Пример готовой курсовой работы по предмету: Финансы
Введение
1. Понятие финансовых резервов организации и правовая база их формирования
1.1 Сущность финансовых резервов
1.2 Классификация финансовых резервов
1.3 Правовая база формирования финансовых резервов организации
2. Финансовые резервы организации: формирование и отражение в бухгалтерском учете и отчетности
2.1 Порядок отражения в бухгалтерском учете и отчетности уставных резервов организации
2.2 Порядок отражения в бухгалтерском учете и отчетности резервов предстоящих расходов
2.3 Порядок формирования и отражения оценочных резервов
2.3.1 Создание резервов сомнительных долгов
2.3.2 Создание резервов под обесценение финансовых вложений
2.3.3 Создание резервов под снижение стоимости материальных ценностей
3. Роль финансовых резервов организации анализе финансового состояния и в повышении инвестиционной привлекательности
3.1 Значение финансового резерва в анализе финансового состояния организации
3.2 Аудит начисления и использования резерва под обесценение финансовых вложений организации
Заключение
Список использованной литературы
Содержание
Выдержка из текста
Механизм формирования финансовых резервов организации (предприятия)
В обычных условиях деятельности у предприятия всегда есть свободные денежные средства. Процесс их накопления есть процесс объективный, не связанный с чьей-то волей. Это перманентная, постоянная и регулярная особенность капитала, которая объясняется следующими факторами.
В 2008 году коэффициент покрытия активов собственным капиталом составил 1,3919 или 131,9 %, в 2007 году 1,285 или 128,5 % и в 2006 году 1,207 или 120,7 %. Маневренность собственного капитала в 2008 году повысилась на 3,4 % по сравнению с 2007 годом и на 11,2 % — с 2006 годом.
Организация (предприятие) это самостоятельный хозяйствующий субъект, обладающий правами юридического лица, производящий продукцию, товары, оказывающий услуги, выполняющий работы, занимающийся различными видами экономической деятельности, цель которой обеспечение общественных потребностей, извлечение прибыли и приращение капитала.
Теоретическая и методологическая база исследования. Формирование системы кадрового резерва руководителей и специалистов рассматривалось такими известными учеными, как P.A. Баткаев, H.A. Волгин, Я.И. Гомберг, Л.М. Гатовский, Е.И. Налустин, Д.Н. Карпухин, Ю.П. Кокин, АА. Никифорова, Г.Э. Слезингер, С.А. Шапиро, Т.Н. Шатова, С.И. Шкурко, P.A. Яковлев и др.
В данных условиях особенно важным является формирование кадрового резерва состоящего из преданных сотрудников компании готовых добиваться поставленных целей и работать на результат в случае массовых увольнений и сокращений.Современным организациям требуются руководители и специалисты нового типа, подготовка которых должна носить системный характер и основываться на имеющихся индивидуальных особенностях, навыках, умениях каждого сотрудника в отдельности и требуемых компетенции к должности.Цель дипломного проекта является разработка стратегии и программы формирования кадрового резерва
Объектом работы является ООО «Лотос». Предмет работы –финансовые потоки организации ООО «Лотос». Информационной базой для написания работы являются учебники, пособия, научные журналы, статьи из периодической печати ведущих специалистов по финансовому анализу, справочные данные сети Interтet – сайтов, финансовая отчетность ООО «Лотос»: баланс, отчет о прибылях и убытках, отчет о движении денежных средств.
В рыночной системе планирование является основной управления деятельностью предприятия. Управление финансами хозяйствующего субъекта – это финансовый менеджмент, который является частью финансового механизма, т. системы действий финансовых рычагов, выражающейся в организации, планировании и стимулировании использования финансовых ресурсов.
На стратегии управления финансовыми ресурсами, всесторонних финансовых расчетах основываются управленческие решения по вопросам расширения или свертывания объемов выпуска продукции, изменения технологии производства, выхода на новые рынки. Тенденции развития общерыночной ситуации (трудно предсказуемые изменения спроса, ужесточение ценовой конкуренции на традиционных рынках, диверсификация и завоевание новых рыночных ниш, возрастание рисков) лежат в основе возрастающей роли управления финансовыми ресурсами.
Список источников информации
1.Федеральный закон «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 г. № 208-ФЗ (в ред. от 29.04.2008, с изм. от 27.10.2008г.)
2.Приказ Минфина РФ от 24.05.2002 г. N 105 (в ред. от 20.05. 2003 г.) «О порядке образования, использования и управления средствами финансового резерва»
3.Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации: Приказ Минфина России от 29.07.1998 N 34н (в ред. от 26.03.2007)
4.Приказ Минфина России от 10.12.2002 N 126н (в ред. от 27.11.2006).
Положение по бухгалтерскому учету «Учет финансовых вложений» ПБУ 19/02.
5.Приказ Минфина России от 09.12.1998 N 60н (в ред. от 30.12.1999).
Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» ПБУ 1/98.
6.Приказ Минфина России от 09.06.2001 N 44н (в ред. от 26.03.2007).
Положение по бухгалтерскому учету «Учет материально-производственных запасов» ПБУ 5/01.
7.Приказом Минфина России от 06.05.1999 N 33н (в ред. от 27.11.2006).
Положение по бухгалтерскому учету «Расходы организации» ПБУ 10/99.
8.Приказ Минфина России от 31.10.2000 N 94н (в ред. от 18.09.2006).
План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности предприятий и Инструкция по его применению.
9.Ендовицкий Д.А. Финансовые резервы организации; анализ и контроль: научное издание / Д.А. Ендовицкий, А.Н. Исаенко; под ред. проф. Д.А. Ендовицкого. М.: Кнорус, 2007г.
10.Караванова Б.П. Мониторинг финансового состояния организации. М., 2006г
11.Луговской Д.В. Роль и значение классификации резервов для теории и практики// Все для бухгалтера. 2007г. N 21
12.Мельникова Л.А. Финансовые резервы: отражение в бухгалтерском учете и отчетности //Бухгалтерская отчетность организации , N 1, 2007г
13.Савицкая Е.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. Минск: «Новое знание» 2006г.
список литературы
