Пример готовой курсовой работы по предмету: Менеджмент организации
Содержание
Введение………………….………………………………………………………. 3
Глава
1. Характеристика организационной культуры и ее классификация..… 5
1.1. Понятие и элементы ……………….…… 5
1.2. Признаки и ………………8
1.3 Классификация х культур …………………………….9
Глава 2. Влияние организационной культуры на развитие
предприятия ОАО «Сильвинит» ……………………………………………..… 18
2.1. Характеристика то…………………………..… 18
2.2. Анализ факторов вн……………………………………… 20
2.3. Анализ факторов ……………………………………………..24
2.4 Организационная культура ф………………………………………………. 28
Заключение……………………………………………………………………….32
Список использованной литературы…………………………………………… 34
Выдержка из текста
Цель курсовой работы состоит в том, чтобы, опираясь на теоретические основы менеджмента, рассмотреть и проанализировать значение организационной культуры и ее влияние на организацию. Для этого необходимо решить следующие задачи:
- дать характеристику организационной культуры: элементы, признаки,
Функции, типы;
- проанализировать организационную культуру ОАО «Сильвинит».
Объектом изучения в данной работе является ОАО «Сильвинит».
Список использованной литературы
1. Веснин В.Р. Организационная культура // Учебное пособие для ВУЗов, 2011, с. 184, 199
2. Мильнер Б.З. Теория организации. М.: ИНФРА-М, 2008. — 480с.
3..
4.
5. М.: МГИУ, 2009 г. — 196 с.
6. Кулакова Н.Г. Актуальные проблемы формирования организационной культуры //Вестник СПбГУ. сер 5. 2012. Вып. 4. с.43
7. Годовой отчет по ОАО «Сильвинит» 2014 г. Березники: «прессА»- c.44, 51, 76.
8.
9.
