Содержание
Введение……………………………………………………………………. ..3
1 Особенности поиска работы через интернет…………………………. …4
1.1 Кадровый вопрос…………………………………………………………4
1.1.1 Размещение резюме на тематическом ресурсе……………………… 4
1.1.2 Просмотр вакансий на специализированном ресурсе…………… …6
1.1.3 Поиск вакансии через социальные сети………………………….. …8
1.1.4 Запрос вакансий по электронной почте………………………….. ….9
1.1.5 Поиск работы через кадровые агентства………………………….. ..10
1.2 Найти и перепрятать………………………………………………….. ..11
1.3 Статистика…………………………………………………………….. ..12
1.4 Зарплатный калькулятор……………………………………………… .13
1.5 По e-mail встречают…………………………………………………… .13
1.6 Ресурсы………………………………………………………………… ..14
1.7 Правовые аспекты……………………………………………………… .15
1.8 Мошенничество………………………………………………………… .15
1.9 Перспективы интернет-поиска………………………………………… 16
2 Специфика поиска персонала через интернет……………………………17
2.1 Хлебные места…………………………………………………………. ..17
2.2 Полезные мелочи……………………………………………………… …19
Заключение……………………………………………………………………22
Список использованных источников……………………………………… .23
Выдержка из текста
В настоящее время кадровые отделы крупных фирм активно используют Интернет для поиска и привлечения специалистов. Более того, эта информационная среда уже выступает на равных с печатными СМИ и ТВ, и вполне вероятно, что в недалеком будущем использование Сети для рекрутинговой рекламы станет основным способом взаимодействия работодателя и соискателя. Несмотря на постоянно увеличивающееся число и «демократичность» пользователей Интернета, все анализы показывают, что большинство регулярных обитателей Всемирной паутины обладает определенным уровнем благосостояния и образования. Таким образом, многим работодателям Сеть как площадка для размещения вакансий предоставляет целевую аудиторию. Развитию Интернет-рекрутинга способствует и немалое количество сайтов по трудоустройству. Рекрутеры проводят по нескольку часов в день, набивая в формы вакансии и просматривая резюме.
Однако при всех возможностях Сети довольно часто работодатель и соискатель так и не встречаются. Частично в этой ситуации виновато извечное несоответствие их субъективных представлений друг о друге. Но в ………..
Список использованной литературы
1. http://www.mobimag.ru/Articles/2645/Osobennosti_poiska_raboty_cherez_internet.htm
2. http://vakant.ru/internetjobsearch.html
3. http://www.ancor.ru/labour_market/article/articleid/102/
С этим материалом также изучают
Узнайте все о модернизации корпоративных сетей с переходом на IPv6. В статье рассмотрены ключевые аспекты от планирования и стратегий миграции до обеспечения безопасности, что делает ее идеальной основой для дипломной работы.
... основных ресурсов корпоративных сетей позволяет повысить уровень информатизации предприятия, сформировать внутренний документооборот для ... компьютерных сетей - это сокращение избыточности хранимых данных, а следовательно, экономия объема используемой ...
... сетей как информационного пространства 322.1. Взаимодействие Интернет-СМИ и социальных сетей 322.2. Социальные сети как источник информации для ... Д.С., Смолян Г.Л. Сетевая информационная революция // Информационные ресурсы России. – 1997. – № 4. – С.15 ...
... использовать в изучении курсов современной журналистики, для самостоятельного рассмотрения специфики современного Интернет-контента социальных сетей, ... Сетевая информационная революция // Информационные ресурсы России. – 1997. – ... Через социальные сети ...
... кадровыми ресурсами ООО «ЮТА» 73Заключение 78Список использованной ... С. 1334. В поисках новых возможностей развития ... ресурсов исследуемой организации для предложения направлений оптимизации политики управления человеческими ресурсами компаний Китая. Для ...
... кадров таможенной службыЗаключениеСписок использованной литературыСодержание Выдержка из текста Кадровые ресурсы таможенных органов В ... перемещаемыми через таможенную границу Российской Федерации, в объеме, необходимом и достаточном для соблюдения ...
... использованной литературы ? Выдержка из текста Актуальность темы. Интернет - маркетинг приобретает все большую популярность, поэтому рассмотрение тематики продвижения фирмы в сети Интернет ... и медиапланирование Текст.:учеб. пособ. для студ. вузов / Ф.И. ...
... управления кадровыми ресурсами ООО «ЮТА» 73 Заключение 78 Список использованной литературы ... место для совершенствования работы по управления кадровыми ресурсами предприятия, кадровой работы. ... С. 13 34. В поисках новых возможностей развития предприятия ...
... и мотивированные кадровые ресурсы. Именно работников теперь рассматривают как важнейшее достояние организации, которое необходимо сохранять и развивать. Список использованной литературы Список использованных источников 1. ...
Детальный разбор структуры и содержания реферата по кадровым ресурсам таможенных органов. Анализ правовой базы, аттестации, кадрового резерва и специфики службы.
