Содержание
Содержание
Введение 3
Глава 1. Теоретические основы лидерства в организации 5
1.1 Лидерство: понятие и сущность 5
Глава 2. Анализ лидерства в ООО «ПРЕМЬЕР МАРКЕТ» 12
2.1 Общая характеристика ООО «ПРЕМЬЕР МАРКЕТ» 12
2.2 Особенности деятельности руководителя ООО «ПРЕМЬЕР МАРКЕТ» как лидера 17
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию деятельности руководителя ООО «ПРЕМЬЕР МАРКЕТ» как лидера 24
3.1 Достоинства и недостатки в деятельности ООО «ПРЕМЬЕР МАРКЕТ» 24
3.2 Предложения по развитию лидерства в ООО «ПРЕМЬЕР МАРКЕТ» 30
Заключение 35
Список использованной литературы 37
Приложения 39
Выдержка из текста
Введение
Актуальность темы. Функциональным признаком профессиональных организаций, которые добились успеха, является более динамическое и эффективное руководство. Это обеспечивает такой руководитель, который эффективно управляет своими подчиненными и одновременно является лидером для них. Его цель — влиять на других так, чтобы они производили работу, задания, которые стоят перед организацией. Однако на практике руководители не всегда являются лидерами для подчиненных и не имеют результативного взаимодействия с коллективом. Это предопределено тем, что для коллективов организаций характерны такие явления, как лидерство.
Противоречивые экономические, политические и социальные условия жизни в современном обществе выдвигают перед человеком новые требования относительно ее знаний и личных качеств и, в первую очередь, к профессиональной подготовке. Ведь успешность профессиональной деятельности человека зависит не только от ее профессиональной подготовки, но и от ее жизненной позиции, социальной активности, конкурентоспособного функционирования, мобильности, ответственности и поезда к самосовершенствованию, которые предусматривают сформированность лидерских качеств личности.
Список использованной литературы
Список использованной литературы
1. Трудовой Кодекс Российской Федерации. — СПС ГАРАНТ, 2015. – Официальный сайт. — режим доступа: http://kzоtrf.ru, свободный (дата обращения 30.10.2016
2. Гражданский кодекс Российской Федерации. М.: РИОР, 2009. 712 с.
3. Ансофф И. Стратегическое управление / Сокр. пер. с англ.; Науч. редакторша и авт. предисл. Л. И. Евенко. — С. ПБ.: Питер Запятых, 2011. — 416 с.
4. Ансофф И. Новая корпоративная стратегия. — СПб.: Питер Запятых., 2011. — 416 с.
5. Адаир Д. Психология лидерства/Джон Адаир. — М.: Эксмо, 2016. -352 с.
6. Андреева О. И. Феномен лидерства / Андреева О. И. — К. : Образование, 2015. — 312 с.
7. Беляцкий Н.П. Менеджмент. Основы лидерства / Николай Петрович Беляцкий. — Мн.: Новое знание, 2012. — 250 с.