Пример готовой курсовой работы по предмету: Организация, нормирование и оплата труда
Введение
1 Система нормирования труда служащих на предприятии
1.1 Нормирование труда: сущность и методы
1.2 Установление норм затрат труда служащих
1.3 Современные проблемы нормирования труда инженерно-технических работников и служащих на предприятие
Заключение
Список использованных источников
Содержание
Выдержка из текста
Коммуникативные умения — это способность устанавливать и поддерживать необходимые контакты с другими людьми. Для эффективной коммуникации студентов и специалистов характерно: достижение большей определенности во взаимопонимании партнеров, лучшее понимание ситуации и предмета общения, что способствует разрешению проблем, обеспечивает достижение целей с оптимальным расходованием ресурсов.
Инструкция по охран труда – нормативный акт, устанавливающий требования по охране труда при выполнении работ в производственных помещениях, на территории предприятия, на строительных площадках и в иных местах, где производятся эти работы или выполняются служебные обязанности.
Следствие этих процессов – рост социальной напряженности в целом по стране и по отдельным её регионам.Социальная работа как специфический вид профессиональной деятельности впервые в России, была законодательно закреплена 1991 году, когда Единый тарифно-квалификационный справочник должностей и профессий был дополнен новой профессией – «социальный работник». В современном понимании «социальный работник» — это профессионал, осуществляющий свою деятельность в соответствии с нормами и требованиями профессии
Курсовое проектирование выполнялось в соответствии с заданием, выданным 15.04.16 г. В задании предписывалось сформировать рациональную производственную структуру (ПС) механического цеха, способствующую наилучшим образом выполнению заданной производственной программы.
Среди качественных показателей деятельности предприятия важное место занимает такой показатель, как себестоимость единицы продукции. Себестоимость продукции это выраженные в денежной форме затраты на ее производство и реализацию. Себестоимость продукции (работ, услуг) предприятия складывается из затрат, связанных с использованием в процессе производства продукции (работ, услуг) природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее производство и реализации. Себестоимость характеризует успешность работы предприятия, степень использование производственных ресурсов, является одним из важнейших критериев для оценки эффективности производственного процесса .
Причины и условия преступности в многообразии их содержания, природы и механизма действия изучаются на разных уровнях: причины и условия преступности в целом, по отдельным группам преступлений, конкретного преступления;• предупреждение (профилактика) преступности понимается как система государственных и общественных мер, направленных на устранение, нейтрализацию или ослабление причин и условий преступности, удержание от преступлений и коррекцию поведения правонарушителей. Данные криминологические явления и понятия анализируются в целом, обобщенно, без выделения специфики видов преступлений.
порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организа-ции. В пункте
2. Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденного приказом Минфина Рос-сии от
2. июля 1998 г. № 34н, перечислены случаи, когда инвентаризация явля-ется обязательной. В учетной политике организации нужно оговорить иные случаи проведения инвентаризации, а также установить количество инвентари-заций в отчетном году, даты их проведения, перечень проверяемых имущества и обязательств и т.д.
По данным учета затраты организации на производство и продажу продукции, а также выручка от продаж за последние два года представлены в таблице.
Исходя из важности системного характера процессов становления рыночной экономики, занятость населения представляет собой не только важный производственный ресурс общества, эффективное использование которого является необходимым фактором ускорения экономического роста, но и в значительной степени основу для социальной стабильности в обществе и гармоничного общественного развития в целом.Вместе с тем по мере снижения уровня безработицы в стране после кризиса 2008 г.Сложность и многоаспектность проблемы регулирования занятости обусловили актуальность настоящего отчета по преддипломной практике.
Список источников информации
1Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.11.2011).
– Ст.160.
2 Скриптунова Е.А. Нормирование – новый хорошо забытый инструмент управления [Электронный ресурс].
Режим доступа: http://www.uppro.ru/library/production_management/normirovanie/instrument_manag.html .
3 Нормирование труда. Нормы труда [Электронный ресурс].
– Режим доступа: http://kommentarii.org/oplata_truda/page 2.html .
4 Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.11.2011).
– Ст.163.
5 Буянова М.О. Трудовое право России: Учебное пособие / М.О. Буянова. – М.: Проспект, 2009. – 240 с.
6 Гусов К.Н. Трудовое право России: Учебник / К.Н. Гусов, В.Н. Толкунова. – М: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2003. – 496 с.
7 Остапенко Ю.М. Экономика т руда: Учебное пособие / Ю.М. Остапенко. – 2-е изд. –М.: ИНФРА-М, 2007. – 272 с.
8 Чечевицына Л.Н. Экономика фирмы: Учебное пособие / Л.Н. Чечевицына, И.Н. Чуев. – Ростов н/Д: Феникс, 2006. – 400 с.
9 Скляренко В.К. Экономика предприятия: Учебник / В.К. Скляренко, В.М. Прудников. – М.: ИНФРА-М, 2006. – 528 с.
10Кокин Ю.П. Экономика труда: Учебник / Ю.П. Кокин, П.Э. Шлендер. – М.: Магистр, 2010, 686 с.
11Генкин Б.М. Экономика и социология труда: учеб. для вузов / Б. М. Генкин. – 7-е изд., доп. – М.: Норма, 2007. – 448 с.
12Егорова Е.А. Экономика труда: Учебное пособие / Е.А. Егорова, О.В. Кучмаева. – М.: МФПА, 2004. – 80 с.
13Волков О.И. Экономика предприятия: Курс лекций. / О.И. Волков, В.К. Скляренко. – М.: ИНФРА-М, 2006. – 280 с.
14Нормирование труда служащих [Электронный ресурс].
– Режим доступа: http://hrm.by/hr-terminyi-na-bukvu-n/normirovanie-truda-sluzhaschih.html .
15Рофе А.И. Экономика труда: Учебник / А.И. Рофе. – М.КНОРУС, 2010. – 400 с.
16Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учебно-практическое пособие / В.П. Пашуто. – М.: КНОРУС, 2005 – 320 с.
список литературы
