Пример готовой курсовой работы по предмету: Менеджмент
Содержание
Введение
1.Теоретическая часть
1.1Организация рабочего времени менеджера
1.2Сущность деятельности менеджера
1.3Модель современного менеджера
1.4Тактика делового общения
1.5Делегирование полномочий
2.Практическая часть
2.1 Характеристика ООО « ДА ВИНЧИ»
2.2 Организация труда менеджера в ООО «ДА ВИНЧИ». Функции и распорядок дня
2.2.1 Делегирование полномочий в ООО «ДА ВИНЧИ»
Заключение
Список литературы
Выдержка из текста
ВВЕДЕНИЕ
«Время самый ограниченный капитал, и если не можешь им распоряжаться, не сможешь распоряжаться ничем другим».
П. Друкер
Ценен тот руководитель, который знает своё дело, умеет хорошо управлять и добиваться поставленных целей, независимо от его внешности и образования.
Это главный стандарт настоящего руководителя. Но даже при наличии всех выше перечисленных навыков руководитель не будет успешным, если он не будет правильно организовывать своё время и рабочий день. Ведь такой ресурс как время стоит наряду со многими другими ресурсами: людьми, финансами и сырьём. Менеджер всегда находится в трёх измерениях в настоящем, прошлом и будущем. Время необратимо. Его нельзя накопить, умножить или передать. Оно проходит безвозвратно. К сожалению, в России с давних времён сложилось представление о руководителе, как о человеке с минимальным количеством свободного времени, и чем меньше времени имел руководитель, тем более значительной персоной он казался. Но на самом деле это лишь говорит о низком уровне самоменеджмента, который представляет собой последовательное и целенаправленное использование испытанных методов работы в повседневной практике, для того чтобы оптимально и со смыслом использовать своё время.
Успех каждого руководителя зависит не только от материально-экономических величин, но и от того, как он распоряжается самым ценным достоянием временем.
Надо учиться планировать свое рабочее время. Планирование призвано обеспечить хозяйское использование самого ценного достояния времени, а именно:
- либо имеющееся время употребить для плодотворной и успешной деятельности (максимальный критерий);
- либо достичь поставленных целей с возможно меньшим расходом времени (минимальный критерий).
Самоменеджмент прежде всего это самоорганизация, умение управлять собой, руководить процессом управления в самом широком смысле слова во времени, в пространстве, общении, деловом мире.
В своей курсовой работе я хочу показать, как с моей точки зрения должно быть организовано рабочее время менеджера и применить это на практике.
Список использованной литературы
1.Казначевская Г.Б. Менеджмент (Учебное пособие) Ростов-на-Дону, Феникс, 2008.
2.Лукашевич В.В. Учебное пособие для средних профессиональных учебных заведений.- М.: ЮНИТИ — ДАНА, 2004.
3.Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента. 2005.
4.Основы менеджмента: пер. с англ. / М.Х. Мескон, М, Альберт, Ф. Хедоури. М.: Дело, 2005. 720 с.
5.Андреев А.А., Радичка Д.м. Стратегическое управление: Учеб. пособ. Омск.: ЦОАУ, 1996.- 160 с.
6.Глухов В.В. Менеджмент: Учеб.. СПб.: Спецлит, 2000.- 300с.
