Пример готовой курсовой работы по предмету: Мировая экономика
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1.Основные мировые модели корпоративного управления
1.1.Принципы построения основных моделей корпоративного управления
1.2.Сравнительный анализ основных моделей корпоративного управления
2. Модель корпоративного управления в России
2.1. Становление корпоративного управления в России
2.2. Проблемы и перспективы развития российской модели корпоративного управления
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Содержание
Выдержка из текста
Правильно построенная система корпоративного управления не только помогает избежать потери активов компании. Она также служит как гарант финансовой прозрачности, подотчетности и ответственности инвесторов компании. Это позволяет сохранить в глазах общественности понимание важности рыночных институтов в долгосрочной перспективе.
Для обеспечения экономической и энергетической безопасности, а также долгосрочных стратегических интересов страны, России необходимо реализовывать последовательно свою энергетическую стратегию на формирующемся мировом рынке природного газа.
Теоретической базой исследования послужила литература по корпоративному управлению, публикации в журналах, рейтинги, данные о корпоративно м управлении банков ВТБ, Альфабанк, Росбанк и зарубежных банков.
Проблема организации корпоративного управления и выбора модели, которой необходимо следовать, является довольно важной, в частности для России, поскольку одним из серьезных препятствий, которые стоят на пути развития российской экономики, выступает низкое качество корпоративного управления, предопределяющего степень культуры ведения бизнеса, его инвестиционную привлекательность, значимость финансовых результатов.Цель данной работы заключается в исследовании наиболее известных существующих моделей корпоративного управления.
Существенную роль, с этой точки зрения, играет практика корпоративного управления, поскольку именно крупные корпорации определяют как облик национальной экономики в мировой экономике, так и основные направления ее развития, а также эффективность и конкурентоспособность на внешнем и внутреннем рынках.В России национальная модель корпоративного управления находится пока еще на стадии формирования, управленческие механизмы простаивают, не находя себе достаточного использования в экономических условиях рынка.- Изучить особенности формирования модели корпоративного управления в России;
Но важно четко разграничивать понятия корпоративного менеджмента и корпоративного управления. Корпоративный менеджмент находится на более низком уровне управления организацией по сравнению с корпоративным управлением.
Эмпирическую базу проведенного исследования составляют справочные материалы, а также юридические документы, регламентирующие правовые аспекты функционирования англо-американской модели менеджмента.
Базовые принципы и основные элементы англо-американской модели корпоративного управления, одинаковые в таких странах, как Австралия, Канада, Новая Зеландия, США и Великобритания, имеют специфические различия, отраженные в их законодательстве. Не акцентируя внимание на различиях в законодательных системах этих стран, можно выделить базовые принципы англо-американской модели.
Актуальность и недостаточная проработанность отдельных положений современной теории управления организацией с учетом специфики корпоративной культуры определили выбор темы, цель и задачи исследования.
Надлежащее корпоративное управление важно с различных точек зрения. Хорошо управляемым компаниям, как правило, проще и дешевле получить доступ к капиталу, и в долгосрочно м плане они обычно добиваются большего, чем компании, управление которыми находится не на должной высоте.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Гражданский кодекс Российской Федерации. – М,: Право 2008 – 420 с.
2.Балацкий Е.В. Национальные модели корпоративного сектора экономики /
3.Бах К. Что такое корпоративное управление?/ Источник — http://www.pr.kg/gazeta/number 375/113
4.Волостнов Н.С. Спецификация прав собственности государственных предприятий // Российский экономический журнал. – 2006 — № 5. – с. 23- 32.
5.Гельвановский М.И. Конкурентоспособность российской экономики: выбор стратегии/ Материалы конференции Второго международного форума «Высокие технологии оборонного комплекса»,АО»ЭКОС», М.., 2007, с.53-56
6.Дерябина М.А. Доклад на секционном ученом совете научного направления «Теория экономики» «Теоретические и практические проблемы государственно-частного партнерства». // Сайт Института экономики РАН ).
С.19-20.
7.Жуков В.И. Реформы в России: 1985-1995 гг. – М., 2007 – 256 с.
8.Карапетян Д., Грачева М. Корпоративное управление: основные понятия и результаты исследовательской практики. Источник — http://www.management.com.ua/strategy/str 076.html
9.Кибанов А. Мотивы соучастия персонала в деятельности организации и модели корпоративного управления/ 12.11.2008. Источник — http://www.hr-portal.ru/article/motivy-souchastiya-personala-v-deyatelnosti-organizatsii-i-modeli-korporativnogo-upravleniya
10.Козин, М. Н. Диалектика развития государственного и частного секторов экономики в России [Текст]
/ М. Н. Козин, Е. П. Мартышов // Аудит и фин. анализ. — 2008. — № 4. — С. 432-441. — М. : Издательский дом «Компьютерный аудит», 2008.
11.Корпоративное управление: история и практика/ Официальный сайт Федеральной службы по финансовым рынкам. Источник -http://www.fcsm.ru/ru/legislation/corp_management_study/#4
12.Кочетков Г.Б. Национальные модели управления и использование зарубежного опыта / Г.Б. Кочетков // США и Канада: экономика, политика, культура.-2009.-№ 12.-С.73-87.
13.Кочетков Г.Б., Супян В.Б. Корпорация: американская модель. — СПб.: Питер, 2008.-320 с.
14.Литвинцева Г.П. Институциональная экономическая теория: Учебник. – Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2007 – 280 с.
15.Маточкин Е.Л. Влияние современных тенденций развития прав собственности на процесс моделирования корпоративного управления // Cборник научных статей «Социально-экономическое положение России в новых геополитических и финансово-экономических условиях: реалии и перспективы развития», СПб.: Институт бизнеса и права, 2008
16.Организация производства и управления предприятием: Учебник/Туровец О.Г., Бухалков М.И., Родинов В.Б. и др.; Под ред. О.Г. Туровца. – 2-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2008.-544 с. –(Высшее образование).
17.Осадчая И., Осадчий Н.Становление крупных бизнес – структур в России и их взаимоотношения с государством // Наука и жизнь. 2007. № 2.
18.Пурлик В.М. Сравнительный анализ моделей корпоративного управления и российская практика / В.М. Пурлик // Экономический анализ: теория и практика.-2010. — № 2.-С.20-27.
19.Создание бизнеса /Под общей редакцией академика РАЕН, д.э.н. Г.Б. Клейнера – М.: «КОНСЭКО», 2008 – 320 с..
20.Тепман Л.Н. Корпоративное управление: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по направлениям экономики и управления / Л.Н. Тепман. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. — 239 с.
21.Тришкина Н.А. Экономика организации (предприятия)/ Учебный курс (учебно-методический комплекс).
– М.: МИЭМП, 2010
22.Удалов Д.А. Методические рекомендации по количественной оценке состояния корпоративного управления //«Журнал Финансы и кредит». — 27(411) — 2010г.
23.Чернышев О., Калашникова Е. Развитие государственно-частного партнерства в России / Доклад на конференции «Благотворительность — лучшие традиции российского общества»17.02.2009, http://lonly.at.ua
24.Шаститко А.Е. Проблемы корпоративного управления и пути их решения в корпоративном законодательстве. Источник -http://www.nccg.ru/site.xp/049051052124050050053.html
25.Якунин В.И. Партнерство в механизме государственного управления // Социологические исследования. 2007. № 2.- С.:13-14.
список литературы
