Пример готовой курсовой работы по предмету: Управление персоналом
Содержание
ECCO — датская обувная компания, основанная в 1963 году Карлом Тусби в Бредебро.
Более
5. лет ECCO входит в тройку мировых производителей обуви.
ECCO является международной компанией с главным офисом в Бре-дебро (Дания) и заводами в Португалии, Индонезии, Таиланде, Словакии и Китае, а также более 4000 точками продаж в 97 странах мира, более 1000 из которых – монобрендовые магазины.
В России ECCO представляет официальный дистрибьютор ООО «ЭККО-РОС», владеющая сетью из 165 фирменных магазинов под брендом ECCO.
Цель создания ООО «ЭККО-РОС» — осуществлять деятельность, которая направлена на то, чтобы удовлетворить общественные потребности и получить прибыль.
Выдержка из текста
В настоящее время управление персоналом является одним из ключевых факторов в хозяйственной деятельности любого предприятия, способным многократно повысить её эффективность.
Кадровая служба – это основное функциональное подразделение по управлению персоналом на предприятии. В связи с изменением экономических и социальных условий, которые на сегодняшний день действуют на предприятиях, происходит колоссальное повышение роли кадровых служб и существенная перестройка их деятельности.
Список использованной литературы
1. Бухалков М.И. Управление персоналом: Учебник / М.И. Бухал-ков. — М.: ИНФРА-М, 2012. — 400 c.
2. Бухгалтерские отчеты ООО «ЭККО-РОС». Москва, 2013-2015.
3. Глухов, В.В. Менеджмент: Учебник для вузов / В.В. Глухов.- 3-е изд. – СПб.: Питер, 2013. — 68с
4. Егорова М. С., Пищальников И. Г. Трудовые ресурсы предприятия: оценка потребности и эффективности использования // Молодой ученый. — 2015. — № 9. — С. 586-589
5. Егоршин А.П. Организация труда персонала: учебник / А.П. Егоршин, А.К. Зайцев. – М.: ИНФРА-М, 2011
6. Зайцев, Г.Г. Управление кадрами на предприятии: персональный менеджмент / Г.Г. Зайцев, С.И. Файбушевич. — СПб.: Изд-во Санкт-Петербургского университета экономики и финансов, 2011.- 166с.
7. Иванцевич, Д.А. Человеческие ресурсы управления: Основы управления персоналом / Д.А. Иванцевич, А.А. Лобанов.- М.: Дело ,2011.-137с.
8. Кибанов, А.Я. Формирование системы управления персоналом / А.Я. Кибанов, Д.К. Захаров. — М.: ГАУ, 2011.- 77с.
9. Лобанов, А.А. Система управления персоналом на предприятии / А.А. Лобанов. – М.: Всероссийский центр производительности, 2011.- 145с.
10. Митрофанова Е.А. Управление персоналом: Теория и практика. Оценка результатов труда персонала и результатов деятельности подразделений службы управления персоналом: Учебно-практическое пособие / Е.А. Митрофанова. — М.: Проспект, 2013. — 72 c.
11. Устав ООО «ЭККО-РОС» (новая редакция).
Москва,2014. 5 с.
12. Федеральный закон РФ от 08.02.1998 г. № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» (в редакции Федерального Закона РФ от 29.12.2015г. № 405-ФЗ).
13. Базаров Т.Ю. Управление персоналом. Практикум: Учебное пособие для студентов вузов / Т.Ю. Базаров. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. — 239 c
14. Кибанов А.Я. Управление трудовыми ресурсами: учебник / А.Я. Кибанов, Е.А. Митрофанов, И. А. Эсаулова. – М.: ИНФРА-М, 2010.
15. Абдукаримов И.Т., Беспалов М.В. Финансово-экономический анализ хозяйственной деятельности коммерческих организаций: учебное пособие / И.Т. Абдукаримов, М.В.Беспалов – М.: Инфра-М, 2012. – 320 с.
16. Акберин, Р.З. Совершенствование структуры, функций и эконо-мических взаимоотношений управленческих подразделений предприятий при разных формах хозяйствования: учебное пособие / Р.З. Акберин, А.Я. Кибанов — М.: ГАУ, 2011.- 268с.
17. Алавердов А.Р. Управление персоналом: Учебное пособие / А.Р. Алавердов, Е.О. Куроедова, О.В. Нестерова. — М.: МФПУ Синергия, 2013. — 192 c.
18. Артеменко В.Г., Остапова В.В. Анализ финансовой отчетности: учебное пособие / В.Г. Артеменко, В.В. Остапова– М.: Омега-Л, 2012. – 436 с.
19. Дыбаль С.В. Финансовый анализ: теория и практика. Учебное пособие. Издание 3-е, доп. и перераб. – СПб.: Издательский дом «Бизнес-пресса», 2012.– 304с.
20. Виханский О.С. Менеджмент: учебник. – 5-е изд., стереотип. – М.: Магистр; ИНФРА-М, 2011
