Пример готовой курсовой работы по предмету: Экономика
Введение
Реферат
1.СТИМУЛЯТОРЫ И ДЕСТИМУЛЯТОРЫ
2.МЕТОД СУММИРОВАНИЯ ВСЕХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
3.АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ОЦЕНКИ МЕТОДОМ СУММИРОВАНИЯ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
4.МЕТОД СУММЫ МЕСТ
5.АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ОЦЕНКИ МЕТОДОМ СУММЫ МЕСТ
6.МЕТОД РАССТОЯНИЙ
7.АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ОЦЕНКИ МЕТОДОМ РАССТОЯНИЙ
8.ТАКСОНОМЕТРИЧЕСКИЙ МЕТОД
9.АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ОЦЕНОК ТАКСОНОМЕТРИЧЕСКИМ МЕТОДОМ
10.МЕТОД СТАНДАРТИЗАЦИИ
11.АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ОЦЕНКИ МЕТОДОМ СТАНДАРТИЗАЦИИ
12.МЕТОД СУММЫ БАЛЛОВ
13.АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ОЦЕНКИ МЕТОДОМ БАЛЛОВ
14.МЕТОД БАЛЛОВ С ИЗМЕНЕНИЕМ ШКАЛ
15.АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ОЦЕНКИ МЕТОДОМ БАЛЛОВ С РАЗЛИЧНЫМИ ШКАЛАМИ
16.СВОДНЫЙ АНАЛИЗ
Заключение
Список использованной литературы
Содержание
Выдержка из текста
В настоящее время комплексная оценка имеет значимость при принятии решений. Она может служить основой при выборе перспективного варианта развития, а так же выступать как сравнительная характеристика деятельности конкурирующих коммерческих фирм.Это вызвало необходимость формирования комплексной оценки на базе системы показателей, агрегирование которых тем или иным способом позволит ранжировать результаты.
- изучить и проанализировать основные методы сравнительной оценки эффективности инвестиционных проектов (метод сравнительной эф-фективности приведённых затрат, метод сравнения прибыли и метод накопленного эффекта за расчетный период использования инвестиционного проекта);
В современных условиях появляется необходимость в разработке методик оценки конкурентоспособности, наиболее полно учитывающих и технический уровень, и потребительские качества легкового автомобиля.
Теоретическую и методологическую основу исследования составляет личностно-деятельностный подход в психологии (А.Н. Леонтьев, С.Л. Рубинштейн, Б.Г. Ананьев), а так же исследования отечественных и зарубежных исследователей, посвященных проблеме формирования невротичных состояний (Нюнберг Г., Захаров А.И., Карвасарский Б.Д., Мишина Т.М., Мясищев В.Н. и др), а так же профессиональному стрессу (Бодров В.А., Селье Г., Китаев-Смык Л.А., Лазарус Р. и др.).
Научная гипотеза. Жесткое следование различным интерпретационным схемам, так же как произвольная трактовка полученных данных без соотнесения с накопленным в психологии опытом применения нестандартизированных методик приводит к ошибочным диагностическим выводам и дискредитации проективного подхода в психодиагностике.
Научная гипотеза. Жесткое следование различным интерпретационным схемам, так же как произвольная трактовка полученных данных без соотнесения с накопленным в психологии опытом применения нестандартизированных методик приводит к ошибочным диагностическим выводам и дискредитации проективного подхода в психодиагностике.
Содержание и сравнительная оценка моделей менеджмента……………….1.3 Сравнительный анализ моделей менеджмента…………………………….242.2 Анализ и оценка системы управления предприятием …………………….
Дать сравнительную оценку упрощенного и вмененного налогообложения в РФ на примере ООО «Агропроф» г.Методы исследования, используемые в работе: аналитический, теоретико-правовой, сравнительный.
Анализ используемых в настоящее время в России методик в сфере составления рейтингов демонстрирует некоторую ограниченность в методологическом плане: так при выставлении комплексной оценки методики порой не учитывают многие факторы, влияющие на функционирование объектов. Не совсем корректно и необоснованно используются те или иные методы анализа, которые зачастую дают спорные выводы относительно некоторых показателей, как это происходит при принятии стратегически важных решений.
Также сейчас на потребительском рынке этот вид продукции выпускается в широком ассортименте, среди которых встречается и недоброкачественная, поэтому была проведена сравнительная оценка качества.Целью работы является сравнительная оценка органолептических и физико-химических показателей качества мармелада.
Заработная плата как основная часть доходов населения, поступающая в денежной и натуральной форме в индивидуальное распоряжение наемных работников за работу, выполненную в текущем периоде, является важнейшей характеристикой рынка труда.С переходом к рыночной экономике меняется роль государства в решении вопросов оплаты труда. В плановой экономике государство регулирует оплату труда на основе нормирования труда, установления единой тарифной сетки на предприятиях одной и той же отрасли, форм и систем оплаты труда. В рамках отрасли рабочие, обладающие одной профессией и одинаковым уровнем квалификации, имеют один и тот же уровень тарифной ставки.
Список источников информации
1.Баканов М.И. Теория экономического анализа: Учеб. – 5-е изд. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 536с.
2.Басовский Л.Е. Экономический анализ: Учеб.пособ. – М.: Инфра-М, 2004. – 222с.
3.Дроздов В.В. Экономический анализ. – СПб.: Питер, 2006. – 240с.
4.Зенкина И.В. Теория экономического анализа: Учеб.пособ. — М.: Дашков и К, 2006. – 208с.
5.Когденко В.Г. Экономический анализ: Учеб.пособ. – М.: ЮНИТИ, 2006. – 390с.
6.Любушин Н.П. Экономический анализ. – М. Финансы и статистика, 2007. – 458с.
7.Максютов Н.А. Экономический анализ: Учеб.пособ. – М.: Юнити-Дана, 2005. – 543с.
8.Маркарьян Э.А. Финансовый анализ, М.: КНОРУС, 2007. – 215с.
9.Савицкая Г.В. Методика комплексного анализа хозяйственной деятельности. – М.: КНОРУС, 2007. – 312с.
10.Сосненко Л.С. Комплексный экономический аналих хозяйственной деятельности: Учеб.пособ. – М.: КНОРУС, 2007. – 338с.
11.Чуев В.В. Комплексный экономический анализ: Учеб. – М.: Дашков и К, 2006. – 368с.
12.Шеремет А.Д. Методика финансового анализа деятельности организации. – М.: Инфра-М, 2006. – 237с.
13.Экономический анализ: Учеб. / Под ред. Л.Т. Гиляровской – 2-е изд., доп. – М.: Юнити-Дана, 2004. – 615с.
список литературы
