ред. заместителя Председателя Верховного Суда Российской Федерации В.М. Жуйкова и заместителя Председателя Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации Э.Н. Ренова).
- М.: Юридическая фирма «Контракт», 2004.
15)Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента. — М., 2002.
16)История государственного управления в России: Учебник / Под общ. ред. Р.Г. Пихои, М., 2002.
17)Куликов В.И. История государственного управления в России. М., 2003.
18)Менеджмент. Под ред. В. В. Томилова. – М.: Юрайт-Издат, 2003. 591 с.
19)Основы европейской хартии местного самоуправления: методическое пособие для высших учебных заведений. — 2 изд., перераб. и доп. /Под ред. В.А.Черникова. — М., 2000. — 108 с.
20)Теория государства и права: Учебник / Под ред. М.Н. Марченко. — М.: Издательство «Зерцало», 2004.
21)Уколов В.Ф., Масс А.М., Быстряков И.К. Теория управления: Учебник. Допущено Министерством образования Российской Федерации в качестве учебника для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальности 061000 «Государственное и муниципальное управление». М., 2003.
22)Филонович С.Р. Поиски российской модели менеджмента // Российский журнал менеджмента. — № 3, 2004. – С. 3-16.
23)Хаманева Н.Ю. Исполнительная власть в России. История и современность, проблемы и перспективы развития – М.: Новая Правовая культура, 2004.
24)Чиркин В.Е. Государственное и муниципальное управление: учебник. — М.: «Юрист», 2003. — 320 с.
список литературы
