Пример готовой курсовой работы по предмету: Теория организации
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ
1.1. ПРОЕКТИРОВАНИЕ В СИСТЕМЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ОТНОШЕНИЙ
1.2. ОПРЕДЕЛЕНИЕ ЦЕЛЕЙ, ЗАДАЧ И ЭТАПОВ ПРОЕКТИРОВАНИЯ
1.3. ЭКСПЕРТИЗА ПРОЕКТОВ
ГЛАВА 2. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ:
- 2.1. ПРЕДСТАВИТЬ СТРУКТУРНУЮ СХЕМУ ОРГАНИЗАЦИИ(ПО СПЕЦИАЛИЗАЦИИ СТУДЕНТА ИЛИ ПО МЕСТУ РАБОТЫ)
2.2. РАСКРЫТЬ ПРЕДНАЗНАЧЕНИЕ ОТДЕЛОВ (СЛУЖБ,ГРУПП)И ИХ ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ СВЯЗИ
2.3. РАСКРЫТЬ ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ ОСНОВНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ (МЕНЕДЖЕРОВ)
2.4. ПРОВЕСТИ ЭКСПЕРТИЗУ СТРУКТУРЫ ОРГАНИЗАЦИИ
РАЗРАБОТКА СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Содержание
Выдержка из текста
Организационное проектирование. Типовые организационные структуры. Условия проектирования организаций и их влияние на формирование организационной структуры.
В современных рыночных условиях, когда динамично развивается сектор инновационной экономики, постоянно увеличивается количество компаний, основанных на знаниях, создающих и выводящих на рынок принципиально новые продукты, возрастает роль организационного фактора, что обусловливает важность процесса организационного проектирования.Ель курсовой работы — комплексный анализ современного состояния проблемы организационного проектирования на предприятии.Предмет курсовой работы – особенности организационного проектирования на современных предприятиях.
п., не найдет своего конечного воплощения без проведения организационного проектирования. Иначе говоря, любые организационные нововведения структурного и процессного характера являются, прежде всего, продуктами организационного проектирования.
Детальная проработка основных процессов организационного проектирования во многом определяет эффективность деятельности организации, может служить основой для разработки бизнес-плана. Вопросы, связанные с осуществлением организационного проектирования, детально изложены в трудах отечественных и зарубежных авторов по экономике предприятия, бизнес-планированию, менеджменту.Целью работы является получение навыков организационного проектирования на примере конкретной организации.
Предприятия для обеспечения выживаемости вынуждены постоянно адаптироваться к изменяющимся внешним условиям, что порождает массу управленческих проблем. Неопределенность функционирования ставит их перед необходимостью проводить работу по совершенствованию организационной структуры управления сознательно или стихийно под воздействием обстоятельств, массовой организационной моды.
Организационное проектирование
В процессе организационного проектирования проводятся следующие основные работы:
Список литературы
1.Александрова А.Ю., Международный туризм: Учебное пособие, М.: Аспект пресс, 2001 г., 236 стр.
2.Балабанов И.Т., Балабанов А.И. Экономики туризма. – М.: Финансы и статистика, 2006 г., 219 стр.
3.Богданов Е. Планирование на предприятии туризма. Учебное пособие для вузов. – М.: Бизнес-пресса, 2003 г., 321 стр.
4.Биржаков, Введение в туризм. – СПб.: Герда, 2006 г., 312 стр.
5.Гостиничеый и туристический бизнес /Под ред. Чудновский. – М.: ТАНДЕМ, 2005 г., 318 стр.
6.Гуляев В.Г. Организация туристкой деятельности: Учебное пособие. – М.: НОЛИДЖ, 2003 г., 287 стр.
7.Гуляев В.Г., Формуляры, контракты, соглашения в туристской деятельности: Учеб-практич. Пособие, М.: ПРИОР, 2005 г.. 245 стр.
8.Дурович А.П. Маркетинг в туризме, М.: Новое знание, 2001 г., 320 стр.
9.Ефремова М.В. Основы технологии туристского бизнеса: Учебное пособие. – М.: Ось-89, 2001 г.
10.Загулин М.С. Основы бизнеса и менеджмента, М.: 2007 г., 214 стр.
список литературы
