Содержание
Введение3
1. Методологические подходы к управлению организацией5
1.1. Понятия предмета и объекта теории менеджмента5
1.2. Закономерности и научные основы теории менеджмента6
1.3. Сферы и необходимость применения теории менеджмента10
2. Основные школы науки управления и их роль в современном менеджменте13
2.1. Роль менеджмента в истории общества13
2.2. Процесс развития менеджмента15
2.3. Современные западные теории и школы менеджмента22
2.4. Развитие теории и практики менеджмента в России25
Заключение30
Список литературы31
Выдержка из текста
Введение
До недавнего времени вопрос о том, является ли наука управления самостоятельной отраслью знания был спорным. В одних работах утверждалось, что управление не имеет своих объективных законов, что все знания об управлении включаются в состав «управленческих аспектов разных наук» или в состав «конкретных наук об управлении», в других это опровергается.
Мы придерживаемся последней современной точки зрения и постараемся обосновать её. Для этого надо рассмотреть вопрос о самом предмете этой науки, дать точное определение самого понятия «управления».
В 30-е годы в развитых странах Запада стало очевидным, что управление и его наиболее важная составляющая менеджмент являются профессиональной областью деятельности, область знаний. Менеджмент –самостоятельная наука, а социальный слой менеджеров превратился в весьма влиятельную силу. В 50-е годы заговорили о революции менеджеров в связи с развитием корпораций.
Менеджмент – умение добиваться поставленных фирмой целей через объединение трудового вклада, интеллекта и мотивов других людей.
Оксфордский словарь определяет «менеджмент» как понятие триедино:
а) власть и искусство управления;
б) орган управления, административная единица;
в) административные навыки.
Словарь иностранных слов определяет «менеджмент» как совокупность принципов, методов, средств и форм управления производством с целью повышения его эффективности и прибыльности.
Менеджмент – интеграционный процесс, с помощью которого менеджер управляет организацией.
Знание перспектив развития управления играет большую роль в формиро¬вании профессионального сознания руководителя, развитии у него чувства ответственности, навыков стратегического мышления.
Список использованной литературы
Абчук В.А. Директорский «хлеб». Занимательно об управлении. — Л. Лениздат, 2001.-208 с.
Акопов В. С., Бакштанский В. Л., Магазанник В. Д. Менеджмент жизни и предпринимательство//Менеджмент в России и за рубежом. – 2006. – № 3.
Бендиков М.А., Фролов И.Э. К проблеме выбора стратегии развития авиационной промышленности. // Менеджмент в России и за рубежом. №3.
Вачугов Д.Д., Кислякова Н.А. Практикум по менеджменту: деловые игры. Учебное пособие. — М.: Высшая школа , 2008.- 176 с.
Винслав Ю.Б. Государственное регулирование и проектирование корпоративных структур // Российский экономический журнал. –2007, №1..
Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник, — М.: Гардарика, 2005.
Герчикова И.Н. Менеджмент. Учебное пособие. М.: ЮНИТИ, 2006. – с. 502.
Грачев М.В. Суперкадры: управление персоналом в международной корпорации. — М.: Дело, 2003.
История менеджмента. Учебное пособие./под ред. Валового Д.В. – М.: Экономика, 2007.- 256 с.
История менеджмента: Учебное пособие для вузов. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. — 222 с.
История менеджмента: Учебное пособие/ Под ред. Д.В.Валового. – М.: ИНФРА – М, 2007
Козлова О.В., Кузнецов И.Н. Научные основы управления производством. Уч. для инж.-экон. вузов. М.: Экономика, 1970.- 286 с.
Коротков Э.М. Концепция менеджмента. Учебное пособие. — М.: Дека, 2007.
Менеджмент в Россиии на рубеже веков: опыт лучших и стратегия успеха. — М.: Общественный фонд «Лучшие менеджеры», 2004 г.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента/Пер. с англ. — М.: Дело, 2006.
Семенова И.И. История менеджмента: Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2000. – 222 с.
Страхова Л.П. Принципы и методы тектологии А.А. Богданова в современной организации управления // Менеджмент в России и за рубежом, №3
Страхова Л.П., Бартенев А.Е. Корпорация: сущность и эволюционное развитие // Менеджмент в России и за рубежом. 2000. N 6.
Тейлор Ф.У. Принципы научного менеджмента. – М.: Экономира, 2001.
Управление – это наука и искусство: А. Файоль, Г. Эмерсон, Ф. Тейлор, Г. Форд. – М.: Республика, 2002.- 351 с.
Управление организацией: Учебник/Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Соломатина — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2006.
Эмерсон Г. двенадцать принципов производительности. – М.: Экономика, 1972. – 223с.