Пример готовой курсовой работы по предмету: Коммуникации в организации
Введение
Глава
1. Характеристика и структура организации
1.1. Характеристика организации
1.2. Структура организации
Глава
2. Информационно-коммуникационное пространство организации
2.1. Официальные каналы распространения информации
2.2. Неофициальные каналы распространения информации
2.3. Вертикальные коммуникации
2.3.1. Коммуникации по нисходящей
2.3.2. Коммуникации по восходящей
2.4. Горизонтальные коммуникации
Глава
3. Основные проблемы коммуникации и методы их решения
3.1. Формулирование основных коммуникативных проблем организации
3.2. Предложения по усовершенствованию коммуникаций в организации
Заключение
Список использованных источников
Содержание
Выдержка из текста
Коммуникационно-информационное пространство организации
В информационном пространстве имеется множество субъектов, осуществляющих информационное взаимодействие: это, прежде всего, люди, порождающие информацию, передающие и потребляющие информацию; к субъектам нужно отнести и автоматы – компьютеры с программами, выполняющие аналогичные действия. Информационное пространство включает в себя и объекты – документы в широком смысле этого слова, т.е. определенные информационные единицы, которыми оперируют субъекты. На множество субъектов накладываются различные структуры: структура ведомственной подчиненности группирует людей по организациям, организации – по органам управления муниципального, регионального, федерального уровня. Не полностью совпадает с ней структура географического расположения. Другие структуры группируют людей по профессиям, по специальностям; менее формальные структуры группируют по интересам и т.д. Свои структуры существуют для субъектов – автоматов. Еще более разнообразным является структурирование объектов.
Внешняя среда, как элемент информационного пространства организации и его характер
Целью настоящей работы является выработка рекомендаций по совершенствованию Интернет-сайта как элемента внутренних и внешних коммуникаций коммерческой организации (на примере туристической компании «Egyptian Treasures Tours»).
Это во многом обусловлено тем, что информационно-коммуникационные технологии (ИКТ) ускоренно развиваются, открываются все новые возможности глобального информационного пространства. Требуется, чтобы положение Российской Федерации в мировом информационном пространстве отвечало ее положению в мировой системе. Учитывая риски и угрозы, появляющиеся в информационном пространстве в условиях глобализации, необходимо искать новые механизмы защиты национально-государственных интересов.
автоматизации целей административно-хозяйственного администрирования, осуществляемой фрагментарно медицинскими организациями без права комплексного единства сведений для целей осуществления адми нистративных решений Департаментом здравоохранения города Москвы и окружными управлениями;
Также важно обратить внимание на работы И.Д. Фомичевой и М.М. Лукиной, которые посвящены специфике развития СМИ и традиционной журналистики в условиях активизации и глобализации Интернет-пространства.
Фейк, как явление в информационном пространстве, возник не в условиях информационной глобализации, однако, современные коммуникационные средства в значительной мере повысили уровень его агрессивности негативных последствий. Тактику информационного противоборства весьма успешно освоили и многочисленные террористические организации, крупные корпорации, виртуальные сообщества. Непосредственно фейку и его использованию в информационном пространстве уделяет внимание в своих работах С.
Нормативно-правовой и информационной базой написания дипломного проекта явились Трудовой кодекс РФ, устав организации, должностные инструкции, штатное расписание, бухгалтерские балансы ООО «ХХХ» за 2012-2014 гг.
Список источников информации
1.Алиев В.Г., Дохонян С.В. Организационное поведение. – М. : Экономика, 2004. – 310 с.
2.Арсеньев Ю.Н., Шелобаев С.В. Организационное поведение. – М. : Юнити Дана, 2005. – 400 с.
3.Зверинцев А. Коммуникационный менеджмент. Рабочая книга менеджера PR. – СПб., 1997. – 329 с.
4.Почепцов Г.Г. Коммуникативные технологии двадцатого века. – М.: Рефл-бук; Киев: Ваклер, 1999. – 352 с.
5.Почепцов Г.Г. Теория и практика коммуникации. – М.: Рефл-бук; Киев: Ваклер, 2001. – 651 с.
6.Роббинз С.П. Основы организационного поведения. – М. : Вильямс, 2005. – 448 с.
список литературы
