Пример готовой курсовой работы по предмету: Экономика предприятия
Содержание:
Введение…………………………………………………………….………………..3
I. Понятие и классификация персонала предприятия……………………………..4
1.2. Человеческие ресурсы как фактор экономической эффективности предприятия…………………………………………………………………………………………9
1.3. Мотивация труда……………………………………………………………… 11
II. Структура персонала ООО “ Золушка ” (ателье по пошиву одежды)………………………………….………………………………………….18
2.1. Предложения и рекомендации……….………………………………………..21
Заключение………………………………………………………………………… 23
Список литературы………………………………………………………………… 24
Содержание
Выдержка из текста
Как известно, спрос — это форма рыночного проявления потребности. В свою очередь потребность принято определять как нужду или недостаток в чем-либо, необходимом для поддержания жизнедеятельности организма, функционирования личности, социальной группы населения или общества в целом. В процессе общественного развития потребности растут и изменяются.
Фирма начала свою работу в ноябре 2005 г. как организация, занимающаяся оптовой и розничной продажей спортивного оборудования и инвентаря. Уже в конце первого квартала 2006 г. плотно приступила к производству мягких игровых модулей, а в конце 2007 г. по просьбе одной из школ г. Липецка разработала дизайнерский проект мягкой эстафетно-игровой зоны. На данный момент ООО «Актив-Спорт» успешно работает по всем вышеперечисленным направлениям.
Специалисты утверждают, что самый быстрый и дешевый путь достижения фирмой конкурентоспособности состоит в приобретении способных, мыслящих руководителей.ЗАО «ДПК» — крупное производственное предприятие и вопросы управления занимают одно из важнейших мест, стоящих перед руководителями предприятия. В связи с этим темой написания курсовой работы был выбран проект совершенствования стиля управления коммерческого директора предприятия.
1.Возросла стоимость товарной продукции на 10000 тыс. рублей, а выручка от реализации увеличилась на 15000 тыс. руб., что может быть связано с реализацией лежащих запасов на складе предприятия. Соответственно возросла и прибыль на предприятии на 4950 тыс. рублей. Это очень положительный аспект для предприятия, ведь большинство предприятий имеет своей главной целью увеличение прибыли.
В целом представленная работа посвящена разработке предложений по совершенствованию деятельности ООО «Инсайдерс». Содержащиеся в ней рекомендации могут содействовать повышению эффективности деятельности, ООО «Инсайдерс», оптимизации использования ресурсов малого предприятия и более полному выявлению и использованию резервов повышения рентабельности экономической деятельности.
(5) Деятельность по продвижению и коммуникации системой сбыта и напраленная на конечного покупателя, имеет целью обеспечение верности марке, осуществление товародвижения, поддержку вновь созданных торговых марок, информирование об условиях продаж и т.д.
Анализ финансово-экономической деятельности предприятия является одним из наиболее действенных методов управления, основным элементом обоснования руководящих решений. В условиях становления рыночных отношений он имеет целью обеспечить устойчивое развитие доходного, конкурентно-способного производства и включает различные направления – правовое, экономическое, производственное, финансовое и т.д.
Концепция человеческого капитала развивалась во второй половине прошлого века в трудах Т. Шульца, Г. Беккера, Б. Вейсброда, Дж. Минцера, Л. Хансена, М. Блауга, С. Боулса, Й. Бен-Порэта, Р. Лейарда, Дж. Псахаропулоса, Ф. Уэлча, Б. Чизвика и др. Эти авторы по-разному трактуют данное понятие, делая упор на его отдельные составные элементы: одни склонны акцентировать внимание на функциональной стороне человеческого капитала, на его способности приносить доход, другие – на его сущностной характеристике как форме личного фактора производства и т.д. Практически во всех определениях человеческого капитала после 60-х гг. ХХ в. соблюдается принцип расширительной трактовки: речь идет не только о реализуемых знаниях, навыках и способностях, но и о потенциальных (в том числе и возможностях их приобретения); не только о внешнем стимулировании, но и о внутренней мотивации работника Можно согласиться с суждением о том, что концепция человеческого капитала была окончательно легитимизирована и получила международное признание к концу ХХ в., когда была присуждена Нобелевская премия по экономике Т.Шульцу (в 1979 г.) и Г. Беккеру (в 1992 г.) за их оценку значимости индивида как фактора экономического роста, согласно которой «человеческий капитал начинает рассматриваться как ценный ресурс, гораздо более важный, чем природные ресурсы или накопленное богатство. Именно человеческий капитал, а не оборудование или производственные запасы являются краеугольным камнем конкурентоспособности,
Методологией исследования являются труды зарубежных и российских ученых. Вопрос относительно планирования маркетинговой деятельности в странах с рыночными отношениями освещен в работах зарубежных авторов Ф. Котлера, Г. Армстронга, Дж. Сондерса, В. Вонг.
Маркетинг и его роль в антикризисном менеджменте 1.2 Основные причины возникновения кризисной ситуации на предприятии 3.2 Оценка эффективности предложенных мероприятий
Список литературы:
1. Баев И.А. Экономика предприятия, учебник, 4-е изд. Под ред. В.М. Семенова – СПб: Питер, 2005 г, 384 с.
2. Экономика предприятии, Л.Я. Аврашков, учебник, 2-е изд. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2000 г., 742 с.
3. Кибанов А. Я. Управление персоналом предприятия. — М, 2000.
4. Кабушкин Н. И. Основы менеджмента. — М., 2002.
5. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия. — М, 2003.
6. Грибов В.Д., Грузинов В.П., учебник, Изд. Финансы и статистика, 2006 г.,
336 с.
7. И.В. Липсиц, Экономика — учебник, изд. «Вита-Пресс, Москва, 1998 г., 302 с.
8. Р.М. Царев, А.Д.Шишков Экономика промышленных предприятий транспорта: Учебник для вузов. М: Транспорт, 1997г. – 254с.
9. Греховодова М.Н. Экономика торгового предприятия. Учебное пособие. – Ростов н/Д., 2001.
10. Зайцев Н.Л., Экономика организации: Учебник. — М., 2000.
11. Экономика и организация деятельности торгового предприятия: Учебник/ Под общ. Ред. А.Н. Соломатина. – М., 2001.
12. Лебедева С.Н., Казиначикова Н.А., Гавриков А.В. Экономика торгового предприятия: Учебное пособие. – Мн., 2001.
13. Экономика торгового предприятия: Учебник для вузов/ А.И. Гребнев, Ю.К. Баженов, О.А. Габриэлян и др.; Рук. авт. кол. А.И. Гребнев – М., 1996.
14. Баканов М.И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле.- М.: Экономика, 1999. — 350 с.
15. Баканов М.И., ШереметА.Д. Теория экономического анализа. М.: Финансы и статистика, 1999.
16. Курс экономической теории /Под общ. ред. проф. Чепурина М.И„ проф. Киселевой Е.П. Киров. Изд.: «АСА». 1995.
17. Экономика предприятия /Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. Швандера В.А.. М.: Изд.: «ЮНИТИ», 1998. — 742 с.
18. Т.И. Юркова, С.В. Юрков Экономика предприятия, 2006 г.
19. Экономика предприятия. Учебное пособие, А. С. Паламарчук,
Л. Г. Паштова, Инфра-М, Издательство Российской экономической академии имени Г. В. Плеханова Серия: Высшее образование, 2001 г.
20. Экономика организации (предприятия): Учебник для вузов, 2006 г.
21. М. С. Абрютина, Экономика предприятия, Издательство: Дело и Сервис, 2004 г.
23. А. А. Максютов, Экономика предприятия, Издательство: Альфа-Пресс, 2005г. 528 с.
24. Курс экономической теории /Под общ. ред. проф. Чепурина М.И„ проф. Киселевой Е.П. Киров. Изд.: «АСА». 1995.
25. Раицкий К.А. Экономика предприятия. Учебник для вузов. – М., 2000.
список литературы
