Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3
ГЛАВА 1. ТОЕРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН…………………………………………………..5
1.1. Понятие иностранных граждан и их классификация в Российской Федерации…………………………………………………………………..5
1.2. Определения занятости и ее виды……………………………………….12
1.3. Особенности правового статуса иностранных граждан на территории РФ………………………………………………………………………….18
1.4. Правовое регулирование использования рабочей силы иностранцев в России и за рубежом………………………………………………………24
ГЛАВА 2. АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН………………………………………….30
2.1. Главные проблемы использования иностранной рабочей силы…………30
2.2. Проблема нелегальной миграции,общая характеристика правонарушений, связанных в иностранной рабочей силой………………….33
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….37
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ……………………………..40
Выдержка из текста
ВВЕДЕНИЕ
На развитие и формирование рынка труда в России существенное влияние имеют проблемы внутриполитического и внешнеполитического характера, помимо основных,сосредоточенных в экономической и социальной сферах. В тоже время рынок рабочей силы, его становление и совершенствование, сильнейшим образом воздействует на внешнюю и внутреннюю политическую, экономическую и социальную мощь страны, а также демографическое положение вещей. В связи с чем, проблемы рынка труда необходимо рассматривать в качестве своеобразного базиса, обеспечивающего выход государства кризиса и последующего его экономического и социального развития. Обстоятельства формирования и функционирования рынка труда в России находятся в сильной зависимости не только от экономического кризиса, но и зачастую с кризисом в ближайшем зарубежье – в бывших государствах – республиках СССР, а также с возникающими национальными конфликтами на территориях некоторых из них. Данное положение вещей тормозит создание современных рыночных отношений РФ с этими странами, а также приводит к активному возобновлениюмиграционных процессов, приводящихк притоку большого количества рабочей силы и чрезмерному влиянию на рынок труда российской рабочей силы.
Список использованной литературы
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Конституция Российской Федерации с дополнениями по состоянию на 21.07.2007.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. №197-ФЗ.
3. Уголовный кодекс Российской Федерации. – М.: Юрайт-Издат, – 2004 г.
4. Федеральный закон от 24 июля 1998 г. №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
5. Федеральный закон от 31.05.2002 №62-ФЗ «О гражданстве РФ».
6. Федеральный закон от 25 июля 2002 г. №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».